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为了进一步促进产品质量管理工作的提高，加强全体员工对产品质量的责任心和责任感，确保产品质量的提高，特制订产品质量事故处理管理制度。 一.贯彻执行国家、部（专业）技术标准，生产的产品达到有关技术标准要求的为合格产品。 二.凡属下列情况之一者，按废品处理。

车间内部管理制度   为圆满完成公司下达的各项任务，参照公司及厂部相关制度，特制定本制度，以规范车间正常生产秩序。 一、认真落实公司、厂级文件精神，全面贯彻并执行各项规章制度，努力完成各项生产经营任务，为公司的发展作出贡献。

 入职离职管理制度 第一、新员工入职必须具备的基本条件 1、新员工必须提供身份证或户口本复印件，填写入（离）职审批表 2、要求相貌端庄、清秀，面部无缺陷，口齿清晰，反应灵敏 3、身体健康无残疾，无癫

预结算管理制度 　　预结算管理制度 　　一、工程预算 　　1、工程项目的预算原则上由设计部门根据会审后的施工图进行编制。经建设单位审核后报基建部审批。 　　2、公司内部建立预算审批、复核制约机制。预

生产调度管理制度 　　第一章   总则 　　第一条  为充分发挥生产调度指挥的作用，合理统筹生产运行各部门工作任务，提高工作效率，保障安全生产，结合公司的实际情况，制定本管理制度。 　　第二条  本

教务工作管理制度 制度名 1、教导主任职责 一、协助校长具体贯彻落实党的方针、政策和上级指示，主持教育行政工作，制订并组织实施本处工作计划和教学方面的规章制度，发挥好教导处的参谋、调度和服务作用。

仪容仪表管理制度   一、   目的      为加强员工仪容仪表管理，提高员工整体服务形象，特制定本管理制度。 二、   适用范围      管理处全体员工 （一）、员工服饰规定 1、员工当值时必须穿着统一的制服，具体着装规定如下：

车辆管理制度 1 范围 本制度规定了在永鑫能源集团所属区域行驶的各类机动车辆、驾驶人员以及公车使用的管理内容、职责与要求。 本制度适用于进入永鑫能源集团所属区域任何单位的机动车辆及驾驶者。 2 职责

项目档案资料管理制度 　　项目档案资料管理制度 　　第一条：项目文件的形成和积累项目文件产生于项目建设全过程。其形成、积累和管理应列入项目建设计划和有关部门及人员的职责范围、工作标准或岗位责任制。并有相应的检查、控制及考核措施。

行车安全管理制度 　　一、出车前必须检查是否携带好行驶证、营运证、驾驶证、从业资格证等相关证件。 　　二、出车前必须检查车辆各部件的紧固情况，检查车辆制动、电路、油路、灯光等主要部件是否完好，操作灵活，做到安全、可靠。

湖南家辉基因技术有限公司 行政管理制度 新华信管理咨询 家辉公司人力资源行政部 2001年12月31日 目 录 一 办公室管理制度 1 二 员工礼仪规范 2 三 保密制度 4 四 内部印章使用管理制度 8 五 办公物品管理制度

学校教师管理制度 为了更好的管理我校教师，树立良好的形象，努力造就一支素质优良、结构合理的教师队伍，不断加强教师队伍建设，提高教师队伍的整体素质，全面提高教育教学质量，特制定以下管理制度。 一、教师

成都七中万达学校学生社团管理制度 第一章 总则 第一条 为规范我校学生社团的管理机制，繁荣校园文化生活，促进校园精神文明建设，特制定本制度。 第二条 本制度适用于成都七中万达学校社团。 第三条 学生

现代化、高质量、有特色使社会、家长满意的学校，依据有关法律法规，结合学校自身的实际情况，特制定本管理制度汇编。 学校以“做有文化根基的现代人”为校训；坚持“忠、孝、宽、严”，培养学生忠于祖国，孝敬父母

支付流程管理制度 为了规范公司费用报销及支付流程，实现规范化管理，特制定本制度。 1、报销项目分为现金报销和支票支付两种。个人费用一般实行现金报销，对公事项应该实行支票支付。 2、报销时间限定为每周

宿舍管理制度 一、总则 目的:为使员工拥有一个安全舒适的休息环境，根据公司宿舍的实际情况，特制定本规定。 二、宿舍管理制度 1、自觉保持宿舍安静，不得大声喧哗，同学之间不得以任何借口争吵、打架、酗酒

班级安全管理制度3篇 为进一步增强班级学生的安全意识，确保班级公物和学生的人身安全，特制定本制度。 1、班主任及班级安全委员要时常做好班级学生安全教育和管理工作。 2、班主任、安全委员要对学生进行安

医院人事管理制度 一、人力资源部工作制度 （一）在主管院长的领导下，贯彻执行关于医院人事工作的方针政策，同时根据我院人事管理的实际，建立建全人事管理制度并严格执行。 （二）严格按照医院编制规定，结合

设备包机管理制度 实施全员设备管理，各尽其责，及时发现设备的缺陷和隐患，及时采取措施，降低故障停机率；管好用好设备，使设备经常处于良好状态，保证生产顺利进行，特制定本制度。 1. 设备包机规定 1.1

2021年公司资金管理制度 1、主题与内容 本制度规定了资金的归口、分级管理、资金的日常管理、借款与支付、月度资金计划的管理、现金管理。 2、适用范围 本制度适用于公司范围内的资金管理。 3、管理原则