财务会计主管的工作职责
4、对税务相关的资料进行档案管理 岗位要求: 1、财务、会计专业中专以上学历,持会计从业资格证书;有初级职称者优先; 2、有___年以上相关专业的从业经验; 3、熟悉会计报表的处理,会计法规和税法,熟悉使用金蝶财务软件;
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4、对税务相关的资料进行档案管理 岗位要求: 1、财务、会计专业中专以上学历,持会计从业资格证书;有初级职称者优先; 2、有___年以上相关专业的从业经验; 3、熟悉会计报表的处理,会计法规和税法,熟悉使用金蝶财务软件;
康复训练。 (二)技术人员(8分) 1.康复医师:我院配备了专职康复医师5名,其中中级职称1名,初级职称4名,均具备康复医学、儿科、中医或中西医结合等专业背景, 并且多次到四川省八一康复中心,四川省第
城投公司工程二部先进集体材料 城投公司工程二部共有8人(其中1人为挂职干部),平均年龄39岁,中级职称2人,初级职称4人,是一个充满活力、富有经验、能打硬仗的团体,主要承担公司相关工程的建设管理任务。城投公司作为
5、课题的研究时间一般不超过2年。 (二)申报条件 1、课题主持人应具有中级以上专业技术职称或虽为初级职称,但具有研究生学位的教师或教学管理人员。 2、课题主持人应具有较丰富的教学实践、教学研究或教学管理经验和相应的组织协调能力。
7人,核定编制321人,分属农科、兽医、农经、农机、甘科、橡胶等6个专业,其中:中级职称91人,初级职称129人,技术员70人,工勤人员29,职员1人,未聘技术人员7人。 二、全县机关和事业单位机构改革进展情况
二是根据开发区人事局的要求,为30xxxx更换了技术等级证书,并着手为符合条件的xxxx职工晋升初级职称;三是集团公司自1999年转制后至xx年6月末,对已达到退休年龄的职工一直未办理退休手续,致使2
施工单位和建设单位进行协调,确保施工顺利竣工,交付使用。 为了能再上新台阶,本人热忱希望能够晋升初级职称为助理工程师,以便能更好地开展本职工作,服务社会。尽管我工作认真负责,理论知识和业务水平提升较快
1人占12%; 31-45岁33人,36%;46-59岁43人,占47%。具有中级职称人员9人,初级职称人员8人。 目前公司存在人才断层的情况,一方面经验丰富的老技术人员到年龄离开岗位,另一方面受薪资
带动作用,通过下派专家团队、进修培训等方式帮扶提升中医药服务水平;组织安排业务骨干外出进修学习,初级职称以上中医医师进修培训率达到90%以上。 4、形成示范带动效应。通过中医药特色专病卫生院的建设,发
劳动合同;二是根据开发区人事局的要求,为3xx更换了技术等级证书,并着手为符合条件的xx职工晋升初级职称;三是集团公司自xx年转制后至xx年xx月末,对已达到退休年龄的职工一直未办理退休手续,致使2x
任职要求: 1、本科以上学历,授课经验丰富,从事教学、培训、实务类相关工作者均可; 2、需具有CPA、初级职称、中级等职称(特别优异者可商榷); 3、口齿清晰,思路敏捷,有较强的互动式授课能力,良好的台风和形象,良好的职业素养和语言表达能力;
的人员占专业技术人员总数的 %,特别是农业、乡镇企业、科研方面的高级职称人员数量极少;二是初级职称人才比重偏大,具有初级专业技术职务的人员占专业技术人员总数的四分之三。 3、专业技术人员
学校现有实验室一间,仪器室 1 间,实验室管理员 1人,现有专职实验教师 3 人,其中具有高级职称人员 3 人,初级职称 1 人,学历全部为本科。能基本满足实验室相关教学的需要。 二、实验室安全管理的组织结构与责任体系
任岗位分级发放,落聘者不发。 三、发放标准 高级职称每月480元,中级职称每月410元,初级职称每月340元。 第二部分 工作量部分 一、工作量部分工资约占学校奖励性津贴总额的27%
效工资 在绩效工资分配时,初级、中级和高级职称的分数要进行折合,比例为1:0.86:0.75,即初级职称1分相当于中级职称的0.85分、高级职称的0.75分。 (三)绩效工资发放 绩效工资每学期末发放
准转正定级 ; 本科毕业生毕业工作一年 ( 以报道日期计 ) 、大中专毕业生毕业工作满三年可申报初级职称,由所在单位人事部门或委托的人才交流机构负责办理。由此可见,学校保存的学籍档案只是 “ 存放 ”
定点单位,全市各县(市、区)新型墟落配合医疗定点单位。 一、医院外表:具有职工150人,其中初级职称13人,中级职称48人,对于医院大全125。卫生技术人员占87%,院内具有大批厚实临床体验的医护
全院在编专业技术人员72人,其中中级以上职称19人(副主任医师3人、主治医师11人、主管护师3人、主管药剂师2人)初级职称38人、未定职称16人,专业技术人员占全院职工81%。 二、业务工作 (一)1、继续深入
经培训合格的全科医生1名,其中:卫生专业技术人员占职工总数的85%;高级职称4人、中级职称7人、初级职称50人,中级职称以上人员占卫生专业技术人员总数16%;大专以上卫生专业技术人员29人,占卫生专业
员2名,另行聘用2人(锅炉房和食堂各一人)。专业技术人员职称情况:副高职称2人,中级职称11人,初级职称21人;所学专业结构:临床医学12人,中医学3人,中西医4人,护理学9人,检验学3人,放射1人,