培训实施与管理-41页
信息分析者 组织者 演讲者 指导者 服务者 13. 培训经理的任职条件 熟悉公司业务和运作方式 有超前的意识和战略眼光 有广博的知识面 有分析能力 良好的沟通能力 文字与写作能力 演讲才能 必要的社会学和心理学知识
2010-02-03
3624
0
香当网——在线文档分享与服务平台
您在香当网中找到 891个资源
P41 P27 “十一”欢度国庆69周年党政通用PPT模板
奋斗，为创建祖国美好的明天做好充分的准备。 25. 国庆节精神含义活动名称：祖国六十九周年成就班级演讲比赛 活动主题：弘扬爱国主义精神展现大学生风采我与祖国共奋进 举办单位：XXXX大学法政学院XXXX班
2019-07-16
2947
0
P26 开学第一课加强疫情防控共建平安校园PPT模板
1. 复课开学 防控疫情开学第一课加强疫情防控共建平安校园演讲人：xxx 2. 目 录1.新型冠状病毒是什么及相关症状 2.复学时学校及学生防护指南 3.学校开学后校园疫情预防具体该怎么做 4.学生疫情复学心理教育
2020-05-04
2878
0
P25 中华人民共和国宪法修正案解读ppt
（三）完善依法治国和宪法实施举措修改为宪法序言第七自然段：宪法第一章第二十七条：“健全社会主义法制”“健全社会主义法治”“国家工作人员就职时应当依照法律规定公开进行宪法宣誓”增加一款，作为第三款“我宣誓：忠于中华人民共和国宪法，维护宪法
2019-01-16
1443
0
P66 绩效评估-绩效管理-绩效发展
完善岗位描述 员工与上司接受了此方面的培训，保证培训的科学与公正 16. *评估的时机-定时评估员工就职周年 使用最广（欧美比较多），时机不一定合适 定时期间评估 -可在期限内完成评估工作，可同时比较员工的绩效
2009-05-19
23944
0
P53 如何做好零售终端销售与管理（郝波）
52. 问题？52 53. Presenter Introduction 郝波，1997年~2002年就职于宝洁（中国）公司，历任重点客户经理，地区销售经理， Global Team 中国区品类经理等职。
2012-01-24
13520
0
P66 【课件】人力资源管理委员会 金美宁的绩效管理讲义-65页
完善岗位描述 员工与上司接受了此方面的培训，保证培训的科学与公正 16. *评估的时机-定时评估员工就职周年 使用最广（欧美比较多），时机不一定合适 定时期间评估 -可在期限内完成评估工作，可同时比较员工的绩效
2009-12-14
10717
0
P45 2018年学习新宪法宣讲ppt
制”修改为“健全社会主义法治”。在宪法第一章《总纲》第二十七条增加一款，作为第三款：“国家工作人员就职时应当依照法律规定公开进行宪法宣誓。” 21. (四)充实完善我国革命和建设发展历程的内容。宪法修
2019-05-19
1688
0
P55 临床护士职业倦怠原因分析与对策PPT
跳槽 被认为最容易在助人行业中出现的一种情绪性耗竭的症状。教师、医护人员高危人群。 职业倦怠是人们就职的必然产物，从事任何职业的任何人，在其职业生涯的任何阶段，都可能产生职业倦怠 职业带给人们倦怠，困
2019-05-02
2003
0
P65 咨询公司《管理顾问方法》培训教材
Accenture，原名为安盛咨询 )，专长于企业战略咨询。 具备丰富的在企业内部进行管理咨询的经验，曾先后就职于飞利浦电子（Philips）和施乐公司（Xerox），主持制定并实施过多个企业发展战略项目。 翰峰管理咨询（上海）有限公司
2009-05-15
11252
0
P71 纵横时代国际传播机构
为众多跨国公司和中国公司做大型室内装潢的设计 Christine KOECK 12年职业生涯中，曾就职于建筑公司，专业的设计机构以及德国移动电话公司工作经历包括建筑设计，展会策划和室内设计 16. 魏纪中
2009-09-09
26303
0
P45 学习新宪法宣讲PPT
制”修改为“健全社会主义法治”。在宪法第一章《总纲》第二十七条增加一款，作为第三款：“国家工作人员就职时应当依照法律规定公开进行宪法宣誓。” 21. (四)充实完善我国革命和建设发展历程的内容。宪法修
2019-08-19
3373
0
P43 《中华人民共和国宪法修正案》解读ppt
为“健全社会主义法治”。 同时，在宪法第一章《总纲》第二十七条增加一款，作为第三款：“国家工作人员就职时应当依照法律规定公开进行宪法宣誓。”（三）完善依法治国和宪法实施举措。 24. (本页无文本内容)
2019-03-30
1755
0
P66 績效評估-績效管理-績效發展ppt
完善岗位描述 员工与上司接受了此方面的培训，保证培训的科学与公正 15 16. 评估的时机-定时评估员工就职周年 使用最广（欧美比较多），时机不一定合适 定时期间评估 -可在期限内完成评估工作，可同时比较员工的绩效
2019-04-01
1087
0
P66 【课件】金美宁 绩效评估-66页
完善岗位描述 员工与上司接受了此方面的培训，保证培训的科学与公正 16. *评估的时机-定时评估员工就职周年 使用最广（欧美比较多），时机不一定合适 定时期间评估 -可在期限内完成评估工作，可同时比较员工的绩效
2010-04-10
25399
0
P66 人力资源管理委员会金美宁的绩效管理讲义
完善岗位描述 员工与上司接受了此方面的培训，保证培训的科学与公正 16. *评估的时机-定时评估员工就职周年 使用最广（欧美比较多），时机不一定合适 定时期间评估 -可在期限内完成评估工作，可同时比较员工的绩效
2009-05-13
13895
0
P28 寿险的培训资料3
我要在这个很有前景的行业好好干下去，不论我在哪里寻求事业的发展，都要把客户的利益放在第一位。我现在就职的公司是我事业的根基，我不会跳槽。另一方面，为您提供服务除了我之外，公司方面还会有周到地考虑，您尽
2011-07-07
19218
0
P100 【人教部编版】小学语文六年级教科书编排思路与教学建议【新教材培训】
是否充分。六下：P35引用原文说明 观点 85. 口语交际演讲你作过演讲吗？记得当时的感受吗?让我们在班上开展一次演讲活动。可以从下面选择一个话題范围，也可以 「.5定《科学 家乡新et 读书 健衆饮食根据演讲的内容，拟定一t题目，如“读书的快乐”
2019-09-12
16090
0
P69 各类消息的写作
不同的报刊有不同的读者群，刊载会议新闻时一定要严格把关，不能让不相关的会议情况“越位”涌入，导致读者反感。 50. （1）集会 集会包括演讲会、报告会、表彰会、纪念会、追悼会、声讨会等等。尽管所涉及的内容各不相同，然而它们有不少共同之处；
2009-11-04
15216
0
P33 7.2民族区域自治制度：适合国情的基本政治制度ppt课件
宪法规定，民族自治地方的人民代表大会常务委员会中应当由实行区域自治的民族的公民担任主任或者副主任；自治区主席、自治州州长、自治县县长由实行区域自治的民族的公民担任。西藏自治区成立以来，先后6任（含现任在内）自治区人民代表大会常务委
2019-05-14
1780
0