人力資源管理之研究
的價值性 Davenport and Prusak(1998)也認為,資訊科技在知識分享上並非居於關鍵位置,組織中的「人」才是資訊與知識創造與分享的重點。 4. 研究背景與動機(續)專業人員對知識分享
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