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 xxxxxx从业人员岗位标准 2021-10-01公布 2021-10-01实施 　 部门通用工作标准 1 范围 本标准规定了部室、车间的职责、工作内容要求与方法。 本标准适用于xxxxxx各部室、车间。

公司高层管理人员转正量化标准 　　高层管理人员转正量化标准 评价项目 优秀 很好 好 勉强 不满意 10分 8分 6分 4分 2分 工作业绩 目标达成度 提前很多完成 提前完成 按时完成 退后完成 不能完成 工作效率       

电饭煲公司专业人员〔非技术研发〕任职资格标准 一、专业人员〔非研发技术〕定义以及特征： 专业类人员主要的时间用于在办公室工作，完成专业性的任务，对本人的工作负责。这些工作的主要特征包括： n 任职者

评价标准类 附件一（4） 后勤支持人员奖金核算标准 一、 人员分类： 后勤支持人员 1） 总监级 2） 经理级 3） 员工（包括各办事处秘书） 二、 考核等级 级别 A B C D 分值范围 90-100

xx汽车运输集团 中高层管理人员考核标准 目 录 第一章 考核标准 1 一、 集团总部高层管理人员 1 i 集团总经理考核标准 1 ii 集团副总经理考核标准 2 iii 集团总经理助理考核标准 3 二、 集团总部中层管理人员

医院网络咨询人员业绩效考核标准 A类：(初诊)妇科、泌尿外科患者每到诊一人按照50元计算(须消费满300元以上不包含药费、材料费) 　　(初诊)大自血患者每到诊一人按照40元计算(须消费满200元以上不包含药费、材料费)

附件1 主管及以上管理人员工作品质考核标准表 因素 权重 等级 分值 标 准 领导能力 20% 1 95-100 领导能力突出，善于调动下属积极性，安排工作非常合理，超额完成工作目标。 2 85-90

二、总护士长工作标准 三、病区护士长岗位职责 四、病区护士长工作标准 五、急诊科护士长岗位职责 六、急诊科护士长工作标准 护理技术职称岗位职责 一、主管护师资质要求、技术能力要求、岗位职责、工作标准 二、护师

护理人员岗位绩效考核评分标准 科别： 姓名： 职称： 职务： 标准分： 实得分： 项 目 考核内容 标准分 考评标准 总得分 一、仪表仪容、组织纪律 仪表端庄，佩戴胸卡，准时上岗。衣帽整齐，穿工作鞋

 职业道德考核及标准 医德，即医务人员的职业道德，是医务人员应该具备的想品质,是医务人员与病人、社会以及医务人员之间关系的总和。医德规范是指导医务人员执行医疗活动的思想和行为准则。为了进一步加强医院的医德医风建设

客户服务人员的高标准 Scott Silverman在上次公司大会上提到了创意的重要性，创意必须要有所突破。 我们在外面的声誉很好（有些虚名），但和奥美现实有很大的差距。我们要不断地产出杰出的创意，来使名声和实际相符。

关于煤矿井下特种作业人员配备标准 煤矿特种作业种类。 根据安监总局第 30 号令的规定，以下 10 个工种为煤矿特种作业，需持证上岗。 １、煤矿井下电气作业（井下电钳工） ２、煤矿井下爆破作业（井下爆破工）；

关于调整2013年度灵活就业人员社会保险缴费标准的通知   　根据《**县人民政府关于印发**县职工基本医疗保险办法（试行）的通知》（绍县政发[2012]44号）和《关于印发**县灵活就业人员社会保险费征

 人员试用标准 制定日期 年 月 日 职 别 无工作经验 两年以下非相关经验 两年以上非相关经验 两年以下相关工作经验 两年以上相关工作经验 试用期 工资标准 试用期 工资标准 试用期 工资标准 试用期

人员定位系统标杆示范工程项目标准 一、井下分站应设置在便于人员观察、调试、检验及支护良好、无滴水、无杂物的进风巷道或硐室中，安设时应垫支架，或吊挂在巷道中，使其距底板不小于300mm。井下分站安装必须使用专用接地线接地极。

财务各岗位人员应知应会标准职责 1、会计主管 1.1、具有财会专业大专以上学历，中级技术职称。 1.2、掌握工业企业会计制度，熟悉企业的生产和工艺流程。 1.3、掌握成本核算会计的全部知识，负责公司的成本计划、成本核算、会计核算。

外籍工作人员劳动合同标准版 如何规范地使用外籍员工，最大限度地避免法律风险和劳动纠纷的出现，是相关用人单位需要密切关注的一个问题. “就业许可”必不可少 外籍员工在中国就业，不同于国内劳动者就业，出

年会奖项人员推荐参考标准 优秀员工奖： § § 基本条件： A. A. 在公司至少工作三个月的员工（在公司工作三年以上的不参加评选）； B. 无任何形式的违纪批评、处罚、违规行为和客户投诉； C.

模具设计类技术人员任职资格标准（讨论稿） 第一部分 概 述 一、目的 1、建立模具设计类技术人员清晰的职业发展路线图，规范人才的培养和选拔，树立有效培训和自我学习的标杆，以任职资格标准牵引员工不断学习、持续改进和提高

中国水电建设集团瓜州风电有限公司发布  各类人员培训管理标准                                   前言................................