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 数值分析试题及答案

数值分析试题 一、 填空题(2 0×2′) 1. 设x=0。231是精确值x*=0.229的近似值,则x有 2 位有效数字. 2. 若f(x)=x7-x3+1,则f[20,21,22,23,24,25,26,27]=

2022-10-03    2595    0
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 政治生态分析报告

政治生态分析报告 一、引言 政治生态是一个地方政治生活现状以及政治发展环境的集中反映,是党风、政风、社会风气的综合体现,核心是领导干部的党性问题、觉悟问题、作风问题。本报告旨在全面分析当前我单位的政

2024-03-13    415    0
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 客户分析

 客户分析表 项目名称: 年 月 分类 本 月 来 访 总客数(人) 签 合 同 (人) 签合同比例(%) 年 龄 年 龄 25岁以下 26~35岁 36~45岁 45~55岁 55岁以上 人 数 百分比(%)

2021-01-08    839    0
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 教育热点现象分析

教育热点现象分析 【现象一】 关于新课程理念问题,有一种说法是:我们不缺理念,只缺行动;于是,有人提出来:我们不缺理念,只缺信念。 【参考答案】: 1、【分析】目前,许多教师认为,许多学校领导和教育

2021-08-12    1300    0
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 汇总分析

汇总分析表 日期: 指标名称 行业 标准值 企业上年度比值 企业本年度比值 与同行比率差 与上期比率差 备注 盈利能力 总资产报酬率 销售利润率 净资产报酬率 成本费用利润率 偿债能力 流动比率 速动比率

2014-07-21    20522    0
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 《大数据的分析》论文

       计算机系统结构(论文) 题目   大数据的分析    院系 信息工程系 专业 计算机科学与技术    年级 班级 姓名 学号 指导教师:                      2015

2021-05-17    697    0
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 项目经济分析

《工程经济及项目可行性研究》课程设计     ________________项目经济分析               编制人:陈丽欣(造价 12  级 1班 – 10 号) 詹菁雯(造价 12  级

2019-06-06    1223    0
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 政治生态分析报告

 **政治生态分析报告 (2023年11月) 根据相关工作要求,现将**2023年政治生态分析情况报告如下。 一、基本情况 **为市交通运输局所属正处级公益一类事业单位(参公管理),内设16个职能科

2023-12-25    629    0
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 职位分析问卷

职位分析问卷 姓名 部门 现任岗位 学历 专业 直接上级 社会工龄 进司时间 平均月收入 自参加工作以来从事本岗位的工作时间 : 对本岗位的工作是否感兴趣? □无所谓 □不好说 □一般 □还可以 □很感兴趣

2013-04-22    3137    0
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 客户类型分析

 1、 事前知道:不要浪费时间 2、 已与客户方有关人士有所联系并感觉可以:适当联系,培养忠诚消费者,获得推荐 否 客户 购买能力 是 拜访 1、 难以接近:维护公司形象(传声效应) 2、 若感觉可以:适当联系,培养忠诚消费者,获得推荐 3、 找到主要负责人,培养需求 不发的 购买需求

2010-12-18    21882    0
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 各类设备分析

各类设备分析表 设备名称 规 格 单价 使用年数 第 一 期 第 二 期 第 三 期 第 四 期 数量 总价 折旧 数量 总价 折旧 数量 总价 折旧 数量 总价 折旧 本文档由香当网(https://www

2012-12-09    19188    0
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 物业案例分析例题

案例分析例题 一、 欣欣花园小区前期物业管理到期后,新成立的业主大会选聘了天祥物业公司接替原有发展商的物业公司管理小区,并与其签订了《物业服务合同》。小区共有业主850户,其中23户以未出席业主大会

2021-03-02    1531    0
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 「实例」人力资源经理实战工具书《人力资源管理工作细化执行与模板》-105页

 人力资源经理实战工具书 人力资源管理 工作细化执行与模板 目 录 一、人力资源管理岗位设计 ....................................................

2013-07-17    446    0
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 营销式招聘实战技巧——年度招聘费用预算表模板

年度招聘计划及费用预算表一、招聘目的通过招聘的开发与管理,为各部门提供招聘工作的流程和依据,建立良好的人才选用机制,满足公司发展对岗位人才的需要二、招聘方法/ 渠道内部招聘: 岗位晋升 □ 岗位轮换 □ 内部推荐□外部招聘: 网络渠道 □ 现场招聘会□ 校园招聘□ 网络新兴渠道 □ 猎头 □ 三、年度招聘费用预算总计=

2013-01-14    612    0
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 河北省重大自然灾害(洪涝地震)卫生应急实战演练方案

  **省重大自然灾害(洪涝地震)卫生应急实战演练方案   为切实做好洪涝、地震等重大自然灾害医疗卫生救援工作,有效提升各地卫生应急队伍的跨区域、整体协同作战能力,有力保障党的十九大胜利召开,省卫生

2018-01-29    2862    1
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 “情指勤舆”一体化实战化建设和“一警三专N员”机制落实报告(区县)

“情指勤舆”一体化实战化建设和“一警三专N员”机制落实报告(区县) **省**自治县全境皆山、地广人稀、交通不便,衍生出了警力管辖范围广、交通事故压力大、治安问题管控难等问题。****年,**省公安

2022-08-31    1435    0
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 营销式招聘实战技巧——面试人员签到表模板(1)

XXXXX 公司面试人员签到表编号姓名性别联系电话应聘岗位签到时间备注12345678910

2013-06-08    657    0
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 营销式招聘实战技巧——电话邀约话术范本(管新增)(2)

电话邀约话术范本重点:核实所使用电话是否被标记为“推销”、“中介”等详细内容请收听视频课程。1、开场白(一分钟内吸引对方并调整对方的沟通状态)你好!请问是xx吗?我是鼎宏知识产权集团xx分公司人力资源部招聘负责人,我姓管。我这边看到你的求职简历,你现在还在找工作对吧!那耽搁你几分钟,我们做一个简单的交流,方便的吧!2、发问的艺术(是思想的引导,也是“营销”

2012-10-08    777    0
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 实战观摩讲话,三句话,道尽了招商引资的差距与经验

打赢这场攻坚战就得加快发展。加快发展靠什么?原来说三驾马车,就是投入、消费、净出口。我让他们做了个分析,2012年这三驾马车对我市经济发展的贡献上,投入的贡献率是56%,消费的贡献率大约是42%,净出口对经济增长的贡献率是-0

2020-05-13    804    0
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 营销式招聘实战技巧——现场招聘话术范本(管新增)

现场招聘会话术范本电话邀约话术补充:如何灵活的结合城市特点设计走心话术,促进求职者向前一步举例说明:成都:成都已经被列入新一线城市,这个城市的房价越来越高,幸福指数也是多年排名第一的。但是我们相信,这个城市里仍然有很多人不幸福,比如:没有工作的人是不幸福的,工作不努力的人是没办法幸福的,尤其是混日子的人是最没办法幸福的,因为自己都活得诚惶诚恐!这座城市里的你是怎样的呢?1

2014-10-15    484    0
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