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行使领导权力需要遵循的原则主要有哪些？[2016 年 1 月试题] 答：(1)正当性原则；(2)可行性原则；(3)民主性原则；(4)效益性原则；(5)权变性原则。 简述电子政务的作用。[2011 年 7 月试题]

十三、“预算定额”是以现行通信工程建设标准、质量评定标准及安全操作规程等文件为依据，按符合质量标准的施工工 艺、合理工期及劳动组织形式条件下进行编制的。 1．设备、材料、成品、半成品、构件符合质量标准和设计要求。 2．通信各专业工程之间、与土建工程之间的交叉作业正常。

为(A)。 A.管理幅度 4.我国地方各级政府是(D)的执行机关。 D.各级国家权力机关 5.在影响组织的各种因素中，(A)的因素是最为重要的。 A.人 6.从某种意义上讲权力是一种(D)。 D.影响力

《汉语谚语歇后语俗语分类大词典》属于 （ ）。 A. 特种语文词典 B. 普通语文词典 C. 专科词典 D. 综合性词典 2.　 我国图书在版编目（CIP）所用的分类法是 （ ）。 A. 中国图书馆分类法 B. 四部分类法 C

一、单项选择题库 按规定，我国机关事业单位公章的印文字体是(A)。[2017 年 1 月试题]A.宋体 按规定，我国机关事业单位公章的印文字体是(A)。[2019 年 1 月试题]A.宋体 按规定，我国机关事业单位公章的印文字体是(A)。[2019

.......................................... 1 2 规范性引用文件..............................................

......................................3 党政领导干部选拔任用工作条例 .............................................

目的 规范企业经济标报价行为，理顺各层级职能，进一步提升标前商务策划的 水平和投标报价的竞争性。 1.2 范围 适用于本公司的施工总承包业务活动的投标报价工作。 1.3 依据 《招投标法》及实施条例 股份公司《项目管理手册》（2015

（2018 第 【5】期），2018 年 3 月 26 日； 附件 4：都兰县经济和发展改革局，《基本建设项目备案表》，2018 年 7 月 2 日； 附件 5：都兰县住房和城乡建设局，《建设项目选址意见书》，2018

与，分别是企业、人才招聘组织和学生。 校招所创造的价值在于，实现企业与高校毕业生精准匹配，助力社 会人才结构优化。 留学生回国比例稳定，海归校园招聘将成兵家必争战场 AI精准筛选简历，加速人才与企业的匹配效率

95%以上期末考试原题及答案、盗传必 究！) 按照行政区域划分，我国地方各级人民政府基本级别包括(全选)。A.省(自治区、直辖市) B.市(自治州、 直辖市的区) C.县 D.乡(民族乡、镇) 按照我国《行政处罚法》的规定，行政法规可以设定的行政处罚有(BCD)。B

材料二：散布疫情谣言的需要承担法律责任。根据我国《治安管理处罚法》的相关规定，散布谣言， 谎报险情、疫情、警情或者以其他方法故意扰乱公共秩序的行为，属于扰乱公共秩序，要依法承担法律 责任。如果影响极坏或者造成了比较大的社会恐慌，还会受到《刑法》的制裁。

前言 第一章 规划背景 一、重大意义 二、振兴基础 三、存在问题 第二章 总体要求 一、指导思想 二、基本原则 三、发展目标 四、远景谋划 第三章 优化城乡空间布局 一、统筹城乡发展空间 （一）强化空间用途管制

8 1.全球制造技术和制造业发展形势和环境…………………………………………..30 2.中国制造的基本方针及其战略目标………………………………………………….31 3.中国制造大力推动重点领域突破发展

PART 1 项目概要 1.1 项目概要 1.2 项目发展目标 PART 2 项目必要性及可行性 2.1 项目的必要性分析 2.1.1 满足生态旅游的需求 2.1.2 满足对有机食品、特色中草药的市场需求

综述：2009 年时公司战略发展至关重要的一年，也是人力资源部着手精细化管理和战略 性人才管理战略实施的关键一年，一年中我们就企业岗位胜任力体系构建、完善优化人才招聘 体系、完善调整绩效管理体系、通过制度优化

医疗器械风险管理培训 第二部分标准的解读和实际操作要点 第五章风险评价 第六章风险控制 第七章综合剩余风险的可接受性评价 第八章风险管理报告 第九章生产和生产后信息 第十章风险管理程序文件编写 目 录 第十一章附录G风险管理技术——介绍

.................................... 6 第四节 婚姻家庭法在我国法律体系中的地位.........................................

..................................... 24 5.3 公司财务基本情况 ..............................................

（六）管理队伍.........................................9 （七）企业运营.........................................9 （八）财务分析