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 医院进修汇报PPT

XX大学湘雅医院进修汇报 XX市第二人民医院五官科 XX 2. 一、湘雅医院概括及耳鼻喉头颈外科概况 二、对湘雅耳鼻喉印象 三、湘雅医院科室的发展 四、个人体会 五、新技术开展 3. 湘雅医院概括始建于

2019-04-17    7738    0
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 企业培训原创简约企业职场职员工心态培训PPT

1. 职员工心态培训PSYCHOLGICAL TRAINING FOR NEW EMPLOYEES 主讲人:rocket 2. 010203你为谁工作触动心底的反思 你在为谁工作“我们到底是在为谁

2020-07-15    1063    0
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 Six Sigma 導培訓

差的趨動要素,在於洞悉顧客之需,嚴格使用事實、資料、統計分析,以及全力關注業務流程的管理、改善和創。 The six sigma way 3. -Six Sigma is a management philosophy

2010-09-03    9781    0
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 6SIGMA導培訓

差的趨動要素,在於洞悉顧客之需,嚴格使用事實、資料、統計分析,以及全力關注業務流程的管理、改善和創。 The six sigma way 3. http://www.原链接已经失效或不安全 (海量营销管理培训资料下载)-Six

2009-12-18    11003    0
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 某医院组织结构梳理报告

1. 某医院组织结构梳理报告 2. “咨询全案资料完整版” 与市面上流行的零散的几百元的一些所谓咨询报告PPT文件绝不相同 与其他出售资料书籍,网上下载的绝不相同! 此次开放的“咨询全案资料”包括麦肯

2017-09-10    13776    1
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 医院废物分类

2、保护环境 3、保障人体健康 推行医疗废物集中无害化处置 3. 基本概念医院废物 医疗废物 感染性废物 4. 定义医院废物 医院废物产生者产生的所有废物的总称。 75-90%为一般废物(与家居废物类似)

2011-06-25    19919    0
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 人员配置

1. 上海产险人员配置方案优化上海平安人力资源管理 —人力资源发展框架中国平安保险股份有限公司上海分公司 (产险)人力资源改革小组 一九九八年六月二十三日 机 密0 2. 人 员 招 聘 人 员 配

2012-01-12    29365    0
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 医院风险管理的步骤

1. 风险管理的步骤 2. 医院风险管理定义重视、识别、评估风险,采取应对策略,制定相关措施,规避各项管理风险,控制并保证医院业务、服务和工作质量,维护医院和员工的发展利益,以最低成本实现最大安全保障的科学管理方法。

2010-09-24    10585    0
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 医院评审培训(中文ppt)

1. 2003年北京地区一级医院评审评审培训 xx医院 2003.122003-121mkyy 2. 质量 安全 服务 绩效评审工作主题也是医院工作的靶心目标2003-122mkyy 3. 服务安全质量绩效靶心目标顾

2009-04-16    25107    0
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 医院PDCA案例大赛及品管圈案例PPT

1. 医院PDCA案例大赛 品管圈成果展示 2. 主题选定现状把握对策拟定培训与落实监督检查总结分析计划(PLAN)实施(DO)确认(CHECK)处置(ACTION)PDCA案例:降低护士给药错误发生率

2018-12-26    6103    0
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 医院服务礼仪(礼)PPT

什么是服务礼仪?医院服务礼仪的关键词医院服务礼仪的细节 4. 什么是服务礼仪? 服务礼仪是: 尊重服务对象, 也尊重服务人员自身。 其核心: 尊重! 5. 什么是医院服务礼仪?医院服务礼仪:是指医院工作人员在从事医疗

2019-01-09    2887    0
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 麻疹病人的医院感染管理PPT

1. 麻疹病人的医院感染管理 2. 医院隔离技术规范 1.感染链infection chain 感染在医院内传播的三个环节, 即感染源、传播途径和易感人群。 2.个人防护用品personal protective

2019-01-10    1928    0
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 人员选聘与配置

1. 人员选聘与配置 上海市注册咨询专家 罗瑾琏 博士、教授 同济大学经济与管理学院人力资源开发专门研究 2. 主 要 内 容□ 导言 □ 员工能力 □ 基本原则 □ 具体做法 岗位招聘 正确甄选 求职面试 留住人才 案例分享 系统评估

2011-07-18    12056    0
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 医院护理部2020年工作计划

1. 医院护理部 2020年工作计划XXX 2019年12月28日 2. 护理部在医院领导的带领和支持下,2019年提高了护理人员法制观念;加强监督管理,保障了护理安全;加大了护理质量监控力度;重视护

2019-12-28    2757    0
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 人员招聘与绩效管理

管理者又如何对这些品质作出准确的测量和判断呢 4. **一、人员招聘的准则与程序 5. **招聘决策:您考虑了下列问题吗1、需要招聘哪些种类的人员及其数量 2、这些人员是必须拥有还是只求所用 3、是偏重从内部招聘还是外部招聘

2010-01-13    6689    0
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 现代医院服务营销策略

现代医院服务营销策略长沙东西现代医院管理服务有限公司 东西现代医院管理资讯网 刘牧樵 2005.1 2. 前言随着医疗服务业市场化进程的推进,医院已经不可避免地被卷到了激烈竞争的旋涡。医院可以有两

2012-10-10    9902    0
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 公立医院的改革及其绩效评价

1. 公立医院的改革及其 绩效评价 复旦大学公共卫生学院 胡善联 2002年6月10日 2. 公立医院普遍存在的问题效率低下 患者不满意(缺乏对患者的反应性) 服务质量差 人才流失 资源浪费 漠视穷人

2011-12-26    26088    0
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 销售人员的管理

第四章 销售人员的管理 2. 销售人员管理第一节 销售人员的招聘 第二节 销售人员的培训 第三节 销售人员的薪酬 3. 第一节 销售人员的招聘一、销售人员的素质与能力 二、销售人员需求量的确定 三、销售人员的招聘过程

2009-07-07    19148    0
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 火力发电厂厂安全培训ppt

1. 火电厂输煤系统厂安全培训 安全第一 预防为主 综合治理 2. 参加培训须知请勿在室内吸烟 请将手机设置为静音 培训时间请勿: ——接打电话 ——大声喧哗 ——随意进出 培训时间欢迎: ——提出问题

2019-06-12    1769    0
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 医院感染知识培训PPT

1. 医院感染知识培训 2. 要点:1.地点:在医院内发生 2.人群:一切在医院内活动的人 3.后果:受到感染并出现症状概念:是指住院病人在医院获得的感染,包括在住院期间发生的感染和在医院内获得出院后

2019-08-23    18277    0
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