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 当代设计史现代设计包豪斯PPT

包豪斯的三个阶段:1919-1924年:魏玛包豪斯 1925-1932年:德绍包豪斯 1932-1933年:柏林包豪斯包豪斯的三任校长:1919-1927年:沃尔特·格罗佩斯 1927-1931年:汉斯·迈耶 1932-1933年:密斯·凡·德罗

2019-05-27    2446    0
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 【两会课件】2019年度政府工作报告详细解读课件

1. 十三届全国人大二次会议 全国政协十三届二次会议政府工作报告这里输入您的单位/党组织名称 2. 3月3日,中国人民政治协商会议第十三届全国委员会第二次会议在北京人民大会堂开幕。这是全国政协主席汪洋

2019-03-25    2840    0
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 印度礼仪文化PPT课件

民俗文化(一)印度宗教 没有了解宗教就等于没有了解印度人 印度,既是世界宗教的发源地之一,又是世界最大的宗教国家。印度有印度教、佛教、伊斯兰教、基督教、耆那教、锡克教、拜火教、巴哈伊教等。每种宗教都

2019-04-29    2654    0
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 集中学习《中国共产党支部工作条例(试行)》

思想自觉和行动自觉。要加强对党员领导干部的培训,把《条例》纳入党委(党组)理论学习中心组学习内容和党校(行政学院)教育课程,提高各级领导班子抓好党支部工作、推动党支部建设的本领。要加强监督检查,对贯彻

2019-04-03    3411    0
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 十八届六中全会精神学习从严治党ppt模板

1. 学习聚焦精讲解读第八届中央委员会第七次全体会议公报 2. 前 言 中国共产党第十八届中央委员会第七次全体会议,于2017年10月11日至14日在北京举行。 出席全会的有中央委员191人,候补中央委员141人。

2019-03-23    1770    0
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 学习总书记向人民警察队伍授旗致训词精神PPT课件

日期:2020-XX-XX汇报人:XXX对党忠诚 服务人民 执法公正 纪律严明学习在中国人民警察队伍授旗的训词精神 2. 8月26日,中国人民警察警旗授旗仪式在人民大会堂举行,习近平总书记向中国人民警察队

2020-09-09    1387    0
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 战略规划制定及实施

析为基础,并充分考虑外部因素对公司的威胁及机会,制订相应的战略 战略质询会作为公司每年最重要的管理会议之一,由总裁及高层领导对各业务单元的战略进行质询预期效果 建立必要的制度,培养相应的战略规划能力,

2010-02-12    18107    0
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 广告公司AE人员的沟通力

倾听的障碍障碍之一: 在对方讲话时,只注意与已有关的内容或只顾考虑自己头脑中的问题,而无意听取对方讲话的全部内容。 障碍之二: 精神不集中,或思路跟不上对方,或在某种观点的看法与对方不同时而对对方的话少听或漏听。

2010-06-24    23653    0
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 麦肯锡-上海环保---高效管理程序的结构

同8月-9月10月11月12月4 6. 一体化的管理流程并不是一个线性流程公司总部业务单元回顾公司一年的经营状况,为各业务单元订立战略方向制定公司总的战略收集业务单元的资本需求和经营计划,商谈和审批

2009-12-20    27634    0
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 现代企业文书写作

按作用分类指挥性文书——指示 规范性文书——章程 报请性文书——请示 知照性文书——通知 联络性文书——信函 记录性文书——会议记录 报导性文书——新闻 法律性文书——合同6 7. 2、文书写作要求 意思明确——明白无误,让人一目了然

2009-01-15    13910    0
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 溝通技巧培訓

Skills 2. 沟通技巧 本课讲师:孙振领 3. 注意!关掉手机或放到无声状态 积极参与讨论 认真听取他人发言 不轻易进行负面评价 4. 什么叫沟通 沟通模式 信息 反馈 一个简单的沟通模式发送方接收方 5.

2009-03-09    21788    0
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 重温党的纪律和规矩 深入推进主题教育活动ppt

克思主义政党,纪律严明是党的光荣传统和独特优势。 ——习近平总书记在中纪委十八届第二次全体会议发表重要讲话 12. 如果不严明党的纪律党的凝聚力和战斗力就会大大削弱,党的领导能力和执政能力就会大大削

2019-02-03    2594    0
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 上海工艺美术博物馆 展陈改造设计及实施方案

能在不知不觉中进入多媒体技术所表达的展览环境中。贯彻“以人为本”的展览主导思想,在原有实物展示基础配以多媒体技术,使展品与参观者之间创造出一种互动激发关系,并且通过多媒体技术使参观者更直观的了解到展

2009-12-17    32159    0
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 2019年全国两会精神学习传达ppt课件

2019年全国两会精神学习传达课件 中华人民共和国第十三届全国人民代表大会第二次会议 中国人民政治协商会议第十三届全国委员会第二次会议 2. 目 录 Contents二全国政协工作报告解读三国务院政府工作报告

2019-04-14    3301    0
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 《中国共产党重大事项请示报告条例》专题学习大气稳重精致ppt模版-备注讲稿

要看到目前请示报告工作还存在不少亟待解决的问题,有的地方和部门请示报告意识不强、内容把握不准、程序方式不规范,一些党组织在请示报告打折扣、搞变通、不实事求是等。这些问题有的是主观方面的,有的跟制度规定还不够完善有关 6. 一、《条

2019-04-27    1891    0
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 绩效管理与面谈p39

* 对每一项目标设定考核的标准和期限 4.就行动计划和所需的支持与资源达成共识 * 帮助下属克服主观的障碍 * 讨论完成任务的计划 * 提供必要的支持和资源 5.总结这次讨论的结果和跟进日期 * 确保员工充分理解要完成的任务

2009-05-25    5190    0
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 绩效管理沟通技巧

* 对每一项目标设定考核的标准和期限 4.就行动计划和所需的支持和资源达成共识 * 帮助下属克服主观的障碍 * 讨论完成任务的计划 * 提供必要的支持和资源 5.总结这次讨论的结果和跟进日期 * 确保员工充分理解要完成的任务

2012-02-06    12314    0
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 【课件】绩效管理沟通技巧-博思智联管理顾问有限公司 32页

* 对每一项目标设定考核的标准和期限 4.就行动计划和所需的支持和资源达成共识 * 帮助下属克服主观的障碍 * 讨论完成任务的计划 * 提供必要的支持和资源 5.总结这次讨论的结果和跟进日期 * 确保员工充分理解要完成的任务

2010-12-22    23116    0
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 【课件】联想集团袁巍-绩效管理交流(本部经理)-37页

有理有据,获得认同10 11. 与员工达成一致STEP 4:就行动计划和所需支持与资源达成共识 * 帮助下属克服主观的障碍 * 讨论计划的关键点、可能遇到的问题 * 承诺提供必要的支持和资源 STEP 5:总结这次讨论的结果

2012-01-14    25771    0
P32

 博思智联-绩效管理沟通技巧

* 对每一项目标设定考核的标准和期限 4.就行动计划和所需的支持和资源达成共识 * 帮助下属克服主观的障碍 * 讨论完成任务的计划 * 提供必要的支持和资源 5.总结这次讨论的结果和跟进日期 * 确保员工充分理解要完成的任务

2012-02-05    23474    0
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