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1 第四届中国“互联网+”大学生创新 创业大赛计划书 项目名称： 青少年武术培训信息机构 学校名称： 广西师范大学 申报团队名称： 武术培训信息团队 申报人姓名： 宋学皊 指导老师： 梁炳源 参赛类型：

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（5）组织员工共同建立积极有效的工作模式 D N/A E （1）学习相关专业的最佳运作方式，勇于实践 （2）寻求改进现有团队工作的做法 （3）预测团队作业过程中可能出现的问题，并准备防范措施 表 6-2 系统思考的行为表现 级 别 行 为

会交换理论在现代企业管理实践中的重要体现 ，也将是本研究聚焦中国新生代员工管理研究 的命题之本 。该 理论主要解释新生代员工的功利和创新导向、长期发展等价值观与其他变量的作用关系。 在以上理论框架下 ，本研究进行几点假设探析 ： 1、新

卓越小学全科教师培养》项目，并成为该项目研究生团队的一员。基于项目的申 报、实施，研究生团队全程参与了教育学院小学教育全科专业培养方案，培养计 划的修订。其中在专业建设过程中，团队根据我国西部地区全科教师的培养需求

......................................... 19 3.3 团队竞争优势 ............................................

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T E N T S 壹贰叁伍 肆研修活动方案制度计划 l 工作方案 l 活动方案 l 工作计划 l 团队制度 壹工作方案 为认真贯彻全国教育大会 精神，努力开创教育改革 发展新局面，我区进行学 区化教学改革，云岩区37

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17 辅助型团队领导 .......................................................................... 23 炼造总裁团队 .....

..................................... - 16 - 3.6 创新创业教育 ........................................ - 17

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6、开展活动，增强教师职业认同感和团队凝聚力。一个人可以走的很快， 一群人可以走的很远；没有完美的个人，只有完美的团队。只有让教师有一种归 属感，才能让教师有团队意识，通过团队的相互促进进一步规范教师的行为。本

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