年度优秀员工评选方案
年度优秀员工评选方案 年度优秀员工评选方案 一、目的 二、评选原则 三、成立优秀员工评定小组 四、评价部门、分店和分公司绩效状况 五、根据绩效状况分布申报名额 六、确定优秀员工评定标准
2012-07-12
819
0
香当网——在线文档分享与服务平台
您在香当网中找到 453245个资源
P6 P57 年度员工考核方案
年度员工考核方案 一、考核的目的 1、促进公司与员工之间、部门与部门之间多方面的沟通。 2、从公司角度正确地评价员工的工作绩效情况，为年度奖惩提供依据。 3、了解员工的工作态度和工作能力的适应情况，
2022-08-24
307
0
P4 让员工“服气”的年度调薪方案
让员工“服气”的年度调薪方案 有效的年度调薪可以为公司留住骨干人员和优秀人才，反之则可能会成为引爆人员流失的导火线。如何让年度调薪不走样，使其真正发挥激励作用一直是一些企业的困惑。在设计调薪方案时，
2013-10-17
763
0
P8 新员工培训方案（2003）
新员工培训方案 人力资源部 2003/1 目录 一、 新员工培训目的-------------------------------------------------------- 1 二、 新员
2013-05-07
14298
0
P3 全体员工军训方案
全体员工军训方案 我们定于近期对全体员工进行一次军训，旨在提高全体员工的工作积极性，增强吃苦耐劳精神，锻炼全员纪律作风，在超某地内形成一种良好的风气。具体方案计划如下： 一、军训安排：
2013-07-08
598
0
P3 员工文艺活动方案
员工文艺活动方案 新年之际，为庆祝元旦，使广大教职工过上一个有意义的愉快的节日，彰显教职工的英姿风采，构建民主和谐的人文氛围。经学校工会研究决定在元旦前夕举行一次群众性的文艺活动。 一、领导机构
2012-07-07
570
0
P10 新员工培训方案
新员工培训方案 目录 一、新员工培训目的 二、新员工培训程序 三、新员工培训内容 四、新员工培训反馈与考核 五、新员工培训教材 六、新员工培训项目实施方案 七、部门新员工培训所需填写表格
2012-02-09
676
0
P2 员工激励管理方案
员工激励管理方案 第一章 总 则 第一条 为充分调动员工积极主动性，树立其长期为公司服务的意识，增强公司凝聚力，以及对优秀人员的吸引力，特拟定本方案。 第二条 公司员工激励计划包括：年终奖、销售提成
2011-06-14
4324
0
P2 举办月度员工生日party活动方案
举办月度员工生日party活动方案 举办月度员工生日party活动方案 为了进一步栓心留人，凝心聚力，提升员工对企业的认同感和归宿感，使广大员工真正地融入集体大家庭，以企为家，拟每月为员工举办生日party，具体内容如下：
2014-01-16
845
0
P5 新员工入职特训方案
新员工入职特训方案 新员工培训，也可称称岗前培训或职前培训（正式独立上岗前的培训），是企业所录用的员工从局外人转变为企业人，从一个团体的成员融入到另一个团体的过程，同时，也是一个员工逐渐熟悉、适应组
2013-02-04
3940
0
P18 员工绩效考核方案
员工绩效考核方案 为加强公司的制度化建设，提升公司的运作效率；激励员工的上进心和工作积极性，促使员工努力提高工作业绩和效果，经公司高层管理会议决定，特制定本制度。0 ?- R6 r3 t6 D) B
2019-11-04
1081
0
P15 员工培训计划方案
员工培训计划方案 一、目的、宗旨与原则 1、培训方针：自我培训与传授培训相结合、岗位技能培训与专业知识培训相结合。 2、在职培训内容：企业管理知识、企业文化宣传灌输、法律法规学习、理论研讨会、岗位
2020-04-09
1112
0
P8 新员工培训方案
新员工培训方案 人力资源部 目录 一、 新员工培训目的 二、 新员工培训程序 三、 新员工培训内容 四、 新员工培训反馈与考核 五、新员工培训教材- 六、新员工培训项目实施方案 七、部门新员工培训所需填写需表格
2014-04-07
532
0
P3 车间员工培训方案
车间员工培训方案 为了车间机台的合理使用和正确保养，加强车间的生产管理，全面提高车间员工的操作技能水平，提高车间的生产产量和产品品质，现制定以下培训方案： 一、 公司基本规章制度的培训：
2014-03-04
639
0
P2 员工旅游活动方案
2012年员工旅游活动方案 为了丰富员工的业余生活，为大家在紧张的工作之余能够充分放松，促进加深员工之间的交流和沟通，并加强企业文化的建设，公司定于2012年8月18日组织员工进行为期一天的旅游。具
2012-04-04
699
0
P2 异地员工工资方案
附件： 异地员工工资方案 (基于98年数据) 1. 异地员工的工资除岗位工资基数外，其他皆相同于总部。 2. 各地岗位工资基数表： 地区类别 城市 工资基数 一类地区 广州、北京、上海、深圳 1636元/月
2015-08-14
563
0
P6 新员工培训方案2016
2016年新员工职前培训方案 为规范公司新员工入职培训管理，使新员工能够尽快熟悉和适应公司文化、制度和行为规范，了解企业情况及岗位情况，并快速地胜任新的工作，以满足公司发展需要，打造一支高素质、高效
2016-04-18
552
0
P5 消失的股权：一次增资运作让近千万资产莫名消失
消失的股权：一次增资运作让近千万资产莫名消失 基本案情： D公司为南京高新区一家设备制造公司，注册资本3036.78万元人民币，2015年取得高新技术企业资质，未上市，2015年销售收入60
2013-12-14
534
0
P7 外资狂购商业地产 新设增资房地产公司39家
外资狂购商业地产 新设增资房地产公司39家 长沙楼市网 2021-04-05 14:24 阅读数：392提要： 在渐进调控房地产住宅市场的大背景下，国内房地产商已经意识到转型的时刻或许到来。一些民营
2022-01-18
154
0
P2 蓝韵集团新员工入职特训方案——参训员工名单
20 21 22 23 24 25 26 27 28 29 30 31 32 33 34 35 参训员工名单 本文档由香当网(https://www.xiangdang.net)用户上传
2013-12-26
598
0