香当网——在线文档分享与服务平台

您在香当网中找到 195565个资源

P1

 灰土层检验批质量验收记录表

 灰土层检验批质量验收记录表 GB50209-2002 (Ⅱ) 030101□□ 单位(子单位)工程名称 分部(子分部)工程名称 验收部位 施工单位 项目经理 分包单位 分包项目经理 施工执行标准名称及编号

2022-04-19    170    0
P2

 灰土层工程检验批质量验收记录表

灰土层工程检验批质量验收记录表(Ⅱ) GB50209—2002 030101□□ 单位(子单位)工程名称 分部(子分部)工程名称 验收部位 施工单位 项目经理 分包单位 分包项目经理 施工执行标准名称及编号

2022-04-19    184    0
P6

 《砂砾层工程施工技术方案》

砂砾层施工技术方案 一、工程概况: S231线石桥至柳树店段公路大修工程S231SL-1标段,全长8.216公里,加宽路段铺筑砂砾层厚度30cm,共铺筑面积11755㎡。 二、施工工期: 2012年3月10日-2012年3

2021-11-16    597    0
P72

 床市场营销策划报告

2.2目前市场竞争力总结 第三节:市场能力综合评估………………………………………………… 3.1床行业竞争力关键因素 3.2 XXX市场能力综合评估 第二章:XXXX企业销售体系评估…………………………………………

2014-07-24    448    0
P4

 做铺指写作手法中的烘托手法

做铺指写作手法中的烘托手法 “埋伏笔”和“做铺”的区别三点区别: 1、从形式来看,用作伏笔的,言语不多,有隐含性,不注意看不出来,所以,伏笔一般是“细节”;用作铺的,语句较多,可以铺陈,如情节

2014-06-25    793    0
P2

 收费站查处钢板车辆工作经验汇报

XX收费站查处钢板车辆工作经验汇报  在开展百日整治行动以来,XX收费站一直以“应免不征,应征不漏”的原则,对过往收费站的车辆进行严格询问、核实。 2013年6月26日至2013年7月26日截止,

2013-10-09    9212    0
P26

 级配碎石层试验段施工方案

南充市高铁商务区配套基础设施PPP项目 1#路级配碎石层试验段施工方案 编 制 人: 审 核 人: 审 批 人: 编制单位:集团有限公司 编制日期: 二O一七年X月 目 录 第一章 编制依据 1 第二章

2022-09-06    437    0
P20

 级配碎石层试验路段施工方案

级配碎石层试验路段施工方案 一、工程概况 荷石公路位于浏阳市区至高坪镇的交通要道,本合同段为第一合同段,其中主线起止桩号为K0+000~K7+300,全长7.3km 。 本开工项目为K5+300~

2021-09-15    694    0
P10

 个人融合同

个人融合同 第一篇:融担保公司反担保合同(个人贷个人保) 编号:xx反保字(xx)第()号 反 担 保 合 同 担保人: 被担保人: 反担保人: 1、反担保人: ______________身份证号码:_

2015-02-22    546    0
P1

 顾 客 料 卡

顾 客 料 卡 客户等级 顾客卡号 一 般 公司名称 检 验 设 备 口佳口可口差 经 办 起止广日期 姓 名 料 地址 状 况 人员素质 口佳口可口差 人 工厂地址 检验人数 员 工厂地址

2017-04-19    21820    0
P6

 薪与福利管理

薪与福利管理      一、 制定薪制度的指导原则 1. 遵照国家和地方有关部门关于劳动工资的有关法令政策,包括最低(工资)生活线标准,反性别歧视、劳动加班等。 2. 考虑当地生活物价指数上涨,相应增加工资以保持原有生活水平。

2012-06-26    665    0
P6

 融居间合同

 合同编号 融居间合同 委托人(甲方): 居间人(乙方): 签订地点: 鉴于: 1. 甲方正在就其拟投资的[]项目进行融,经乙方前期介绍、斡旋,现出资方—[]有限公司(及其所有关联方统称“[]”

2019-10-29    1190    0
P1

 遣通知单

遣通知单                                    年  月  日通知 受文者:     任职单位:     职称: 台端因下列原因(打√者)呈奉各级考评核定遣 ``````````

2014-02-11    16666    0
P13

 融服务合同

融服务合同   合同范本1   甲方:_________   法定代表人:___   乙方:_________   法定代表人:___   甲乙双方本着诚实信用、互利互惠、公平自愿的原则,经友好协

2015-11-08    710    0
P1

 人专员个人总结

个人总结                                               人专员   毕杰 来到公司两个多月,说到年度总结,我一直觉得不大恰当,毕竟只有两个多月,我只能对这一段时间我的工作进行总结和对来年的计划。

2013-01-27    10725    0
P2

 劳组领班

岗位描述 劳组领班 岗位名称: 劳组领班 直接上级: 人事部主管 直接下级: 劳员 本职工作: 负责酒店劳动工作的管理 工作责任: 1. 掌握国家及酒店有关工资、福利、劳保的政策和规章制度。 2

2010-04-25    29660    0
P72

 项目融与BOT

1. 專案融資與BOT (Project Financing & BOT)投資銀行研究班 (2001 Spring) 廖咸興/台大財金系所1BOT 廖咸興2. 專案融資與BOT Lecture I: 導論 什麼是專案融資? Historical Per

2012-03-18    17558    0
P4

 教工作总结

教工作总结   XX年秋,我乡又迎来了12名省教生,看着他们腼腆而又充满朝气的脸,我们不禁想起了刚刚送走的省教生李高赵、陈庆丰、刘玉品。感觉那种谦逊、好学、热情、敬业的美好品质又随着那简单的行囊又来到了茗中校园。

2014-01-03    555    0
P5

 立项争强调要求

立项争强调要求 刚才,*通报了全县立项争工作的进展情况,安排部署了今年的重点工作,讲得很全面、很具体、很明确,我完全同意,请大家认真抓好贯彻落实。下面,就进一步做好立项争工作,我再讲三点意见。

2024-07-19    330    0
P16

 人事及薪循环

1. 第 10 章 人 事 及 薪 資 循 環 ● 人 事 及 薪 資 循 環 所 應 達 成 之 目 的 ● 人 事 及 薪 資 循 環 之 功 能 、 檔 案 設 計 及 相 關 文 件 ● 人 事 及 薪 資 循 環 之 作 業 流 程 ● 人 事 及 薪 資 循 環 之 風 險 及 內 部 控 制 ● 知 道 如 何 設 計

2010-10-02    20201    0
1 ... 8 9 10 11 12 ... 50