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PROFILE 360-DEGREE FEEDBACK QUESTIONNARE 领导能力360°评价问卷 BOSS 上级领导的评价 SELF 自我评价 PEER 同事的评价 DIRECT REPORT 下属的评价

住宅市场调查问卷 访问对象：_______ 访问日期：____月____日 访员姓名：_______问卷编号：______ 请您在所选项下打“√〞。 1，您购房的第一目的是 （1）首次五业满足居住要求

下面的问卷是为了了解大学生对在大学期间网上开店的状态，看法以及态度。希望您能够抽出10分钟左右的宝贵时间认真填写这份大学生对于网上开店认识的调研问卷，以下可能会提到您的个人信息，不过这些信息只是调查分析的需要，不会与此问卷相关联。

调查问卷心得体会 　　人生有许多回第一次，而每一次都是不同的，自然，得到的体会不同。这一次进行对公司的调查问卷的活动，我首先选择对八桂物业公司进行调查。一开始，我的胆量不够，在贵公司楼下徘徊了很久，

调查问卷表 ◆ 您对TOWNHOUSE（联排别墅）了解吗？ ¨ 知道一点 ¨ 不了解 ¨ 非常了解 1． 一栋各个方面都非常满意的TOWNHOUSE住宅，在以下哪个位置您觉得较合适： ¨ 南部四环以内

调查问卷格式及范文 　　一份完整的调研问卷通常由标题、问卷说明、填表指导、调研主题内容、编码和被访者基本情况等内容构成。 　　1、问卷的标题 　　问卷的标题概括地说明调研主题,使被访者对所要回答的问

营业员培训调查问卷  您好！  针对公司当前培训之不足，为建立系统高效的培训体系，有计划的开展下一次的培训工作，我们特制订本调查问卷。烦请您在能反映您实际需求情况的选项前打上标识“√”，如果是开放问

附件3 综治中心调查问卷（乡镇／街道） 名称：**乡综治中心    一、标准化建设 1.**乡综治中心选址**政府大院，与司法所、信访办等单位合署办公，面积150平方米，有4间办公室（面积60平方米

职务分析调查问卷(C) 职务分析调查表（3） 16、你认为什么样的知识范围能够更好的胜任该任务？     17、请描述该职务的工作环境，你认为什么样的工作环境更合适工作？     18、请列举你直接领导的下述的职务、姓名和工作内容：

亲爱的同事， 为了更好地匹配您的培训需求，使年度培训更具针对性和实用性，切实帮助到您的日常工作，特附上本调查问卷，敬请惠予宝贵意见。我们将在对您的反馈进行细致分析的基础上，结合公司战略、业务模式制定2009年度

综治民调问卷内容及评分 一、近半年来，您在当地生活感觉是安全、基本安全还是不安全？ 1、安全 2、基本安全 3、不安全 4、不了解 二、与上半年相比，您居住地周围的社会治安状况是变好了、变差了还是没变化呢？

员工工作信息调查问卷 一．基本信息 姓 名：______________ 所 属 部 门：______________ 职务名称：______________ 填 写 日 期：______________

绩效管理操作调查问卷（考评人） Plan: 1. 公司、部门的目标是否了解？ 2. 部门目标分解到了哪一层(工段，班组，员工)，是否容易操作 3. 这些目标是否和公司、部门的目标相一致, 4. 这些目标是否可行，并具有挑战性

关于大学生网购调查问卷 同学们: 大家好！现在网购已成为当代的时尚消费，大学生更是作为其中的主力军，为了解当代大学生的具体网购情况我们特设计了此问卷调查，您所提供的数据将只用于统计分析麻烦您在百忙之中给予帮助和支持，谢谢您的合作！

设计调查问卷应避免的问题 　　设计问卷各类题型及问法，也是一门学问，不能随意设计，否则便会影响调查的效果。因此，在设计调查问卷时应避免下述问题： 　　(一)避免肯定性语句 　　在设计问卷时，不能事先肯定被调查者有某种商品，例如：

**集团职工思想动态调查表 附件一： **集团职工思想动态调查问卷 为全面深入的了解基层党员干部职工的思想反映，掌握党员干部和职工群众的思想脉搏，使集团公司党委下一步的工作思路能够更贴近企业实际、贴

后勤配送问卷调查 后勤服务工作是学校教育工作的基本保障，后勤办的工作效率及服务质量的优劣直接关系到广大师生的学习生活，为了更好的配合第一线的教学工作，改善学生膳食结构，提高服务质量，当好绿叶角色，特开展此项调查。

中职生心理状况调查问卷 班级： 姓名： 说明：选项无正误之分，请如实填写。 1、你对自己的长相的看法（ ） A很满意 B比较满意 C不满意 D无所谓 2、你认为目前老师留的作业量（ ） A太多 B有点多

锁死程序问卷调查       姓名：         得分： 1、简单锁死程序指在仅有    至   种能源的       设备或设施上只作简单的锁死就可进行安装、维护、检修、巡检工作时执行的锁死程序。

工作任务特性调查问卷 下面这些问题与你目前所从事的工作的特点有关，请就每一道题目根据你的实际情况进行选择。对每一道题目都请你做出两次评定，第一次是针对你目前工作的实际情况进行选择，第二次是按照你所希望的情况进行选择。