各类消息的写作
清一个新闻事实即可。 第三，叙事简明，报道中一般紧扣新闻六要素中的“何人”与何事”，通常不交代事件发生的过程与细节，对新闻背景一般不作交代或仅作简要说明。 第四，一般一事一报，只突出最有新闻价值的那部
2009-11-04
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P69 P39 盲派嫡传弟子特训ppt
官杀混杂人贫贱，冲破官星少年亡， 时辰正，禄有长， 无冲无破寿有长， 正官喜见正财禄，财官印绶身助强。 七杀深源好偏官，身轻煞重必伤殘， 正印喜煞明显贵，食神制杀命里全， 喜正印,忌正官，制服太过遇艰难， 一杀一制讲身旺，未到江边非等贤。
2019-06-18
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P71 素质测评案例量表
4，我的作息没有什么规律性，经常随自己的情绪和兴致而变化。 5，我信奉“凡事不干则已，干必成”的格言，并身体力行。 5. 6，我认为做事情不必太认真，做得成就做，做不成拉倒。 7，我做一件事的积极性，主要取决于这件事的重要性，即该不
2012-07-06
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P17 敬业PPT
爱而已。——高尔基 6. 敬业是指对从业人员对职业的尊重、和对职业的完美追求。 敬业者，与心致志以事其业也。——《辞海》敬业的定义 7. 食堂阿姨公职务员 科研人员任何职业都有可敬之处，没有地位高低之分
2020-04-04
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P11 部编版五年级上册语文 习作六 我想对您说
1. 我想对您说习作 2. ◆你曾经有过不理解父母的时候，但通过一些事，体会到父母的爱； ◆你可以对父母提出一些建议，比如，请他们改进教育方法，或劝说他们改掉不好的习惯；◆你想和父母说的其他心里话。 3
2019-11-21
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P28 2002年冰洗3.15促销活动初案
同也树立了良好的品牌形象。 4. 市场背景 在以往的3/15促销活动中，ELECTROLUX从产品质量到售后服务及意识形式等各方面都从消费者切身实际利益出发，较好地促进了销量提升，同时也树立了良好的品牌形象。
2009-08-13
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P28 伊莱克斯2冰洗3促销活动初案
同也树立了良好的品牌形象。 4. 市场背景 在以往的3/15促销活动中，ELECTROLUX从产品质量到售后服务及意识形式等各方面都从消费者切身实际利益出发，较好地促进了销量提升，同时也树立了良好的品牌形象。
2010-03-16
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P28 伊莱克斯3-15方案-盛世长城
同也树立了良好的品牌形象。 4. 市场背景 在以往的3/15促销活动中，ELECTROLUX从产品质量到售后服务及意识形式等各方面都从消费者切身实际利益出发，较好地促进了销量提升，同时也树立了良好的品牌形象。
2012-01-04
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P28 盛世长城--伊莱克斯3-15促销方案
同也树立了良好的品牌形象。 4. 市场背景 在以往的3/15促销活动中，ELECTROLUX从产品质量到售后服务及意识形式等各方面都从消费者切身实际利益出发，较好地促进了销量提升，同时也树立了良好的品牌形象。
2012-08-19
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P147 HPO高績效組織
3. 共同语言愛的鼓勵---- 123、321、123456-7问好---- “上午好” 回答:“好、很好、非常好”良好的气分---- 请不要在教室内交頭接耳 封闭的环境---- 排除一切外部干扰 一定要遵守喔！
2010-04-06
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P147 【课件】HPO高绩效组织-江蘇省圓鴻企管顧問有限公司 147页
3. 共同语言愛的鼓勵---- 123、321、123456-7问好---- “上午好” 回答:“好、很好、非常好”良好的气分---- 请不要在教室内交頭接耳 封闭的环境---- 排除一切外部干扰 一定要遵守喔！
2012-05-15
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P147 104中階管理培訓
3. 共同语言愛的鼓勵---- 123、321、123456-7问好---- “上午好” 回答:“好、很好、非常好”良好的气分---- 请不要在教室内交頭接耳 封闭的环境---- 排除一切外部干扰 一定要遵守喔！
2012-03-02
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P81 广告创意解码20类传播模式60种创意策略
必須選擇一種與消費者的關係 語氣/語調/肢体語言/說話方式----地位.角色 必須選擇說話的內容 將事實增減,再創造,新的附加價值…. 必須選擇自己的烙印 看來自然,其實都有【固定模式(風格)】 5. **進行溝通時的選擇選擇一個主要訊息
2012-12-14
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P81 广告创意解码20类传播模式.60种创意策略
必須選擇一種與消費者的關係 語氣/語調/肢体語言/說話方式----地位.角色 必須選擇說話的內容 將事實增減,再創造,新的附加價值…. 必須選擇自己的烙印 看來自然,其實都有【固定模式(風格)】 5. **進行溝通時的選擇選擇一個主要訊息
2010-02-10
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P81 廣告創意解碼20類傳播模式.60種創意策略
必須選擇一種與消費者的關係 語氣/語調/肢体語言/說話方式----地位.角色 必須選擇說話的內容 將事實增減,再創造,新的附加價值…. 必須選擇自己的烙印 看來自然,其實都有【固定模式(風格)】 5. **進行溝通時的選擇選擇一個主要訊息
2012-09-24
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P92 团队执行力培训课程
五、做结果的好方法 15. Zion Consulting Confidential 2、分解法：大结果，分解成小结果，然后分块执行，防止小结果不确定，大结果得不到，设置结果，以一周为好。拜访客户，确
2009-01-01
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P36 敢于担当做合格党员ppt
争当新时代忠诚干净担当表率目录CONTENTS0101一 牢记使命 敢于担当七 做善知责 勇担责 勤履责的好干部 3. 牢记使命 勇于担当第一部分 4. 牢记使命 敢于担当 敢于担当是一个人的基本素质 试想，
2019-09-16
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P11 050《谢谢你离开我》@小v郭子墨
谢谢你离开我张 小 娴 著总有一天，你会对着过去的伤痛微笑。 你会感谢离开你的那个人， 他配不上你的爱、你的好、你的痴心。 他终究不是命定的那个人。幸好他不是。 ////////////////////////
2011-04-20
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P38 执行力打造
上海申沃执行副总 干频 3. *问 题 从运营误区，判断以上三个流程的优先顺序。 战略 = 做正确的事 运营 = 把事做正确 人员 = 用正确的人 4. *∵ ① 战略正确与运营正确只能由人员来保证。 ② 战略
2010-01-08
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P18 250重塑管理者：现代人力资源管理
因然：为什么要这样？ （事理） 本然：应当是怎么样？ （原则） 实然：实际上什么样？ （实情） 8. 企 业 人 事 管 理 哲 学行 为 规 律心 理 现 象员工 个体企业 主管社会 人群法律学政治学管理学人类学社会学论理学员工
2011-05-21
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