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 房地产投资项目基础数据的分析估算

(海量营销管理培训资料下载)序 号项 目金 额估算说明 1 2 3 4 5 6规划、设计、可研费 水文、地质勘察费 道路费 供水费 供电费 土地平整费合 计 表5-4 前期工程费估算表 单位:万元 18. http://www

2009-06-08    6813    0
P67

 37【咨询报告】美世-江苏交科院人力资源体系建设项目建议书

为江苏省交通科学研究院,是具有二十五年历史,科技实力雄厚,在国内领先的大型交通科研企业: 主要从事道路、桥梁、交通环保、交通机电工程、交通信息、交通机械等方面的科研、设计、检测、技术咨询和环境评价工作

2009-09-18    22968    0
P67

 【咨询报告】美世-江苏交科院人力资源体系建设项目建议书

为江苏省交通科学研究院,是具有二十五年历史,科技实力雄厚,在国内领先的大型交通科研企业: 主要从事道路、桥梁、交通环保、交通机电工程、交通信息、交通机械等方面的科研、设计、检测、技术咨询和环境评价工作

2010-09-12    9748    0
P67

 美世-江苏交科院人力资源体系建设项目建议书

为江苏省交通科学研究院,是具有二十五年历史,科技实力雄厚,在国内领先的大型交通科研企业: 主要从事道路、桥梁、交通环保、交通机电工程、交通信息、交通机械等方面的科研、设计、检测、技术咨询和环境评价工作

2009-05-13    27446    0
P56

 怎样做一名合格的护士PPT课件

仔细的倾听 真诚的关怀温馨的环境娴熟的技能 28. 端庄的仪表 护士与病人接触,仪表是给人的第一印象,应着装整洁,与医院环境协调一致。端庄不仅仅是衣着得体、大方,还包括言谈、举止的端庄审慎,既要使病人感到温暖亲

2019-05-10    3646    0
P37

 【课件】个人能力评估模型(ppt 37)

明确企业使命和核心竞争力主要流程/方案市场识别/ 核心竞争力愿景 价值观 使命 战略目标 11. 明确企业使命和核心竞争力公司的使命:成为中国电力行业最优秀的应用软件和解决方案提供商公司的核心竞争力:高效的

2010-06-13    30122    0
P37

 绩效管理体系项目-个人能力评估模型(PPT_37页)

明确企业使命和核心竞争力主要流程/方案市场识别/ 核心竞争力愿景 价值观 使命 战略目标 11. 明确企业使命和核心竞争力公司的使命:成为中国电力行业最优秀的应用软件和解决方案提供商公司的核心竞争力:高效的

2010-03-06    11449    0
P96

 福建实达集团新员工职业素养培训课程-96页

——何谓“职业素养” 市场竞争环境对“职业素养”的需要 在市场竞争中策略和手段的变化 —— 由产品到服务与方案; —— 由知名度到美誉度; —— 由争取独立订单到发展长期的客户关系; —— 由外部形象到内部实力;

2012-03-22    1499    0
P96

 商务概述

——何谓“职业素养” 市场竞争环境对“职业素养”的需要 在市场竞争中策略和手段的变化 —— 由产品到服务与方案; —— 由知名度到美誉度; —— 由争取独立订单到发展长期的客户关系; —— 由外部形象到内部实力;

2010-12-07    8893    0
P96

 商务概论

——何谓“职业素养” 市场竞争环境对“职业素养”的需要 在市场竞争中策略和手段的变化 —— 由产品到服务与方案; —— 由知名度到美誉度; —— 由争取独立订单到发展长期的客户关系; —— 由外部形象到内部实力;

2009-04-15    16838    0
P63

 地理国情普查ppt

其中涉及水文水利和水土保持方面的的标准最多,共44个,涉及土地利用的有26个,涉及植被的有15个,涉及道路交通的有12个,涉及土壤土质的有7个,涉及地表形态地面沉降的有4个,综合性的有14个,其他类型7个。

2018-09-02    2167    0
P146

 05 组织结构设计

TCL股份有限公司管理整合咨询附件3: 组织设计方案报告(讨论稿)机密二OO三年一月 此报告仅供客户内部使用。未经麦肯锡公司的书面许可,其它任何机构不得擅自传阅、引用或复制。 2. TCL股份有限公司组织设计方案(初步)组织结构图

2010-07-15    9442    0
P146

 35麦肯锡组织结构设计案例

TCL股份有限公司管理整合咨询附件3: 组织设计方案报告(讨论稿)机密二OO三年一月 此报告仅供客户内部使用。未经麦肯锡公司的书面许可,其它任何机构不得擅自传阅、引用或复制。 2. TCL股份有限公司组织设计方案(初步)组织结构图

2010-09-24    21133    0
P77

 2013年新交通法规培训专题

连续驾驶公路客运车辆或者危险物品运输车辆超过4小时未停车休息或者停车休息时间少于20分钟的; 上道路行驶的机动车未悬挂机动车号牌的,或者故意遮挡、污损、不按规定安装机动车号牌的; 以隐瞒、欺骗手段补领机动车驾驶证的

2010-05-25    29119    0
P25

 水泥稳定碎石基层施工PPT

离析部位,泥土、杂物等清除后才能施工基层。 2)施工放样:恢复道路中线,直线段每10~20m设一桩,平曲线上每10~15m设一桩,定出道路中心线和底基层或基层的边缘线(每边至少比设计宽10~15cm)

2019-07-10    1863    0
P62

 企业员工交通安全培训PPT课件

企业员工交通安全培训 2. 主要内容 一、道路交通安全知识培训 二、防御性安全驾驶视频学习 3. 1、安全理念 2、员工车辆管理办法 3、骑车安全要求 4、开车安全要求 5、厂车安全要求一、道路交通安全知识培训 4. 法律责任-新安全生产法

2019-06-27    2731    0
P97

 新版《城市用地分类与规划建设用地标准》解读PPT

4、加强与现有多种分类规范(包括土地现状用地分类、国民经济行业分类、城市绿地分类、居住区规划分类、道路交通规划设计等)的协调; 5、对现有分类标准继承的同时调整发展。 11. 城市用地分类与规划建设用地标准 Code

2019-04-28    3218    0
P46

 XX终端导购培训手册

耐心倾听顾客的意见和要求 I 记住老顾客 j 关心顾客并协助其作出正确的商品选择 顾客喜欢的导购是什么样的: ★ 外表整洁 ★ 有礼貌和耐心 ★ 亲切、热情、友好的态度,乐于助人 ★ 能提供快捷的服务 ★ 坦诚、竭尽全力为顾客服务

2009-02-24    1516    0
P106

 197人力资源管理咨询项目第一阶段汇报

9-11132001LINING(BEIJING)-PREZ01 15. 开发中心 市场调查 策划方案 产品设计 制作样品(选样) 产品订货会 产品组 制定生产计划 销售部 期货计划管理 订单管理 销售渠道管理

2010-02-05    3524    0
P63

 供应链与现代物流管理

完成上述所有业务,而必须联合其它相关企业,相互取长补短,互惠互利,共同发展。因此,企业必须走虚拟化道路,除了将企业各个业务环节的信息“孤岛”连接在一起,实现集成和共享外,还注重把资源从其内部扩大到外部

2009-06-11    23496    0
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