卓越的员工培训管理(1)
培训管理工作的职责层次 战略管理 企业家培养； 中高层管理队伍培养； 组织变革推动； 企业文化推动； 核心能力培养； 培训政策制定等Date18 19. 培训管理工作的职责层次资源建设与管理
2010-11-01
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P138 P138 员工培训讲义与技巧
培训管理工作的职责层次 战略管理 企业家培养； 中高层管理队伍培养； 组织变革推动； 企业文化推动； 核心能力培养； 培训政策制定等Date18 19. 培训管理工作的职责层次资源建设与管理
2009-02-03
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P138 卓越的員工培訓管理-138页
培训管理工作的职责层次 战略管理 企业家培养； 中高层管理队伍培养； 组织变革推动； 企业文化推动； 核心能力培养； 培训政策制定等Date18 19. 培训管理工作的职责层次资源建设与管理
2011-11-21
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P100 华为发展之道与华为价值评价系统PPT
企业管理 (管理创新)⑫社会责任 (和谐发展)④自主研发(技术创新) ⑦ 集团管控 人才开发 ② 企业文化 ⑥管理与 商业模式 ⑧风险管理 ⑤自主品牌 ③业务结构 ⑬ 绩效衡量与管理 ⑬ 绩 效 衡 量 与
2019-04-23
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P18 开展学习贯彻新时代中国特色社会主义思想主题教育PPT学习课件
●达到凝心铸魂筑牢根本、锤炼品格强化忠诚、实干担当促进发展、践行宗旨为民造福、廉洁奉公树立新风的目标。 ●着力解决理论学习、政治素质、能力本领、担当作为、工作作风、廉洁自律等6个方面的问题。四、预期效果预期效果 15. 主题
2023-03-31
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P150 华安盛道--建立运转高效的绩效考核体系
集团对下属子公司的考核因管理体制的不同而不同，而作业型独立企业的考核也因其组织运作机制的不同而不同。日本与美国、企业文化的兴起咨询公司的责任 32. ©华安盛道版权所有企业业务作业模式纵向直线指挥 纵向沟通指挥 横向沟通协调
2009-12-08
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P150 绩效考核
集团对下属子公司的考核因管理体制的不同而不同，而作业型独立企业的考核也因其组织运作机制的不同而不同。日本与美国、企业文化的兴起咨询公司的责任 32. ©华安盛道版权所有企业业务作业模式纵向直线指挥 纵向沟通指挥 横向沟通协调
2009-09-03
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P150 建立运转高效的绩效
集团对下属子公司的考核因管理体制的不同而不同，而作业型独立企业的考核也因其组织运作机制的不同而不同。日本与美国、企业文化的兴起咨询公司的责任 32. 企业业务作业模式纵向直线指挥 纵向沟通指挥 横向沟通协调 团队协同运作
2012-09-21
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P50 【推荐】启航“十四五”做清廉为民务实有为干部PPT课件
做清廉为民务实有为干部 2. 前 言随着“四个全面”战略布局的深入推进,党和国家对扶贫工作越来越加重视,廉洁工作的内涵日益丰富,外延不断扩大,服务对象日趋多元化,服务工作领域越来越宽、任务越来越重。“十四五”期间
2020-07-28
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P39 中国共产党纪律处分条例专题辅导PPT
一版的《条例》共178条，将违纪种类分为九大类：违反政治纪律的行为，违反组织、人事纪律的行为，违反廉洁自律规定的行为，贪污贿赂行为，破坏社会主义经济秩序的行为，违反财经纪律的行为，失职、渎职行为，侵犯
2019-02-26
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P23 传承弘扬雷锋精神微课
质和核心是全心全意为人民服务，为了人民的事业无私奉献，它已经成为我们这个时代精神文明的同义语、先进文化的表征。雷锋精神的时代内涵 6. 雷锋精神的时代内涵雷锋精神的时代内涵目前，全国上下正在全力抗击疫
2020-07-17
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P53 职业素养提升与团队建设训练
的目的、绩效目标和工作方法。并为此共同承担责任。 28. 团队的四大基本要素 共同目标 团队首脑 文化认同 （价值取向、包容性、排他性，是联结团队成员的无形纽带） 有效组织 29. 群体与团队之间的差
2012-12-08
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P100 公文写作培训讲稿PPT
三、请示 四、总结 五、计划 六、函 3. 一、概述（一）1、公文是人类社会发展到了比较高级阶段的文化产物，还将以不同的形式，作为必不可少的重要工具，伴随人类社会的发展而持续下去。 仓颉造字：“苍颉造字，天雨粟，神鬼泣”。
2019-02-12
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P67 伊利集团 岗前培训手册 67页
岗前培训手册伊利集团 液态奶事业部 人力资源处 2. （一）伊利集团发展史简介 （二）伊利集团企业文化 （三）伊利集团液态奶事业部发展概况 （四）伊利集团企业发展大事记 （五）企业规章制度简介 （六）乳品知识介绍
2010-11-12
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P67 ××集团岗前培训手册
岗前培训手册伊利集团 液态奶事业部 人力资源处 2002年02月 2. （一）伊利集团发展史简介 （二）伊利集团企业文化 （三）伊利集团液态奶事业部发展概况 （四）伊利集团企业发展大事记 （五）企业规章制度简介 （六）乳品知识介绍
2011-12-16
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P67 伊利集团岗前培训手册
岗前培训手册伊利集团 液态奶事业部 人力资源处 2002年02月 2. （一）伊利集团发展史简介 （二）伊利集团企业文化 （三）伊利集团液态奶事业部发展概况 （四）伊利集团企业发展大事记 （五）企业规章制度简介 （六）乳品知识介绍
2012-01-15
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P58 怎样落实精准扶贫精准脱贫方略ppt
行政村通沥青（水泥〕路面比率达100%、饮水安全贫困户比率98%以上、住房安全贫困户比率98%以上，新型农村合作医疗参合率、村综合性文化中心覆盖率等基本公共服务主要领域指标达到全省平均水平。 二、如何实施精准扶贫精准脱贫 29. （二）明确目标
2019-06-25
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P53 中国共产党党史学习PPT课件新
78）5、文化大革命:1966年5月中央政治局扩大会议和同年8月八届十一中全会的召开，是“文化大革命”全面发动的标志。 27. 第二卷：社会主义革命和建设时期（1949-1978）5、文化大革命:文革
2021-04-22
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P25 主题党日活动ppt
第五章 其他规定 第六章 对违反政治纪律行为的处分 第七章 对违反组织纪律行为的处分 第八章 对违反廉洁纪律行为的处分 第九章 对违反群众纪律行为的处分 第十章 对违反工作纪律行为的处分 第十一章 对违
2019-04-25
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P18 营销公司工作流程
用车人在行程结束后要在司机的行车记录上签字认可。Date13 14. 顾客接待程序1服务中心主管1ABA：营销人员需将客人参观的目的、厂区、人数、级别、是否住宿、是否安排就餐、 所需车辆、需要的陪同人员、是否需要会议等详细情
2009-05-04
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