香当网——在线文档分享与服务平台

您在香当网中找到 9825个资源

P41

 人事測量與績效評估1

1、测量(measurement):按照某种规则使用某种工具对某 一特征赋值的过程 2、测验(test):泛指心理测量的工具(标准化)、手段 3、评定(rating):按照某种规则借助主观判断对某一特征赋值的过程 4、评价(evaluation)

2009-06-01    2181    0
P41

 人事测量与绩效评估

1、测量(measurement):按照某种规则使用某种工具对某 一特征赋值的过程 2、测验(test):泛指心理测量的工具(标准化)、手段 3、评定(rating):按照某种规则借助主观判断对某一特征赋值的过程 4、评价(evaluation)

2010-07-22    8127    0
P41

 【课件】事測量與績效評估1-41页

1、测量(measurement):按照某种规则使用某种工具对某 一特征赋值的过程 2、测验(test):泛指心理测量的工具(标准化)、手段 3、评定(rating):按照某种规则借助主观判断对某一特征赋值的过程 4、评价(evaluation)

2010-04-17    16173    0
P42

 高中生的心理健康主题班会ppt

2019/4/2841、观察、注意、记忆、思维和语言表达能力达到同龄人正常水平,在一定场合能发表个人见解。 高中生心理健康的标准2、情绪比较稳定协调,基本上能保持较好的心境,一般情况下对自己的情绪反应能把握好时机和分寸。3、兴

2019-04-27    2540    0
P24

 中国科大--绩效与评估方法3

培训与发展制度等8 9. 人力资源管理咨询——项目后期制度提交与培训打印并装订制度文本,编制制度测试题与培训讲义,听取客户意见、修改完善制度,制度操作培训方案实施准备实施小组成立,制定实施计划,实施宣传方案实施试点阶段,改进,全面实施9

2010-02-08    14746    0
P150

 企业培训体系的建立

普遍需求可能会代表一部分组织需求 51. 职务层次需求分析“岗位(职位)说明”一般只是对岗位要求的最低标准, 对知识、技能和态度的描述不具体 变化中的岗位要求引发职务层次的培训需求 52. 组织层次需求分

2009-05-12    15792    0
P148

 绩效管理教材

1. *绩 效 管 理 2. 国家职业标准要求 工作内容 1.考核的组织与实施 技能要求 1.能够筹划、组织考核活动,提出组建考核机构的建议 2.用准确的语言和文字表达考核意图和方法,保证考核工作的有效实施

2010-10-15    6718    0
P148

 孙波-人力资源管理师绩效管理教材

*人力资源管理师(国家职业资格二级)认证培训 绩 效 管 理 孙 波 E-mail:Kwsun@sina.com 2. 国家职业标准要求 工作内容 1.考核的组织与实施 技能要求 1.能够筹划、组织考核活动,提出组建考核机构的建议

2010-03-23    22665    0
P21

 情商培养ppt

  据《深圳特区报》报道,当问起我国一些优秀企业的老总,认为“当代大学毕业生最缺乏什么”时,他们的答案惊人地一致:缺乏情商。 7. 智商和情商对于成功的影响。 典型例子要算历届美国总统了。最负盛名的富

2018-11-05    4272    0
P49

 西南财经大学曹德骏_中级管理学第一章_导论

Management 曹德骏教授 2. 学习目的、教学方法课堂讲授为主,辅之以案例讨论(12课时)。1、系统掌握管理理论的基本原理和方法; 2、初步学会运用管理学原理及方法去分析和解决实际管理问题; 3、如何使自己成为一名有效管理者。学习目的:教学方法:

2018-11-30    1654    0
P51

 地理研讨会

毕业与升学一张卷 考试成绩带入中考成绩 考试以课程标准为依据 37. 初中地理学业考试原则 课程改革使地理教育面临新的机遇以课程标准为依据的原则 体现新课程理念的原则 联系学生生活实践的原则 有利于地理教学的原则

2012-12-26    25046    0
P37

 建党99周年轨迹PPT

定海神针”。 3. 理论的坚定性和信仰的坚定性1把政治规矩挺在前面,坚持集中统一领导4勇于自我革命,善于自我修正3完全不谋私利,生根于人民之中2目录/contnet 4. 01理论的坚定性和信仰的坚定性

2020-06-24    1412    0
P19

 2012-《魏斯曼演讲圣经》读书笔记-@秋叶语录

是真!影院管理体系千差万别,各档期观影个体表现高度不统一,提供看似统一的上座率数据,是假!理论上的全国贴片银幕巨阵5%递增5%递增15%递增真是好巧啊!在理论上的两种媒体形式交接处,数据出现了15%的递增!是巧合?还是观影群

2009-11-11    27583    0
P21

 23-《魏斯曼演讲圣经》读书笔记-@秋叶

是真!影院管理体系千差万别,各档期观影个体表现高度不统一,提供看似统一的上座率数据,是假!理论上的全国贴片银幕巨阵5%递增5%递增15%递增真是好巧啊!在理论上的两种媒体形式交接处,数据出现了15%的递增!是巧合?还是观影群

2010-10-16    23545    0
P20

 信息技术支持下传统课堂教学模式的改革

帮助者 复杂问题 自主 竞争与合作 学会如何学习 8. 教育作出顺应时代的变革课程内容的变化: 新课程标准 教学环境的变化: 软硬件环境的变化 教学手段的变化: 资源和认知工具 教学模式的变化: 混合教学模式

2011-04-13    6237    0
P150

 市场调查及预测

6)市场调查开展的程度是有伸缩性的。 7)市场调查的结果是有效的。 8)市场调查是有局限性的。 9)市场调查不能直接指示或决定最终答案。 3.市场调查的目的、对象及原则 (1)市场调查的目的 16. 市场调查的目的,就是通过调查系统

2017-02-07    5465    0
P13

 小学阶段如何上好体育课

质量一般课高效课优质课达到预设教学目标、利用各种方式方法教学、激发学生自主学习积极性融入自主、合作、探究新课程理念,促进身心健康、提高社会适应能力对号入座 看看自己上课质量 5. 练习方式内容多样化 6. 教学过程中可能出现的问题及建议问

2020-04-13    1331    0
P13

 劳动分工混合经济与和谐社会

Republic): 劳动分工>增加效率>增加社会分化>引起内斗与外战 问题:如何减少内争强化外战? 答案:军人统治阶级实行共产共子女,哲学家作国王,城市存在最佳规模 马克思:劳动分工>引起异化,私有制>社会危机

2010-10-22    26324    0
P70

 有效的沟通技巧和团队管理

等的四部分.4.将‘D’中未被阴影的部分平分成相同且面积相等的七部分.提示: 答案不是三角形,你应该自己解决。提示: 答案不是三角形。这个问题的世界记录是七秒钟解决了吗?你还需要多长时间?一二三人们常

2011-02-20    29319    0
P150

 社会工作实务通用过程及实务简介ppt

花花对自己容貌的看法 C.花花开始和自卑持续的时间 D.花花的生活环境 E.花花和她身边的人在帮助花花方面做出的努力答案:ACDE 13. 刘先生失业后,一家人依靠“低保金”生活,为鼓励刘先生一家,社会工作者小候做了下

2018-09-30    3890    0
1 ... 14 15 16 17 18 ... 50