香当网——在线文档分享与服务平台

您在香当网中找到 9396个资源

P84

 122主讲郑健——管理者的角色认知

中 心生 产 部 研 发 中 心客 户 服 务 部市 场 拓 展 部营 销 策 划 部总 经 理 人 力 资 源 部李小华课程导入 7. 1、管理层次的演进过程 从李小华创业的案例讲起 管理类型的演进

2009-10-24    8522    0
P48

 汇仁组织架构改进方案0308

组织架构现状:组织现状汇仁集团人力资源部行 政 部财 务 部财务总监部保 卫 部法 务 部证 券 部总 裁 开 发 部研 发 部发 展 部采 购 部研 究 院制药生产部六 大 车 间设 备 科药业生产部四 大

2011-08-25    24117    0
P100

 销售人员培训课程(完整篇)

3、销售谈判及成交技巧 4、需填写的各种客户管理表格 5、《销售手册》使用说明 销售人员业务培训知识 客户管理系统表格 《销售手册》标准样本 16:50-17:20九、本地餐饮行业市场行情分析17:20-17:50十、企业发展战略和公司的项目

2019-04-26    1962    0
P73

 产业经济学前沿问题

量经济学和产业经济学。西方指产业组织学,西方形成发展较早。 我国98年专业调整,教育部和国务院学位,将“产经”作为新设学科。在经济学下设一级学科:理论经济学和应用经济学。理论经济学下设6个二级学科,

2010-10-14    28370    0
P82

 工业工程讲座

天津大学工业工程系介绍内容概况 Industrial Engineering 3. 了解IE,从认识企业系统开始企业经营思维与决策模式技术手段专业技术管理技术IE[台]国立清华大学工业工程系 前系主任陈茂生教授说:

2009-03-08    23915    0
P69

 徐剑-以素质模型为核心的潜能评价

联想高层关于人才的讨论 认同公司的价值观,能创造利润,怎么? 认同公司的价值观,不创造利润,怎么? 不认同公司的价值观,能创造利润,怎么? 不认同公司的价值观,不创造利润,怎么? 6. 联想联想人的素质观: 1、良好的道德素养

2009-09-16    27507    0
P28

 将改革进行到底ppt

将改革进行到底 播出的意义01 5. 1.1改革实践的全景再现 该片紧紧围绕习近平总书记系列重要讲话精神和治国理政新理念新思想新战略,充分反映党的十八大以来以习近平同志为核心的党中央,以高度的政治责

2019-03-20    1682    0
P150

 百安居的职员发展训练课程

*职员发展技巧 态度 有系统性的启发职员的潜能... 10. *职员发展案例一有系统性的启发职员的潜能... 11. *有系统性的启发 职员的潜能找寻平衡 12. *找寻平衡领导与聆听 控制与授权 系统与即景 关心与管教

2012-12-13    27398    0
P150

 百安居职员发展训练课程-156页

*职员发展技巧 态度 有系统性的启发职员的潜能... 10. *职员发展案例一有系统性的启发职员的潜能... 11. *有系统性的启发 职员的潜能找寻平衡 12. *找寻平衡领导与聆听 控制与授权 系统与即景 关心与管教

2012-03-21    2151    0
P47

 深入学习领会《习近平新时代中国特色社会主义思想三十讲》ppt

社会主义思想的重大意义、时代背景、理论品格、思想观点上有许多新的表述。相比于《习近平总书记系列重要讲话读本(2016年版)》,《三十讲》的内容更加丰厚。 5. 一、习近平新时代中国特色社会主义思想的时

2019-07-31    1169    0
P63

 【咨询报告】翰威特-为北京某地产集团做的-组织绩效激励体系组织确认阶段报告-62页

过去业绩内部环境总裁、高层 管理团队战略管理选择经营目标、竞争性战略决定使命、公司远景结构框架 信息技术和控制系统 生产技术 人力资源政策、激励 组织文化 组织间沟通组织设计资源 效率 目标达到 利益相关者有效性结果-

2012-09-06    6059    0
P40

 “狮子型”领导者人格魅力塑造ppt

新疆工作最坚实的力量支撑在基层,基层兴则新疆兴,基层稳则新疆稳。 27. 案例:马主任的选择陕西城固县莲花街杜家槽村村委会主任马卫东,2012年7月加入中国共产党,2015年1月担任杜家槽村支部委员,2011

2019-05-29    1379    0
P54

 企业内部培训师培训分享资料

注意微笑,但不要在不该笑的时侯笑 小绝招: 充份准备 在观众中寻找笑脸,并在演讲时有意识地对着他们讲话 以观众为重,不要把注意力放在自己身上 9. 姿式头是歪的吗? 站姿端正吗? 身体摇晃吗? 动作太夸张或太保首吗

2010-09-03    10183    0
P56

 【课件】工作职务分析

收集信息的标准化程度较差;工作职责的完整性较差;可能造成员工间矛盾 28. 工作职务分析的方法观察法 工作实践 典型事例法 座谈法 问卷法 29. 工作职务分析的方法——观察法通过观察,把有关工作各部分的内容、原因、方法、程序

2011-11-19    24117    0
P56

 【课件】“市场—企业—工作职务”的关系-56页

收集信息的标准化程度较差;工作职责的完整性较差;可能造成员工间矛盾 28. 工作职务分析的方法观察法 工作实践 典型事例法 座谈法 问卷法 29. 工作职务分析的方法——观察法通过观察,把有关工作各部分的内容、原因、方法、程序

2009-12-02    16288    0
P56

 工作职务分析

收集信息的标准化程度较差;工作职责的完整性较差;可能造成员工间矛盾 28. 工作职务分析的方法观察法 工作实践 典型事例法 座谈法 问卷法 29. 工作职务分析的方法——观察法通过观察,把有关工作各部分的内容、原因、方法、程序

2012-08-17    4410    0
P40

 6SIGMA盟主訓練營

- 象要因矩阵分析的节约计算单 - Pareto分析形成作为项目重点的浪费产生项目 评估系统: - 确认虚拟评估系统需要标准化 II. 分析/改进 - 确认重要的产生浪费的项目 - 流程输入从301项减少到

2010-07-08    21818    0
P121

 2002年品牌形象传播计划

2002.04第一篇:市场背景篇 三、传统IT分销企业的发展轨迹  渠道集成与服务(客户需求导向时代) 系统集成 解决方案的销售 咨询与外包 电子商务时代 从局部的电子交易到全球的电子交易 13. 2002

2010-06-19    25535    0
P100

 《共产党宣言》导读

《宣言》是马克思主义的奠基之作 31. 。 最后、宣言初步奠定了马克思主义理论体系 《宣言》“是马克思主义学说‘完整的、系统的、至今仍然是最好的’阐述”。 ——列宁 一、 《宣言》是马克思主义的奠基之作 32. 3. 《宣

2019-02-19    1609    0
P34

 《TOP榜样》&.协和医院品牌推广策划案

及爆发点。 6. **《TOP榜样》杂志简介发行实力 专业发行队伍:5名专业发行人员,自《榜样》筹初期即着手开拓发行网点,了解项目,熟悉市场需要。 网络现状:经过近半年的努力,南宁区拥有356个公众

2009-02-14    11672    0
1 ... 44 45 46 47 48 ... 50