公文写作指南
中共中央组织部与各省、自治区、直辖市人事厅(局) 2.江东区人民政府与鄞州区人民政府 3.上海市财政局与杨浦区财政局 4.某省军区与某县人民政府 5.国务院与上海市人民政府 6.杨浦区人民政府与所属教育局、卫生局 13. (二) 公文的行文方向与方式
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/08项目启动 资料搜集 内部研讨 发放、回收职位说明书 勾画业务流程内部研讨 职位说明书中期报告汇报、定稿 确定下阶段计划访谈阶段 中层访谈:84人次 高层访谈:5人次;电话访谈:30人次 共计:119人次撰写报告
1. 县直工委 XXX开启新时代机关党建工作走在前 作表率的新征程 县直机关党务干部培训 2. 0203县直机关党建工作存在的问题党务基本知识01习近平关于机关党建工作的重要论述 3. 第一部分习近平关于机关党建工作的论述
设计公司内部的汇报关系,描述各部门和关键岗位的职责说明,以实现公司的组织结构改善公司的薪资体系,设计招聘、培训、评价、解聘流程,完善业绩评价体系,以完善人力资源系统,并制定出精英人才战略的初步规划。领导风格
月度业绩报表 季度经营业绩达成分析 季度经营业绩汇报 详细的经营情况分析 草拟的改进举措 制定下一季的经营计划初稿 附录:上一季的经营计划与季度经营业绩汇报 行业的背景与近期市场或竞争的变化(主要适用于
2. 目录一、关于执行——综述 二、建立执行型的企业文化 三、保障制度体系的高效运行 四、选拔执行型人才 五、提升管理者的执行力 3. 缺乏执行力,战略变形 缺乏执行力,制度纸上谈兵 缺乏执行力,计划打折或偏向
公司的内部管理体系、公司的人力资源均受到挑战,联合基因的高层以超前的意识认识到管理挑战的严重性,在人才和制度建设上投入相当的精力,为后3年的发展打基础。现 状背 景3 4. 联合基因的发展目标是世界一
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1、联想良好的品牌优势 2、员工忠诚度高、公司凝聚力强 3、业务高速发展带来的机会和公平的竞争机制,有效吸引、保留人才 劣势: 1、业绩导向的文化过头了 2、员工职业生涯发展道路单一,支持体系建设落后 战略原则及框架
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1. 机密中国企业如何改善业绩管理2002年中国人力资源发展高层峰会演示材料2002年4月29日此报告仅供客户内部使用。未经麦肯锡公司的书面许可,其它任何机构不得擅自传阅、引用或复制。 2. 内容麦肯锡公司简介
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1. 幼儿园介绍童心飞扬,梦想起航,让孩子的童年更优秀!汇报人:园长 2. 目 录01幼儿园简介02办学宗旨理念03组织机构04园区环境05师资力量06课程设置07营养膳食08校园风采09联系方式10园长寄语
1. 心系国防 共筑长城汇报人:xxx 2017年8月1日 2. 2234汇报提纲国防概述国防的意义和重要性我国的国防建设成就我国面临的国防问题1 3. 国防概述什么是国防?国家的防务,是指国家为防备
1生效日期4事由2收发机关3 4. 公文写作程序1.明确意图 2.确定主题 3.选择文种 4.收集材料(一)公文写作前的准备(二)拟制文稿 首先要拟写提纲。 5. (本页无文本内容) 6. 法定公文党
敢于冒险 关怀 理念/信仰 4. 组织变革能力调研问卷中的问题包含了下述企业中的7个层面和46个子系统 汇报关系 职位与职责 组织结构 组织结构 沟通 冲突解决 决策制度 工作规划 资源分配 信息技术 管理流程
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1. *******人力资源体系创新*******股份有限公司第三阶段汇报会 二OO二年七月八日 2. *报告内容前期诊断结论 希典建议 -薪酬 -绩效考核 下一步工作安排 3. *经营机制创新的依据