香当网——在线文档分享与服务平台

您在香当网中找到 14676个资源

P21

 最新部编本道德与法治一年级上册7《课间十分钟》第2课时 课件

第一单元 我是小学生啦7.课间十分钟第2课时 2. (本页无文本内容) 3. (本页无文本内容) 4.  谈话导入 观看各种游戏的图片,一说哪些游戏是曾经玩过的? 这些游戏,你们在课间都玩过。那么,你们在课间

2020-09-28    809    0
P57

 怎样做一个出色的管理者

管理人员所必备的第一项技能目标管理—策划与跟进 以下七点可以帮助你完成行动计划  影象化  找可以帮你的人谈话  保持专注  保持应变能力  愿意尝试改变  适时奖励自己  把握现在 19

2012-10-06    18431    0
P24

 贯彻落实好新时代党的组织路线培训学习课件模板

党的一大党纲中就对组织设置与组织运行专门进行规定党的二大除了在我们党第一部党章明确规定党籍制度、 组织构建、会议办法,同时通过的《组织章程决议案)专门规定了党的组织七项重大原则此后在长期的革命、建设和改革时期逐

2020-10-19    2591    0
P64

 心理诊断技能ppt

在接诊之前,可按出诊接待的操作步骤进行练习 (二)语言表达 语速把握适中,吐字清楚,避免使用方言 谈话中若使用专业术语,应向求助者说明专业术语的内涵和外延。 (三)反复说明心理咨询中的保密原则 (四)说明心理测量功能的有限性

2018-10-08    1987    0
P64

 国家心理咨询师职业资格培训心理诊断技能(2014)PPT

在接诊之前,可按出诊接待的操作步骤进行练习 (二)语言表达 语速把握适中,吐字清楚,避免使用方言 谈话中若使用专业术语,应向求助者说明专业术语的内涵和外延。 (三)反复说明心理咨询中的保密原则 (四)说明心理测量功能的有限性

2019-04-29    1049    0
P93

 培训师务实

6、答题方式:是非、选择(单、复)、评分、问答 21. 需求调查人员访谈要点: 1、选择适当的对象 2、安排适合环境:不受干扰、可单独谈话 3、座位与肢体语言:90度、听、点头、记录 4、建立信赖与安全感:开始就opening 5、由浅入深、有易入难

2011-10-22    19624    0
P35

 人力资源典范(麦肯锡)

机密此报告仅供客户内部使用。未经麦肯锡公司的书面许可,其它任何机构不得擅自传阅、引用或复制。讨论材料2001年5月10日人力资源管理最佳典范概览中集集团 2. 总结出的三点经验人才战略应围绕业务战略

2009-01-02    9606    0
P104

 105非人力资源主管的人力资源管理(PPT 104)

首先要确定公司里有没有正式的人力资源管理的专业部门。在国内,规模在500人以下的企业在人力资源管理的操作是很不完整的,只是有重点,但没有全面的整合。没有正式的人力资源管理专业部门的公司,其功能可能是管理部

2012-02-21    2826    0
P18

 心理学研究方法——访谈法

的主要是情感交流)、形式比较松散的谈话方式。两种交谈方式都有自己的交流规则,交谈双方一旦进入交谈关系,便会自动产生一种默契,不言而喻地遵守这些规则。 访谈与日常谈话的区别 4. 访谈的功能与观察相比,

2011-08-03    5004    0
P22

 2019中国共产党党员教育管理工作条例专题辅导报

部署推进,从严从实教育管理党员,推动管党治党不断从宽松软走向严紧硬,取得明显成效。站在新的历史起点,我们党统揽伟大斗争、伟大工程、伟大事业、伟大梦想,必须把党员教育管理放在更加突出的位置,着力激发党

2019-12-18    1576    0
P140

 北大人力资源总监班素质模型培训

如何全面地认识员工?什么是素质?决定素质的因素有哪些? 企业需要什么样的人?何种素质特征的人在何种岗位特征能够产生高绩效? 如何组建高绩效的工作团队?如何设计互补性的人力资源模型,使人力资源产生结构的力量?

2010-05-26    28807    0
P76

 店铺销售技巧五步训练法 76页

尽可能找一个安静的地方。 让双方都坐下来。 记得带笔和记事本。17 18. 2-3-2第二步 记录 记录客户的谈话,除了防止遗忘外,还有如下好处:具有核对功能。核对你听的与客户所要求的有无不同的地方。日后工作中,

2011-12-04    3816    0
P27

 学习总书记向人民警察队伍授旗致训词精神PPT课件

日期:2020-XX-XX汇报人:XXX对党忠诚 服务人民 执法公正 纪律严明学习在中国人民警察队伍授旗的训词精神 2. 8月26日,中国人民警察警旗授旗仪式在人民大会堂举行,习近平总书记向中国人民警察队

2020-09-09    1390    0
P14

 《非暴力沟通》第九章爱自己PPT

3、为什么能够倾听对你说“不”的人很重要? 4、为什么有时谈话气氛很沉闷?如何使它变得有趣? 5、对于大多数人打断是禁忌?是什么给作者勇气打断别人的谈话? 6、在别人保持沉默时我们可以做什么? 6. 第三步、5分钟静心活动

2020-05-06    1233    0
P48

 如何进行绩效辅导与面谈PPT

Facilitator(导入者) 您 ---- 知识的主人、工作的主人 做一个积极的思考者和参与者 其他学员的发言将有所裨益(空杯心理) 3. 3本次培训的目的通过交流共同提升绩效管理水平 进一步理解绩效管理 掌握绩效辅导与面谈的流程和方法

2019-05-28    2085    0
P94

 科学的管理

Mintzberg 的管理角色人际角色 象征性人物 领导 联络人 信息角色 监控者 信息发布者 发言人 决策角色 企业家 麻烦处理者 资源分配者 谈判者 5. 管理者的时间分配 一般经理 成功的经理

2009-09-15    21013    0
P25

 主题党日活动ppt

中央印发了新修订的《中国共产党纪律处分条例》(以下简称《条例》),并决定从今年10月1日起施行,而一次修订《条例》是2015年10月。新修订的《条例》共142条,与原《条例》相比,新增11条,修改65条,整合2条。

2019-04-25    4822    0
P150

 年终绩效考核与薪酬激励、绩效面谈务实

与员工个人绩效的战略统一,各人自扫门前雪,不管他人瓦霜。 20. *企业年终考核的十大病症六、打分时的“灰色文化”:老板被迫选择做恶人,中层干部都做好人,绩效压力没有层层传递,员工绩效分数明显趋中、偏高;

2010-01-15    30114    0
P32

 招行台湾顾问的培训教材《时间管理》

20%突发的行事 预算/实际 制作自己喜欢的事? 4. 第二招:跳出时间的陷阱六大陷阱 过多的电话 不必要的会议 不速之客 无意义的文件 无能的部属 刁蛮的上司 5. 第三招:区分掌控的时间可控不可控起居、饮食、睡眠

2012-04-02    30751    0
P63

 建党97周年——中国共产党党史(七一建党节)

产党成立马克思主义在中国的传播遵义会议确立以毛泽东在中共中央的领导地位,是中共历史上一个生死攸关的转折点,标志着中国共产党从幼稚走向成熟。毛泽东思想基本形成南方讲话标志着中国特色社会主义理论体系基本成

2019-06-23    2661    0
1 ... 46 47 48 49 50

搜索关键词