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 【课件】中国人民大学--绩效管理(PPT 67)

1. 人力资源管理中国人民大学劳动人事学院 付亚和 2. 人力资源管理的最高目标 人力资源管理的最高目标是解决组织效率问题。为此: 1、组织与工作管理 2、人员努力 3、努力方向的一致性 3. 2、人

2012-01-06    25864    0
P17

 国家治理的简约主义

1. 国家治理的简约主义Simplicity of State GovernanceXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXX 2. 以简驭繁删繁就简 复杂的现代国家结构需要简约的治理机制。依

2019-10-28    1789    0
P49

 中国科大--绩效与评估方法1

1. 绩效与评估方法(一) 2. *吴剑琳 TEL:13349192696 EMAIL:wjl@ustc.edu.cn 3. *评分标准期末考试50分 出勤10分 案例讨论15分 案例写作15分 作业10分

2012-10-01    29966    0
P7

 谈英语专业的教学改革

1. 谈英语专业的教学改革 2. 1。回 顾 新世纪的大学英语教学改革 英语专业对大学英语教学改革的心态? 英语专业要不要改革? 3. 英语专业的申报项目“英语口译”课程教学 Listen This Way:

2011-03-19    16169    0
P61

 南京大学商学院-营销管理

1. **营销管理 MARKETING MANAGEMENT主讲:南京大学商学院 陶鹏德教授 2. **当今世界正以势不可当的趋势朝着全球市场一体化、企业生存数字化、商业竞争国际化的方向发展。以互联网

2010-09-18    16482    0
P138

 中国人民大学-基于战略的绩效管理系统构建

1. 2004-12-09人力资源管理研究 Copyright © 2004. All rights reserved. 第六讲 企业绩效管理 ——基于战略的绩效管理系统构建彭剑锋 2. 2004-12-09人力资源管理研究

2011-07-16    27025    0
P37

 人力师总复习1

1. 人力资源管理各模块流程图   人力资源规划 2. (一)组织机构的设置 的基本原理 ◆组织机构的基本原则(2) 1、任务与目标原则 2、专业分工与协作的原则 3、有效管理幅度原则 4、集权和分权相结合的原则

2009-04-18    23516    0
P58

 绩效考核1

1. *绩效与评估方法(一) 2. *吴剑琳 TEL:3624687 EMAIL:wjl@ustc.edu.cn 3. *学号 姓名 性别 年龄 工作单位 职务 专业背景 管理经验 兴趣领域 今后的职业目标

2009-04-10    24676    0
P100

 英语学术论文写作PPT

1. English Academic Writing 课程介绍 本课程旨在培养学生撰写毕业论文的能力,培养学生对文献材料的综合分析能力和准确清晰地表达个人见解的能力,同时要求学生理解学术理论的要求,

2019-05-10    5700    0
P52

 高中历史人教版必修二 第二单元 资本主义世界市场的形成和发展复习课件(共52张PPT)

1. 成长的烦恼 ——资本主义世界市场的形成和发展 2. 第一课:在惊喜中的诞生--开辟新航线学习 要求 概述新航路开辟的背景、迪亚士和哥伦布开辟的航线及其影响;认识地理大发现对世界市场形成的意义。

2019-06-23    1838    0
P18

 Stage1-1什麼是企劃提案書

1. 什麼是企劃提案書?企劃提案書的定義 企劃的位階 企劃提案書的功能 企劃提案書的思考羅輯 企劃提案書的基本要求 2. 企劃提案書的定義 一份具體的報告;透過理性思考及羅輯辯証,將一個概念化成可被具體評估或操作的報告。

2009-11-02    7103    0
P52

 13[1].跨国

1. 第13章 跨国公司税收筹划 概述 2. 一般方法 3. 利用避税地 4. 转移定价 2. 第13章 跨国公司税收筹划随着经济全球化的不断深入,以及我国重返世界贸易组织,跨国企业面临着新的挑战和机遇。

2010-05-04    7433    0
P48

 广告评估与调研1

1. 什么时候做什么调查 2. 广告不会单独地买更多的产品行销组合的其他因素也非常重要 分销通路 竞争活动 价格 包装 产品品质 ……. 3. 广告能够做的是用一种独特的方式来沟通与目标对象相 关的某些事情,以便增加品牌的价值,

2012-10-15    29589    0
P41

 中国家电企业物流管理与技术高级研讨会

1. 中国,青岛 朱农飞经理 2001年5月第三方物流发展的趋势中国家电企业物流管理与技术高级研讨会我爱e书网提供大量管理营销资源免费下载http://www.5iebook.com 2. 不断变革中

2009-01-04    17697    0
P25

 沟通 华中科技大学管理学院

1. 第10章 沟通华中科技大学管理学院 廖建桥 教授 2. 沟通沟通的重要性 沟通的基本模式 信息的发出 信息的传递方式 信息的接收 反馈的重要性 3. 一 、 沟通的重要性和功能能力的一个重要表示方式

2012-10-17    16634    0
P12

 语文园地1

1. 人教版·二年级下册语文园地 (一) 2. 识字加油站我会认询咨lǐguǎntǎ管亭理塔zīxún tíng宝bǎocān餐剧jùtīng厅 3. 字词句运用补充合适的词语,再说说你在春天里看到了什么,感受到了什么。

2020-05-14    1194    0
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 复旦大学管理心理学--激励行为

1. 第九章激励行为本章主要内容本章主要内容本章主要内容本章主要内容 1 、什么是激励 2 、激励过程与因素 3 、激励强化方法 Date 2. 什么是激励一、激励的概念 1、激励的概念 激励是指能够

2011-12-11    15886    0
P21

 【课件】同济大学罗瑾琏博士-绩效管理PPT-21页

1. 绩效管理 上海市注册咨询专家 罗瑾琏 博士、教授 同济大学经济与管理学院人力资源开发专门研究 http//www.tjhrd.com 2. 主要内容 企业为什么要做绩效管理 绩效管理做些什么

2011-04-26    11794    0
P55

 如何指导新员工1

1. 如何指导新员工 本资料选自国内最具含金量,最全面的《人力资源顶级方法与实操大全-2010最新经典版》 资料每年升级,全国各地免费送货,货到付款,详情咨询qq:514457731(加qq无需验证)

2012-02-14    10863    0
P19

 电子商务英语10

1. Key point: useful terms and definitions of e-commerce Difficult points: writing skills of headline

2010-02-17    11824    0
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