技师服务考勤规章制度
技师服务考勤规章制度 一、必须按排班表准时上班,迟到者每次罚款 元,迟到一小时以上为矿工。技师下班时必须询问技师部管理人员,如生意忙时可要求技师延时下班,擅自离岗者由经理或者店长及时处理。 二、技师下班后请即离开单位,不得在公司逗留。
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技师服务考勤规章制度 一、必须按排班表准时上班,迟到者每次罚款 元,迟到一小时以上为矿工。技师下班时必须询问技师部管理人员,如生意忙时可要求技师延时下班,擅自离岗者由经理或者店长及时处理。 二、技师下班后请即离开单位,不得在公司逗留。
工厂职员的规章制度手册 为搞好企业现代化管理,健全工厂组织、树立经管制度、提升企业文化,使员工尽快熟悉工作环境,能安心工作、提高工作效率,凡工厂在职人员都应遵守本规章之各项规定。 1. 工厂员工应
13、现场监理人员不参与一切违法活动,不得留宿非直属亲属; 14、现场监理人员应遵守业主的有关规章制度。 (二)廉政工作制度: 根据建设部《关于在基础设施建设中加强廉政建设的若干意见》以及有关工程建
工地试验室规章制度 试验室主任岗位职责 1、负责贯彻执行党和国家有关部门颁布的关于试验、检测方面的政策、方针、法令、法规、标准、规范、规程。 2、全面负责试验室的各项工作。 3、负责试验室试验检测
美容院员工规章制度 第一篇:美容院员工管理规章制度 每一个企业都会有管理规章制度,同样一个美发店管理规章制度对于美发店来说也是非常必要的,下面给大家提供一份美发店管理规章制度供大家在拟定本店的规章制度时参考。
实习工厂规章制度3篇 1、学生在进入实习部或实验室(简称部室,下同)前___周,必须进行预约,经主管领导批准,管理和指导人员做好设备和所需材料准备工作,并通知学生后,方可进入。 2、实验前必须有详细
建筑公司管理规章制度 建筑公司管理规章制度 第一章总则 第一条、为加强公司各项事务的管理,理顺公司内部关系,采用横向联系、纵向整合、竖向协作等经营方式,真正实现个人经济提高创收,公司经济
诗歌学会规章制度 为了加强学会的规范化管理,促进学会发展壮大,繁荣宁夏诗歌创作,根据国家有关法律、法规及学会章程的规定,特制订本会规章制度。 一、本会全体会员必须遵守学会《章程》,遵守学会的各项规章制度和决定。
2021年党务办规章制度 第一章 总则 为保证党务办工作正常顺利地开展、进一步加强党务办公室内部管理,规范党务办成员行为,明确各部责任,高效合理的提高党务办成员思想素质和工作能力,特制定本规定。 1
学校规章制度汇编前言 制度建设是保障学校行政管理和教育事业良性发展的生命线, 是学校发展进步的永恒主题。制度规范行为,行为形成习惯,习惯培育传统,传统积淀文化。深入学习贯彻党的十八届四中全会全面推进
大学晚自习规章制度3篇 第一条学生公寓自习教室是学校在学生公寓区为学生提供的学习场所。为加强学生公寓自习教室的日常管理,营造良好的学习环境,结合学校实际,特制订本规定。 第二条学生公寓自习教室的开放
工厂管理规章制度范本 目 录 前 言·· 3 第 一 章 总 则·· 3 第 二 章 员工守则·· 3 第 三 章 员工薪酬制度·· 6 第 四 章 安全生产管理制度·· 6 第 五 章 人事制度··
网吧员工管理规章制度 为了使员工忠于职守,促进银河公司业务繁荣与发展,要求全体员工必须遵守各类制度,不能做与银河公司利益相冲突的业务,自觉维护公司的根本利益。 一、员工录用制度: 1、公
行政机关责任追究的规章制度 第一条为优化发展环境,推进规范化服务型机关建设,健全监督机制,强化行政机关的责任追究,根据《中华人民共和国行政监察法》和《xx省行政机关工作人员行政过错责任追究试行办
XX小学图书馆管理规章制度 一、图书馆工作人员职业规范 1 、热爱党、热爱社会主义祖国,努力学习建设有中国特色社会主义理论和党的方针政策,具有较高的思想觉悟和高尚的思想品德。 2 、热爱图书馆事业,
员工福利社规章制度 (一)本章程依照服装工业股份有限公司员工福利委员会组织简章第十条规定订定。 (二)本社定名为服装工业股份有限公司员工福利社。 (三)本社设主任一人,总理社务。 (四)本社设业务、总务两组。
宿舍管理规定—规章制度 员工宿舍管理规定 第一章 总则 第一节 为使员工宿舍保持清洁、整齐的环境和良好的秩序,保证员工得到充分的休息,从而维护生产安全和提高工作效率,特制定本制度。
党政职工考勤规章制度 1.考勤工作由办公室负责,考勤地点设在大门厅,上班后10分钟停止签到,由门卫交到办公室。未在签到簿上签到的,视为迟到。司机前一天晚上9点后回家,可推迟15分钟签到。 2
**空间电脑管理规章制度 为方便规范我公司计算机及网络的管理,确保计算机及网络正常使用,特制定本制度,**空间所有办公人员使用计算机及网络,均应遵守本制度涉及的各项规定。 一、总则
超市管理规章制度范文 一、 工作态度 1. 热情——以热情的态度对待本职工作,对待客户及同事。 2. 勉励——对于本职工作应勤恳、努力、负责。 3. 诚实——作风诚实,反对虚假作风。 4. 服从——