国开(中央电大)行管专科《行政组织学》十年期末考试论述题题库(分学期版)
25%的效率。因此,克 服不良聆听习惯是十分重要的,在现实沟通中,改变不良的沟通方法,全神贯注地聆听对方讲话,以达 到沟通的效果。 4.学会有效沟通的方法。有效沟通是一门技巧,在沟通时要注意下列问题:(1)选择适当的地点,这要
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25%的效率。因此,克 服不良聆听习惯是十分重要的,在现实沟通中,改变不良的沟通方法,全神贯注地聆听对方讲话,以达 到沟通的效果。 4.学会有效沟通的方法。有效沟通是一门技巧,在沟通时要注意下列问题:(1)选择适当的地点,这要
精神起源于中华文明传统,积淀于中华民族不断 克服危机的艰苦历程当中,是近代以来我国走向 救亡图存、繁荣富强的强大动力,它动员和感召了 无数青年为实现中华民族的伟大复兴而不断的奋 斗,是整个民族精气神的重要体现。因此,将中国
B.原子弹是根据核聚变原理研制的 C.原子弹爆炸过程原子核质量有亏损 D.氢弹爆炸过程中有核污染 2. 2019 年,我国运动员陈芋汐获得国际泳联世锦赛女子单人 10 米跳台冠军。在某轮比赛 中,陈芋汐在跳台上倒立静止,然后下落,前
编制 《筹资计划》 执行《筹资 计划》 资金分配 签订《借款 协议》 归还金融 机构本息 审核 筹资考核 2 3 5 1 结束 审核 审核审核 审批 准 审 批 审核 审核审批 资金回收 筹资账务 处理
A.情绪不随环境改变而改变 B.应保持乐观开朗的心境 C.调节情绪有正确的方法 D.情绪调节与外界环境无关 5.魏伟在校运动会上意外与跳高比赛的金牌失之交臂,一连几天闷闷不乐。周日,好朋友 邀他一起去打球。球场上他冲着好朋友大
而没有终点, 尽管医学水平在进步,但新的疾病却可能随时冒出来。故此,即便短时内无法 病魔,但通过制度安排,动员多方力量共同努力,让患者少一些痛苦、多一 些乐观,少一些焦虑、多一些 ,则属善莫大焉。 依次填入画横线处最恰当的一项是:
1、合作期内,政府方负责规划、土地、拆迁、环评、能评、立项等前 期工作的办理,承担项目全过程的监管、绩效考核、费用拨付、相关优惠 政策的落实等工作。 2、项目公司承担设计、建设、融资、运营和移交等。为了提高项目开
全公司开展“月月赛”。每到月末,他都亲自给优胜单位授奖旗,那份隆重劲, 毫不亚于表彰战斗功臣。在每个月的表彰会上,同时下达下个月的任务,“誓师 出征”。这样一来,全体员工的注意力都被吸引到努力完成当月任务上来了,没
基金管理人因解散、破产、撤销等事由,不能继续担任基金管理人的职务, 而在 6 个月内无其他适当的基金管理公司承接其原有权利义务; 3.基金托管人因解散、破产、撤销等事由,不能继续担任基金托管人的职务, 而在 6 个月内无其他适当的托管机构承接其原有权利义务;
这是西方国家尤其所不愿意看到的。 3. 2 中国影响力被夸大的倾向 与妖魔化中国影响力相联系,在国际社会上经常出现 夸大中国影响力的论调,其根本目的是要求中国承担超越 其经济实力和发展阶段的国际社会责任。这种论调主要
难了解。因缘在中国文字 上来讲,因是动因,缘是攀缘。「缘」是与动因一动所连带的连续关系。譬如我们 讲话,前一句是因,后一句接续前一句的意义是缘。因缘像是一个圆圈,无始无 终,永远连续不断。譬如手中这个
(五)案例分享大学生最容易陷入 的陷阱02 Part two身边的案例·一 某某学生欲寻找暑假工作,来到一家公司,该公司以考核 学生表达能力为由,要求学生录制一段视频。在视频中要 求学生朗读一段话术,并且出示身份证。录制完成后,公
,让各级领导干部牢记并践行“遵法干事” 这一行为准则。加大法律知识培训力度,把领导干部法律知识培训考核情况作为领导干部提拔任 用的重要依据之一,使领导干部把对法治的尊崇、对法律的敬畏转化成思维方式和行为方式,做
1、在统计报表方面,明年要严格规范报表的格式,上 报的时间,上报报表的质量,如果有可能的话,最好能够 对基层的统计员进行考核,以确保报表的真实性。与此同 时要加大统计报表重要性的宣传,主要是对基层领导的宣 传,提高认识,使得领导能够支持我们的工作。每年各基
共同完成一个机器视觉系 统。要求搭建机器视觉系统能根据老师随机提供物体进行编程实现识别演示。 四、考核与评估 课程得分比例如下: 1 课堂出席 30% 2 平时作业 20% 3 小组作业 30% 4 课堂交流发言
月与塔里木大学植物 科学院合作成为塔里木大学本科生实验实习基地、塔里木大学学生创 业基地。第六届亚欧博览会上,公司选送的大漠田园大枣获得优秀奖; 2018 年 4 月 11 国家政协主席汪洋莅临公司视察,对公司在脱贫攻坚、
概述 1.1 背景 志愿服务是社会文明进步的重要标志。大力推进志愿者队伍建设,深入开展志愿服务, 是动员社会力量、整合社会资源、发展社会事业、完善社会功能的有效举措;是激发奉献 精神、陶冶思想情操、提高
明创造在申请日前 6 个月内, 有下列情形之一的,不丧失新颖性:①在中国政府主办或者承认的国际展览会上首次展出的;②在规定的学术会 议或者技术会议上首次发表的;③他人未经申请人同意而泄露其内容的。P27
人力资源计 划和财务预算。 第二十九条 内部审计机构应当建立激励约束机制,对内部审计人员的工作进行考核、评 价和奖惩。 第三十条 内部审计机构应当在董事会或者最高管理层的支持和监督下,做好与外部审计 的协调工作。
、经济、科技、社会、外部环境、党的建设等领 域重大风险提出了明确的要求。此前,在全国应 急管理工作会议上,应急管理部党组书记黄明在 讲话中强调,防范化解重大安全风险是应急管理 部门的首要任务。 2019/3/27 9双重预防机制建设 重大安全风险的内涵与防范化解之道