第6课希腊罗马古典文化（冯姝、孔珏）
） A.凯旋门 B.圆形竞技场 C.万神庙 D.帕特农神庙D4．古希腊的圣贤先哲从客观实际出发，俯察人生，对人的价值提出了许多闪耀着人文主义光芒的阐述。其中苏格拉底的主要观点是（ ） A.“自由是天赐的”
2020-03-01
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P36 P10 199人力资源及其特点
遇、工作具有挑战性、安全舒适的工作环境、员工参与决策、晋升的机会、融洽的人际关系、工作被承认、个人成就感、自我实现。 3.小企业人才激励的原则 （1） 因地制宜、因人而异。 （2） 物质激励与精神激励相结合。
2010-11-17
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P51 自信演讲训练
众 16. 化解敌意激发对方高尚的动机 （每个人在内心都把自己理想化，喜欢赋予自己行为的动机一种良好的解释） 让对方面临挑战，提醒他注意客观事实。 （假如你握紧双拳来找我，我想我也不甘示弱）第四单元：有效组织演讲——分析听众
2011-08-04
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P41 组织与人的对立统一03
〖美〗赫伯特·西蒙《管理行为—组织中决策过程的研究》 北京经济学出版社 1988年版 9. 西蒙认为：管理良好的组织对达到重要社会目标是有利的工具，它并不束缚成员。（重要的是）如何扩展人的理性，（而不是）把组织
2010-07-08
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P19 组织系统培训PPT
补偿，导致企业在用人方面变得谨慎。 ④ 扁平化组织。 ⑤ 人文化:短短十年间，从创业光荣、相互欣赏成就到功利性增加，2016年以后人与人的关系趋于复杂，信任关系出现危机。01 组织系统概论 9. 3、组织系统的学习目标
2020-02-18
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P41 组织与人的对立统一（2）
〖美〗赫伯特·西蒙《管理行为—组织中决策过程的研究》 北京经济学出版社 1988年版 9. 西蒙认为：管理良好的组织对达到重要社会目标是有利的工具，它并不束缚成员。（重要的是）如何扩展人的理性，（而不是）把组织
2011-05-15
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P27 盖天力CF策略及表现提案
盖天力品牌小组 2002年7月 2. 我们的观点一个好的广告片不足以塑造一个成功的品牌，但是一个成功的品牌背后，一定有一个好的广告片做支持 一只好的TVCF需要： 策略精准，差异化明确 创意优秀 制作精良
2010-10-21
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P97 【课件】全面绩效管理-97页
品质：指一个人持续而稳定的行为特征。如能通过似乎无关的因素认识模式。 动机：指在一个特定领域的自然而持续的想法和偏好（如成就亲和和影响力）它们将驱动，引导和决定一个人的外在行动。 5. 素质模型的作用招聘筛选：提高人员招聘录用质量，降低人员流动率和
2010-09-01
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P97 全面绩效管理
品质：指一个人持续而稳定的行为特征。如能通过似乎无关的因素认识模式。 动机：指在一个特定领域的自然而持续的想法和偏好（如成就亲和和影响力）它们将驱动，引导和决定一个人的外在行动。 5. 素质模型的作用招聘筛选：提高人员招聘录用质量，降低人员流动率和
2009-02-19
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P45 中国的粮食安全发展白皮书解读课件
前言国务院新闻办与2019年10月14日发表《中国的粮食安全》白皮书。白皮书全面总结反映了我国粮食安全取得的历史性成就，重点阐述了1996年特别是党的十八大以来我国在保障粮食安全方面实施的一系列方针政策和举措办法，介
2019-11-01
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P142 物流部门经理证书培训
**第二节 有效沟通沟通的作用：良好的沟通可以支撑并强化任何健全的组织系统。有效的沟通不仅可以有更好的信息表达，而且也能使人们意识到他们的工作环境，并进一步维系良好的工作关系。通常当人们明白在他们周围
2009-06-09
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P143 物流与运输中的管理
**第二节 有效沟通沟通的作用：良好的沟通可以支撑并强化任何健全的组织系统。有效的沟通不仅可以有更好的信息表达，而且也能使人们意识到他们的工作环境，并进一步维系良好的工作关系。通常当人们明白在他们周围
2010-06-21
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P86 心理学在人员招聘、选拔及评价中的应用
50. 测评理论及其应用1、理论指导体系 测量要素体系：测量什么内容（明确概念） 标准体系：确定标准（好与坏的等级系列） 计量体系：用什么方法进行测验（数与量、 定性与定量） 评价体系：对测量的结果进行说明（必须标
2019-04-01
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P86 HR經理的伯樂技術
50. 测评理论及其应用1、理论指导体系 测量要素体系：测量什么内容（明确概念） 标准体系：确定标准（好与坏的等级系列） 计量体系：用什么方法进行测验（数与量、 定性与定量） 评价体系：对测量的结果进行说明（必须标
2009-07-26
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P65 班组长领导能力提升训练ppt
实現受尊重的需求被社会认同的需求安全的需求生理的需求由內在而感到满足由外在而满足饥饿、口渴、居住愛情、归属、接纳及友情自尊、自治、成就及地位自我成长、发揮潜能、自我实現以及有完成事物的驱动力身体及情感的安全感 9. 9班组长应执行的
2019-06-11
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P69 日立环球存储科技（深圳）有限公司新员工入职培训讲义-69页
1. 服务追求卓越 专业成就价值日立环球存储科技（深圳）有限公司新员工培训课程本资料选自国内最具含金量，最全面的《人力资源顶级方法与实操大全-2010最新经典版》 资料每年升级，全国各地免费送货，货到
2010-10-12
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P20 演示文稿ppt
HEREENTER YOUR TOPIC HERE 为客户提供有效服务，是我们工作的方向和价值评价的标尺，成就客户就是成就我们自己。Insert title hereSed perspiciatis unde omnis
2020-03-23
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P26 心系国防共筑长城国防教育ppt
共筑长城汇报人：xxx 2017年8月1日 2. 2234汇报提纲国防概述国防的意义和重要性我国的国防建设成就我国面临的国防问题1 3. 国防概述什么是国防？国家的防务，是指国家为防备和抵抗侵略，制止武装颠覆
2019-03-20
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P28 第9课 改变世界的工业革命
社会环境：重商趋利，保护私人产权，重视技术与科学。 7. 一、第一次工业革命 （三）第一次工业革命的成就行业发明或改进发明者影响时间 棉纺织业飞梭（织布）约翰·凯伊 加快织布速度1733年珍妮纺纱机 哈
2020-03-25
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P99 落实乡村振兴战略 推进兵团团连发展ppt
兴战略制定的背景兵团党委党校 兵团行政学院 7. 成就与问题并存兵团党委党校 兵团行政学院 8. 成就与问题并存兵团党委党校 兵团行政学院 9. 成就与问题并存城乡居民收入不断增长，农村居民收入增长率连续多年高于城镇居民收入增长率
2019-05-29
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