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西门子的员工手册 目 录 序言 编制目的 适用范围 修订原则 欢迎致词 公司概况 公司形象 公司宗旨 质量方针 组织结构 公司文化 行为准则 员工守则 员工证 考勤制度 休假申请 出差 接待亲友 吸烟

的觉悟  工作一定要循着程度按部就班去做，不偷工减料，确实做好；按照计划执行才能确保质量、成本与安全。管理者重要的任务，不容忽视。但是，只会持续以往所决定的事项，不去注意计划的陈旧，那么企业就会亮起

 好易通科技(中国)有限公司 员工手册 目 录 一、公司一般规定 2 二、员工雇佣规定 3 三、考勤规定 7 四、工作现场管理规定 13 五、门禁管制规定 15 六、非正式工雇佣规定 17 七、保密规定

质量专员负责市场质量信息传递实施效果闭环 4、 现场6S专员 现场6S专员负责班组中工装标准化，员工仪容仪表，人员状态等，同时负责班组中安全隐患的排查与整改，员工劳保用品的佩戴监督及优劣评价。 班 组 成 员 登 记 表 职务 姓名 年龄

+ 智能达复读机手册文案 一：封面 标题： Follow me 准确学习外语，轻松又容易。 副标题：智能达复读机 设计形象：许老师 二：內页1 标题：Follow me 告诉你学好外语的秘密。 副标

白酒广告完全手册 在白酒营销中，广告活动占有销售活动的重要位置。除了中央媒体，省级媒体的广告投放，区域市场的广告投放，广告管理更需要销售主管的广告方面的专业知识。广告费用是如何预算？广告投入如何与网

我一直有个习惯，就是把每天的活动都记录在一个小手册里，星期天晚上是我独用的时间，家人不会为我安排事情。因此，我就利用那段时间做一周的总反省，打开记事手册，把一周来所有的会议讨论与拜访等约会都仔细审查回

财报排雷手册 第一篇、 财报排雷手册 （朗朗上口的口诀和详细操作方法） 今年一季度的一波旱地拔葱的行情，让大家暂时忘了财务造假的风险，似乎什么股票都能涨。但最近连续暴雷的两家公司（康美药业、康得新）让大家又重新认识到排雷的重要性。

职场失意的检讨手册 文琪从一个普通的销售代表升职为大区经理只用了不到一年时间。她是一个貌似文弱的女性，没有泼辣的性格，她的优点在于做事的执著和对人的真诚。她的客户大多被这个貌不惊人的小女子的认真态度

在职创业完全手册 创业，可能是我们这个时代最具蛊惑力的名词，然而在不少理财观念谨慎的人看来，义无返顾地“下海”无异于一嘲赌博”，因此，他们更倾向于在拥有一份稳定工作的同时，做投资不多、风险不大的“在职老板”。

变化的全球商业环境，新制定的法律规定以及计算机技术和应用的进步使之成为必需的控制要求。此版亦加强了手册向使用者传达内部控制标准和准则的有效性。对风险和标准信息进行了修正，以保证在全公司内得以适当地解释

 金地集团员工手册 第一章 总则 2 第二章 入职指引 2 报到 2 工作时间 2 办公及生活安排 3 试用与转正 3 第三章 员工纪律和行为规范 3 员工守则 3 考勤制度 4 工作风纪 4 礼仪仪表

 中国煤炭进出口公司 乳清粉进口业务手册 北大纵横管理咨询公司 2002年10月 目 录 §1 手册概述 1 1.1 适用范围 1 1.2 目的 1 1.3 涉及的主要名词解释及范围界定 1 §2 乳清粉进口业务流程图文概述

东莞长安华亿电子厂 AMAX ELECTRONICS 员工手册 地址:东莞市长安镇二龙路新安工业园 电话:0769-5321088~90 . 传真:0769-5300101 邮编:523871 经营理念:

《现在企业经营决策仿真——群体对抗BS版》 系统安装使用手册 第一章 系统安装说明 1 1、系统安装环境 1 2、系统安装过程 1 3、系统启用说明 7 4、系统交叉应用 9 5、使用注意事项 13

法》、国内内资经营企业劳动管理规定及有关法规制定本公司员工规章守则手册，凡本公司暨所属员工的人事管理，除法令另有规定外，悉应遵守本手册的各项规定。 目录 人事制度 借款及报销制度 档案管理制度 培训制度

 —— 员工手册 —— 〔内部资料 妥善保管 离职上交〕 〔三〕组织架构 1、组织架构图 2、 各部门主要职能 （1） 医护部 负责医疗政务管理、医疗质量管理、医疗平安管理、辅助科室管理等。 （2）

概 述 本手册的宗旨在于为南京华仁科技有限公司的员工提供有关公司及业务管理的政策程序，让您了解到可以享受的权利以及应该遵守的规则。 本手册主要涉及员工工作中常见之内容，如需要了解更多的内容，请与您的主管或人力资源部联系。

（1）项目主管必须审核工程量的准确性； （2）工程管理部必须审核工程量、经济签证、合同变更、认质单、认价单等是否严格按照业主现场管理手册的签字程序确认，对不符合规定的工程量、经济签证、合同变更、认质单、认价单坚决不允许进入工程结算中；

《考勤制度》 11 3.4. 《员工违纪制度》 14 3.5. 《薪酬福利》 18 3.6. 《安全保卫、安全卫生及后勤管理制度》 19 3.7. 《员工离职管理规定》 21 4. 员工须知 22 4.1