对标定位理清思路，比学赶超提质增效
录“三会一课”制度五党支部组织生活会程序六党支部民主评议党员规范七党支部谈心谈话规范八村党支部主题党日活动规范九政治建设和思想建设工作规范一 3. 政治建设和思想建设工作规范一 4. 政治建设和思想建设工作规范1
2019-02-25
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P90 P42 績效管理體系方案
，年汇总副总经理关键绩效指标（80%）、周边绩效（10%）、员工满意度（10%）、基准指标季监控，半年考核，年汇总部门第一负责人部门绩效（80%）、周边绩效（10%）、员工满意度（10%）月监控，季考
2012-11-07
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P42 【课件】績效管理體系方案 42页
，年汇总副总经理关键绩效指标（80%）、周边绩效（10%）、员工满意度（10%）、基准指标季监控，半年考核，年汇总部门第一负责人部门绩效（80%）、周边绩效（10%）、员工满意度（10%）月监控，季考
2012-07-10
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P42 【咨询报告】博思－宇通汽车绩效管理体系方案 42页
，年汇总副总经理关键绩效指标（80%）、周边绩效（10%）、员工满意度（10%）、基准指标季监控，半年考核，年汇总部门第一负责人部门绩效（80%）、周边绩效（10%）、员工满意度（10%）月监控，季考
2010-01-07
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P42 绩效管理体系方案
，年汇总副总经理关键绩效指标（80%）、周边绩效（10%）、员工满意度（10%）、基准指标季监控，半年考核，年汇总部门第一负责人部门绩效（80%）、周边绩效（10%）、员工满意度（10%）月监控，季考
2011-10-18
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P42 績效管理體系方案ppt
，年汇总副总经理关键绩效指标（80%）、周边绩效（10%）、员工满意度（10%）、基准指标季监控，半年考核，年汇总部门第一负责人部门绩效（80%）、周边绩效（10%）、员工满意度（10%）月监控，季考
2019-04-01
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P42 博思－宇通汽车绩效管理体系方案
，年汇总副总经理关键绩效指标（80%）、周边绩效（10%）、员工满意度（10%）、基准指标季监控，半年考核，年汇总部门第一负责人部门绩效（80%）、周边绩效（10%）、员工满意度（10%）月监控，季考
2009-09-09
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P42 HAY GROUP-绩效管理体系方法论
，年汇总副总经理关键绩效指标（80%）、周边绩效（10%）、员工满意度（10%）、基准指标季监控，半年考核，年汇总部门第一负责人部门绩效（80%）、周边绩效（10%）、员工满意度（10%）月监控，季考
2012-12-14
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P42 博思－宇通汽车绩效管理体系方案（PPT 42页）
，年汇总副总经理关键绩效指标（80%）、周边绩效（10%）、员工满意度（10%）、基准指标季监控，半年考核，年汇总部门第一负责人部门绩效（80%）、周边绩效（10%）、员工满意度（10%）月监控，季考
2011-07-08
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P71 ××房地产公司管理体系最终报告A
46. *天麟公司运营团队与董事会的沟通主要采取定期和不定期汇报两种方式定期汇报月度报告 季度报告 半年报告 年度报告不定期汇报项目投资汇报 项目进程中的重大变化 重大人事变动 其他重大决策 特殊董事会议
2012-02-09
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P48 克尔瑞2018年济南房地产市场年报ppt
%现房销售，这一政策为楼市踩了“急刹车”。 2017年5月18日限购细则出炉，本科学历及以上社保满半年可享3成首付，这一政策可以进一步解读为楼市政策与人才引进政策的双重“车道”。 2018年济南房地产
2019-04-02
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P81 【咨询报告】远卓-中远工业薪酬、考评建议方案-80ppt
可以考虑在两个考核周期内给予一定的调整，如半年度绩效考核联系在后10%内 奖金密切与绩效考核结果联系 拉开差距 在季度奖金和半年奖金中选取一项 年奖分别与经营总部的利润和公司利润联系 17. *关于采用季度奖金或是半年奖金，我们提供以下考虑半年奖金季度奖金延续历史习惯
2011-04-21
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P87 极品PPT制作教程非常重要
让图表美一点上半年下半年合计华北25%25%50%华中55%15%70%华南10%80%90%下半年华南地区销售业绩提升非常快 61. 让图表美一点下半年华南地区销售业绩提升非常快上半年下半年合计华北25
2011-03-23
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P87 极品PPT制作教程
让图表美一点上半年下半年合计华北25%25%50%华中55%15%70%华南10%80%90%下半年华南地区销售业绩提升非常快 61. 让图表美一点下半年华南地区销售业绩提升非常快上半年下半年合计华北25
2009-06-26
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P44 TCL公司KPI讲义稿
2003年KPI考核为第一年推行，上半年试行，其指标值的确定主要坚持改善的原则，在上一年度水平为基准值，提升10%及以上为目标值，其它三方面作为辅助因素考虑；下半年根据实际运作情况对指标值的设定和目标值重新调整。六、KPI考核目标值的确定
2010-08-01
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P63 财务管理-04
有价值.市场价值 资产交易时的市场价格. 6. 长期债券定价重要术语 长期债券类型 长期债券定价 半年付息一次的债券定价 7. 有关债券的重要术语 票面价值 (MV) [或称面值 face value、par
2009-09-14
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P87 TCL豪客巴西市场金融业务发展方案V2.0
年龄不低于22周岁（含）且不超过50周岁（含）的具有完全民事行为能力的巴西公民 在现居住地居住满半年，在现单位工作满6个月 有效信用记录半年（含）以上，无认定的不良信用记录 工作与生活所在城市与申请地一致 不属于我方认定的限制性行业从业人员
2020-04-08
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P36 平衡积分卡系统建立实例
研究报告低于 1 篇 / 半年 水平低劣，未认真 思考各项分析报告及 研究报告低于 2 篇 / 半年 水平很差，未认真 思考各项分析报告及 研究报告 3 - 4 篇 / 半年 水平较差，思考 深度不够各项分析报告及
2012-11-13
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P44 财务管理-02
(DDB) 改进的成本加速回收系(MACRS) 半年期约定：不论资产是哪一天购买，购买资产这一年均按半年计提折旧；同样，在资产被售出或报废时，当年的折旧也按半年计提。（适用于所有的余额递减法） 19. 折旧例BW
2012-12-12
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P18 蓝豹汽酒开发之可行性报告
三个月回报额为 = ￥325,000.00 13. 半年核算：投入： ￥303,880 ＋ ￥143,600 = ￥447,480.00 第一季 第二季 半年度 回报： ￥150,000 ＋ ￥325,000
2009-10-03
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