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 公路职工教育培训模式创新研究

  公路职工教育培训模式创新研究   21世纪,是全新变革和经济利益调整时期,公路部门正处体制和机制改革,要想适应新的变革,确保公路事业持续、快速、健康发展,更好地服务经济建设和满足社会人们生产生活

2016-11-14    3573    0
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 德邦物流员工培训有效性评估研究

德邦物流员工培训有效性评估研究 摘要:企业员工培训作为现代企业管理的一部分,一直在企业管理中扮演者重要角色,它对于企业的作用是:为企业的发展提供高素质人才,显著提高员工工作效率,增强企业的生产力。但

2021-05-22    431    0
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 教学研究室师资培训工作计划

教学研究室师资培训工作计划   百年大计,教育为本;教育大计,教师为本。教师队伍素质是决定教育质量的主要因素。为加强师资队伍培训力度,提高培训工作的针对性、实效性、创新性,根据自治区教育工作大会和区

2014-03-13    563    0
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 关于企业职工安全培训工作中存在问题研究

关于企业职工安全培训工作中存在问题研究 企业职工安全培训工作是企业发展的重要环节,关系着企业的生死存亡,关系着国家民生。随着经济的迅猛发展,社会主义市场经济体制不断深化,企业片面追求经济利润而忽视职

2022-12-16    409    0
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 关于加强干部应急管理培训的对策研究

关于加强干部应急管理培训的对策研究 应急管理是指政府及其他公共机构在突发事件的事前预防、事发应对、事中处置和善后恢复过程中,通过建立必要的应对机制,采取一系列必要措施,应用科学、技术、规划与管理等手

2023-07-05    252    0
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 国有企业员工培训流程问题与优化研究

 中文论文题目国有企业员工培训流程问题与优化研究 英文论文题目State-owned enterprises staff training process problems and optimization

2021-09-16    832    0
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 教师培训与教育研究中心上半年工作总结

教师培训与教育研究中心上半年工作总结   根据我中心20*年工作计划,按照市、区教育局的部署和要求,我们坚持以邓小平理论和“*”重要思想、科学发展观为指导,学习贯彻党的“*”会议精神,深化课程改革,

2013-12-24    573    0
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 我国职业教育在职业培训存在的问题及对策研究

 我国职业教育在职培训存在的问题及对策研究 目前,在职培训受到越来越多的重视和研究其主要原因包括:国际竞争的加剧使全球的厂**在寻找提高员工生产率的办法,培训以及相应的员工生产率的提高被视为增强竞争

2011-01-09    15500    0
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 研究生干部骨干培训班讲话稿

作用。 研究生骨干培训班是我校广大学生学习实践科学发展观的重点活动,此次骨干培训班主题鲜明、特色突出,很好地将读书、思考和实践结合起来。能够充分发挥青年骨干模范带头作用,对于组织引导我校研究生深刻领会

2010-06-28    15773    0
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 关于干部教育培训考核研究的调研报告

关于干部教育培训考核研究的调研报告 近年来,XX市委组织部高度重视对干部教育培训考核工作,市委组织部成立专题调研组,通过研读文献、组织市直部门做典型调查、到各县(市、区)一线实地调研等方式,对我市干

2021-08-25    637    0
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 中小企业员工培训研究

1 论文研究的背景 1 1.2 研究的目的和意义 1 1.3 国外研究动态 2 1.4 国内研究动态 3 二、中小企业员工培训的现状及问题 5 2.1 我国中小企业员工培训现状 5 2.2员工培训的外部环境问题

2020-07-20    542    0
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 钻探班组安全培训标准化管理研究

钻探班组安全培训标准化管理研究 摘要 缺乏安全意识以及职工流动性相对较大是整个地质勘探行业的共有问题,在市场经济的影响下,钻探行业在过去十年发展过于迅速,对生产效益的过分追求使其忽略了相应的管理,尤

2021-05-23    197    0
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 后疫情时代学校线上校本培训的实践研究

后疫情时代学校线上校本培训的实践研究 一、线上校本培训机制构建契机 后疫情时代,在线上培训和线下培训共同体的情况下,线上培训依然有着非正式环境下学习的优势所在。 1.与传统线下培训相比,参与线上培训的教师是可以

2021-11-14    583    1
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 研究生干部培训班学习总结

研究生干部培训班学习总结   本篇文章由为您精心整理,希望能对您有所帮助,如果您觉得我们站不错的话,请把它加到您的收藏夹里面以便下次访问   在研究生干部培训班开班典礼上,校党委常务副书记陈一峰作了

2014-07-05    522    0
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 X公司员工培训中存在的问题及对策研究

 题目:X公司员工培训管理存在的问题与对策研究     X公司员工培训存在的问题及对策研究 摘要:在以持续学习为导向的企业中,完备的培训管理尤为重要。建构起适用于企业需求的培训管理对企业的发展至关重

2021-09-16    1403    0
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 市场研究实务手册-价格研究

第四章 价格研究 第一节 价格研究概述 一、理想的定价范围 对于企业来说,“价格”一词实际上是指企业所销售的商品成本与所欲获得的利润的总和。但事实上,市面上通行的价格并不见得与企业设想中的价格一致,

2014-03-03    676    0
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 调查研究实验研究实地研究的对比分析

调查研究、实验研究、实地研究的对比分析 调查研究、实验研究、实地研究是社会学调查研究的主要方法,涉及社会调查研究的各个方面:课题确定的方法;明确调查研究具体目的、对象、内容、类型的方法;调查研究方案设

2022-12-04    547    0
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 开题报告中研究思路与研究方法的写法

 开题报告中研究思路与研究方法的写法  研究方法 (1)模糊层次分析法 本论文考虑到绿色造船评价指标既有定量指标又有定性指标,可以借助模糊评价方法的处理方式,将一些模糊的概念转化成定量的数据。此外,

2020-10-31    1896    0
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 华南国际-市场研究实务手册-价格研究

第四章 价格研究 第一节 价格研究概述 一、理想的定价范围 对于企业来说,“价格”一词实际上是指企业所销售的商品成本与所欲获得的利润的总和。但事实上,市面上通行的价格并不见得与企业设想中的价格一致,

2012-02-23    587    0
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 市场研究实务手册- 营销推广研究

第六章 营销推广研究 第一节 营销推广概述 一、营销推广的含义和分类 (一)营销推广的含义 广告、营销推广和公共关系是企业非人员促销的三大形式。所谓营销推广(Sale Promotion)就是在给定

2014-06-14    596    0
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