房地产开发建设
故未进行处理，或未提出有效补救措施就继续作业。 ８）按规定的质量评定标准及办法，对完成的单位工程、单项工程进行检查验收。审核承包单位提供的竣工图、质量检验报告及有关技术文件，督促承包单位进行质量回访，
2010-12-03
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P58 P52 公务员薪酬制度改革
狭义上是指单位按月发放给公务员的固定部分，包括基础工资、年功工资、岗位津贴以及按国家规定的几项福利补贴；广义上还应包括国家其他福利待遇，单项奖励与奖金等。 3. 薪酬制度的建立薪酬制度是否适应当前社会经济发展要求，法律地位如何，以及是否体现公平原则；
2009-08-13
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P52 【课件】公务员薪酬制度改革
狭义上是指单位按月发放给公务员的固定部分，包括基础工资、年功工资、岗位津贴以及按国家规定的几项福利补贴；广义上还应包括国家其他福利待遇，单项奖励与奖金等。 3. 薪酬制度的建立薪酬制度是否适应当前社会经济发展要求，法律地位如何，以及是否体现公平原则；
2011-04-24
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P100 财务报表分析4
以报告的成本为低（指市价按年估计并经外部评估师验证）。类似地，用分类折旧率计提厂房和设备折旧，较用单项折旧率计提折旧的数据收集成本为低。另外，经营成本问题也可能是一个重50 51. 影响会计方法选择的
2012-02-02
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P97 全面绩效管理
影响能力1、陈述意图但不采取行动：打算达到具体成果或影响，表示对名誉、地位、外貌等的关切，但没有采取任何具体行动。 2、采取了单项行动去说服：在讨论或演示中动用直接说服法（如，运用理由、数据、其他人个人的兴趣；运用具体例子直观教
2009-02-19
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P63 装配式混凝土结构项目工程管理PPT
按要求规划为产业化公租房居住小区，建设时间为2014~2016年，总建筑面积34万平米，当时为国内装配式建筑最大体量的单项工程。 项目运用装配整体式剪力墙结构，按照7度抗震设防烈度要求进行设计，整体预制装配率达到63%。四、装配式项目展示——合肥蜀山
2019-04-29
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P57 劳动合同法律规定解读PPT
订立无固定期限劳动合同。 16. （3）以完成一定工作任务为期限的劳动合同。一般有三种情形：以完成单项工作任务为期限的劳动合同；以项目承包方式完成承包任务的劳动合同；因季节原因临时用工的劳动合同。 17
2018-12-25
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P100 中级会计实务长期股权投资ppt
承担的负债以及发行的权益性证券的公允价值。 2．通过多次交换交易分步实现的企业合并，合并成本为每一单项交易成本之和。 18. （二）非同一控制下的企业合并3．购买方为进行企业合并发生的各项直接相关费用
2019-04-15
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P150 市场调查及预测
其主要目标，同时又与相关的其他经济指标的预测密不可分。 7.1.2 按预测对象的商品层次分类 1.单项商品预测 对某种具体商品的市场状态与趋势的预测。 2.同类商品预测 对同类商品的市场需求量或销售量的预测。
2017-02-07
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P100 新人教版九年级上学期数学一元二次方程复习PPT课件
AO=DO，BO=EO∠AOD=∠BOE∠AOD和∠BOE都是旋转角BACODEF 62. 1 选择题： ⑴下列图形中即是轴对称图形又是中心对称图形的是（ ） A 角 B 等边三角形 C 线段 D平行四边形C（2）
2019-01-10
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P62 第二章 招聘与配置
集体面谈：同职位，主管出席 主管面谈：证实任职者和进一步信息问卷调查法开放式：回答题 封闭式：选择题，易汇总 费用低，范围广；设计难，不愿意认真填工作实践法实际操作，适合短期可掌握典型事件法描述有代
2009-09-14
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P120 胜任力招聘法
实性） 上一单位离职原因及公司详细名字（以验正其人上一工作单位表现） 薪资要求（验正实力，最好是选择题） 原家庭住址及父母电话（防止出在携款出逃及不辞而别等事情发性） 工作特长（为复试作准备，验正其工作优势）
2010-04-15
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P83 三级人力资源管理师基础知识PPT
第四章：管理心理与组织行为 第五章：人力资源开发与管理 3. 分值结构基础知识内容总体分值比重各章分值比重（选择题目数）第一章劳动经济学 20%4第二章劳动法4第三章现代企业管理4第四章管理心理与组织行为4第五章人力资源开发与管理4
2019-05-29
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P100 五年级上册语文课件ppt
3.每每看见它孤独地站立于小树的绝顶，看来像是不安稳，它却很悠然。（ ）平常适合悠闲 25. 三、选择题。1.对下列句子理解正确的一项是（ ） 白鹭是一首精巧的诗 A运用比喻描写了白鹭的精致，体现作者对白鹭的赞美和喜爱之情。
2019-09-07
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P100 污废水处理设施运行管理ppt
水泵引力不足，泵内及吸水管内未充满水 水泵旋转方向不对 水泵转速不够 吸水管路或填料密封有气体进入判断题/选择题 67. 潜水泵突然停机会造成 A 现象 A 水锤 B 喘振 C 气蚀 D 以上都不是 水泵填料盒滴水一般为
2019-05-17
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P150 赢在职场培训课程—应届生
职场定律—— （1）、永远不要说自己老东家和老上司的坏话，哪怕他们真的一无是处。 （2）、永远只给上司提供选择题而不是问答题。 （3）、要综合评价自己的收入，并不断创造收入增长空间。 131. 七、职场生存需要的本领
2011-11-18
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P149 某国际知名咨询公司--薪酬体系的设计与管理中文
用是否问题，不要用自由发挥问题 Make choices available for participants 尽量使用选择题 36. Exercise （练习）Company want to revisit the relocation
2011-04-12
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P149 薪酬体系的设计与管理
用是否问题，不要用自由发挥问题 Make choices available for participants 尽量使用选择题 36. Exercise （练习）Company want to revisit the relocation
2011-02-06
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P150 领导学原理
策分为个人决策和群体决策两种类型。无论是个人决策还是群体决策都有其优势也有其劣势。 5．单项决策和序贯决策。单项决策也称静态决策，它处理的是某一时间阶段或某一时点条件下，某问题应达到的可能状态或结果。
2012-06-18
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P124 xx--福田资本运营与金融产业发展研究报告
利润时间（年）第一层面 拓展和守卫核心业务第三层面 创造有生命力的候选业务第二层面 建立新兴业务结论：成功的企业比它的单项业务寿命更长，不会由于原有的核心业务渐渐成熟至老化而衰落，恰恰相反，原有业务的辉煌转化成为企业在资
2010-01-06
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