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1．这项测验共有五个部分，总时限为 120 分钟。 2．请用黑色字迹的钢笔或签字笔将姓名与准考证号在指定位置上填写清楚。 3．当监考人员宣布考试正式开始时，你才可以答题。 4．当监考老师宣布考试结束时，你应立即

......................................... 18 2.2 工作程序...............................................

、规程和标 准为依据制定的。标准的总体结构以选煤厂的主要生产环节为基础，规定了各生产环节在安全生产上 应遵循的规定。本标准的附录为资料性附录。 本标准对选煤厂安全生产问题作出了规定。 本标准由国家安全生产监督管理总局提出并归口。

在国家行政系统中处于最高地位 8.下列因素中属于赫茨伯格双因素理论中的激励因素的是(CD)。 A.工作环境舒适 B.监督 C.工作富有成就 2 D.工作本身的重要性 9.根据决策所具有的条件的可靠程度的不同，决策可分为(ABC)。

化着的客观事实而因 循守旧、故步自封的观念和做法都要坚决纠正。 坚持实事求是，就要不断推进实践基础上的理论创新。实践没有止境，理论创新也没有止境。马克 思主义基本原理是普遍真理，具有永恒的思想价值，但

企业年终总结 在集团公司领导下，公司按照年初确定的各项工作目 标，以市场开拓为龙头，以强化内部管理为主线，以调整 结构、集中效益为手段，公司呈平稳发展的态势。截止 10 月底实现经营开拓量XX 亿元，签约量XX

....................................... 102 三、 准备工作 ................................................

取措施。（ ） 二、单选题（每题后面给出的 4 个选项中，只有 1 个正确答案，请在相应选项 序号上打“√”。如果不知道，请选择④ ） 结 B01. 关于健康的概念，描述完整的是： ① 健康就是体格强壮，没有疾病

MBA 的求询者，他们共同的目的是获得对自己 的客观评价，并希望知道自己究竟适合从事哪些方面的高层管理工作。于先生，36 岁，2006 年学成归 国，现在一家著名计算机公司做市场总监。于先生精力充沛，比较乐观、自信，善于与人沟通并施加影

苗源山泉水2 厂建设项目环境影响报告表》。我单位环评人员在现场踏勘、环境状况调查、资料收 集等工作基础上，编写了本项目环境影响报告表。经剑河县环境保护局审批后可作为 项目环境管理和环保工程设计的依据。

关于印发《东营市畜禽养殖污染治理技术指南（试行）》 的通知 各县区畜牧局，省黄河三角洲农高示范区： 为进一步加快推进全市畜禽养殖污染治理工作，加强畜 禽养殖废弃物综合利用的指导和服务，现将《东营市畜禽养 殖污染治理技术指南（试行）》印发给你们，并提出如下要

............................................ 98 工作岗位论...............................................

传统人事管理是指从事社会劳动的人 和有关的事的相互关系为对象，通过组织、 协调、控制和监察等手段，提高工作效率 这一目标所进行的管理活动。 传统人事管理与人力资源管理比较 员工不再是成本，而是极其宝 贵 的“资

春秋时期的普通民众，已经懂得了“ ”的道理，遇到天灾人祸就 迁往它处。如此一来，诸侯国之间也会争夺人口，以更好的生存条件 那些 背井离乡的流民或邻国的人口。 依次填入画横线处最恰当的一项是： A.因势利导 笼络 B.趋利避害 招徕

我国是碘缺乏危害十分严重的国家，涉及地域广，威胁人口 多，特别是对新婚育龄女、孕妇、婴幼儿的危害更为突出。但现 实生活中，人们缺少碘缺乏危害及预防知识，因此普及防病知识， 提高自我保健意识，加强宣传教育是当前消除碘缺乏病工作中十 分紧迫的任务。为此，我国提出：5

月 1 日 实施日期：2005 年 10 月 1 日 第 5 页 共 339 页 目 录 1. 各岗位安全生产责任制 1.1. 企业主要负责人安全生产责任制 1.2. 企业分管生产经理安全生产责任制 1

1．客观题每小题选出答案后，用 2B 铅笔把答题卡上对应题目的答案标号涂黑，如需改动，用 橡皮擦干净后，再选涂其它答案标号．主观题用 0.5 毫米的黑色墨水签字笔在答题卡上书写 作答．若在试题卷上作答，答题无效． 2．选做题

成为瓶颈。同时，传统的单机文件系统（如 NTFS）和网络文件系统（如 NFS）要求一个文 件系统的数据必须存储在一台物理机器上，且不提供数据冗余性，可扩展性、容错能力和并 发读写能力难以满足大数据需求。 谷歌文件系统（GFS）和

远翔精密机械公司在最近几年招募中层管理职位上不断遇了困难。该公司是制造销售较复杂机器的 公司，目前重组成六个半自动制造部门。公司的高层管理层相信这些部门的经理有必要了解生产线和生 产过程，因为许多管理决策需在此基础上做出。传统上，公司本来一贯是严格地从内部选拔人员。但不

布局，协调推进“四个全面”战略布局，坚持稳中求进工作总基调， 坚持新发展理念，坚持推动高质量发展，坚持以供给侧结构性改革 为主线，以促进资源优化配置和提高资源使用效率为目标，按照市 场化、法治化原则，建立健全市场主体退出制度，提高市场重组、