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1. 公文写作交流材料 2. 公文写作的要素和过程公文的主旨一公文的材料二公文的结构三公文的语言四五 公文写作的过程 3. 一、公文的主旨 4. 何为公文的主旨? 指通过公文的全部内容所表述或体现出来

了解PDS的构成 了解PDS要素及如何进行评估 使用 个人绩效计划表起草目标 目 标 3. 为什么推行 PDS?PDS 可以促进雇员的绩效表现和个人发展 PDS – 有效管理绩效表现，为优秀的人员提供更广阔的发展空间

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展示发挥的三种效果１、唤起听众的注意，并为听众创造听取信息的欲望； ２、令听众确切地了解所传达的信息； ３、说服听众，并促使听众立刻采取某些行动。 5. 展示前准备 6. 展示前准备（１）(1)了解听众。 了解听众对主题抱什么态度、拥有多少知识、有多大的兴趣。

广东经济出版社，2002年4月； 3. 教学安排３２学时，３－１８周； 理论与实践结合； 结合成功个案，开展案例教学； 课堂发言、出勤率占成绩的４０％； 4. 参考书籍１．房地产项目投资．潘蜀健．中国建筑工业出版社．１９９９年；

*各地区的销售网络信息 *目标市场中间商的概况信息 *物流信息 *通信信息 *本企业产品原有销售网络信息 ·促销信息 *广告宣传信息 *推销人员信息 *营业推广信息 *公共关系信息 ·国际营销环境信息 14. 内部信息·企业资源信息

实习学生及志愿者，通过一种定期和持续的监督、指导，传授专业服务的知识与技术，以增进其专业技巧，进而促进他们成长并确保服务质量的活动。 知识和技能：社会工作督导包括行政性、教育性和支持性督导三种类型，每

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*绩效管理的核心工作衡量和奖励什么，你就会得到什么： 　知道要什么？绩效目标 　知道考什么？绩效指标 　知道奖什么？绩效奖励 　知道改什么？绩效指导 7. *绩效管理中各部门的角色企业总经理:提出年度目标和长期目标;制定自己的KPI;

从事技术开发、设备制造、科研、网络运营及维护、工程施工及安装等工作或考研。 4. 先修课程 《通信系统原理》 《模拟电路》 《电磁场与微波技术》 5. 目录第一章 通信基础知识1第二章 光纤2第三章 光缆3第四章 光器件4第五章 光纤传输系统5第六章　光网络6

选择场地：大小会场、食宿地、级别标准、活动地等。 发送请柬和通知。 准备资料 ：会议日程、各类文件、声像资料、广告、报导、证件类、表格、材料袋等。 会务工作：会场布置、设备物资准备、车辆安排、报到登记、餐饮安排、安全保卫等。 经费预算：来源、计划、审批等。 

现代培训与组织绩效Training 以职业者为主体，以培训师为主导 通过宣导理念、传授知识或训练技能 改变个人行为，进而提升组织绩效的活动一般教育职业培训目标培养素质提升绩效内容基础性针对性方法教学法训练法时间阶段性终生性效果知识累加知识裂变

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、解決之方向 改善案之擬定 持續追蹤評估 10. 企業診斷程序分析環境改變企業問題管理方法資訊工具資訊技術 11. 企業診斷模型分析產業模型企業問題管理方法資訊工具資訊技術 12. 程序分析-環境改變1990

悉掌握。 本章的内容包括：印花税的纳税义务人、税目、税率、如何计算应纳税额、税收优惠、纳税办法、对违反税法规定行为的处罚。 3. 　　考试的要点范围包括： 1、从印花税法的有关概念来说，应当了解印花税的概念、特点、及印花税的立法原则；

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二、定各階段日程擔當者。 三、各階段計劃書之提出。 四、各階段各項工作之檢查表設計 五、各階段業務之執行。 六、檢討改進。 七、投資報酬、損益平衡分析。 競爭者分析 1.組織。 2.體系。 3.產品優缺點。 4.產品佔有率。

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世上本没有模型，实践的人多了，这才有了模型。 世界上最危险的地方不在阿富汗，而在我们的办公室，因为每个人都坐在这里继续调整模型而不是转过身去面向现实的市场去了解客户的实际需求。 6. * 第一节 传统金融学的主要

3. MRI成像基本过程● 作用对象→人体内的质子 ● 人在强的外磁场 ● 人接受瞬间开关的无线电波照射 ● 人体内产生磁共振信号 ● 人磁共振信号被外部设备采集重建出 图象 4. MRI成像基本过程●