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 2012-时间管理-@Lonely_pirates

将每天工作列成清单,用笔写下来用“笔”写下来,而不是只用脑袋1. 处理F1班发生的工伤事故 2. 编写安全标准化评估书 3. 参加F1班安全专题会议 4. 看电影《战马》 ……………………01 7. 传说中的“四象限法则”01

2009-11-13    3037    0
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 博物馆藏品库管理

。 3. 纲目一、保管 1.新收入藏 2.置放排列 3.日常提用 4.注销处理 5.年度统计 6.安全防范 二、养护 1、控制温湿度 2、防空气污染 3、防光辐射 4、防生物危害 5、防震摔蹭碰三、利用

2020-02-14    1175    0
P31

 微软营销管理

翻译:秦鹏、赵颖、朱畅等 2. 第一篇 时间、目标和计划 第二篇 客户中心化推销术 第三篇 把握商机 第四篇 管理个人生产 3. 第一篇 时间、目标和计划如何与客户进行有效的交流 如何运用目标和关键性成果管理自己的商业推销区

2011-04-16    13321    0
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 微软营销-来自世界上最成功企业内部的营销秘诀 31页

—— 2. 第一篇 时间、目标和计划 第二篇 客户中心化推销术 第三篇 把握商机 第四篇 管理个人生产目录 3. 第一篇 时间、目标和计划如何与客户进行有效的交流 如何运用目标和关键性成果管理自己的商业推销区

2010-10-18    22361    0
P31

 MS营销管理

翻译:秦鹏、赵颖、朱畅等 2. 第一篇 时间、目标和计划 第二篇 客户中心化推销术 第三篇 把握商机 第四篇 管理个人生产目录 3. 第一篇 时间、目标和计划如何与客户进行有效的交流 如何运用目标和关键性成果管理自己的商业推销区

2011-03-01    21797    0
P136

 绩效管理实务-如何使绩效管理体系协助组织产生成效

http://www.原链接已经失效或不安全 (海量营销管理培训资料下载)绩效管理实务 如何使绩效管理体系 协助组织产生成效 2. http://www.原链接已经失效或不安全 (海量营销管理培训资料下载)21‘C

2010-10-06    22139    0
P40

 简明薪酬设计ppt

翻以往的分配制度,效果有可能会适得其反,轻则影响员工士气,破坏企业的和谐氛围;重则影响企业生产,发生严重事故,甚至造成恶劣的社会影响,此种失败的先例已经发生很多。因此,薪酬体系改革对每个企业来说都是个

2019-11-06    994    0
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 明珠电信企业文化培训

MANAGEMENT CONSULTING COMPANY2002.7 2. 什么是企业文化 是企业在长期生产经营过程中形成的价值观念、经营思想、群体意识和行为规范的一种综合体。 3. 观念1 国际商务礼仪代表国际品质

2012-10-13    18841    0
P51

 6S知识推行手册

整理(SEIRI) 整顿(SEITON) 清扫(SEISO) 清洁(SETKETSU) 素养(SHITSUKE) 安全(SAFETY)工厂现场的脏乱 地板粘着垃圾、油渍 零件与箱子摆放凌乱 员工在工作中松松垮垮 ……

2009-03-20    28937    0
P20

 【新】消防改革方案细则出台ppt

组建国家综合性消防救援队伍重要意义 组建国家综合性消防救援队伍,是以习近平同志为核心的党中央坚持以人民为中心的发展思想,着眼我国灾害事故多发频发的基本国情作出的重大决策,对于推进国家治理体系和治理能力现代化,提高国家应急管理水平和防灾

2019-12-10    2065    0
P33

 绩效考核制度讲解

XXX公司绩效考核制度讲解人力资源部 2003年6月19日 2. http://www.原链接已经失效或不安全 (海量营销管理培训资料下载)* 适用范围、对象 绩效评估内容、周期 绩效评估流程 绩效评估结果的应用

2010-08-15    29423    0
P84

 如何撰写商业计划书 (2)

原链接已经失效或不安全 (海量营销管理培训资料下载) 如何撰写有效的商业计划书 演讲人:中科招商创业投资有限公司 王 平 博 士 执行董事 2. http://www.原链接已经失效或不安全 (海量营销管理培训资料下载)

2012-12-03    9693    0
P33

 幼儿园新生家长会课件PPT模板

的顺序,不穿反鞋。养成早睡早起的作息习惯,能够独立安静的入睡让幼儿知道进餐时不挑食、不偏食、不大声讲话、不东张西望。生活习惯目标一二三四 24. 点击添加内容点击添加内容点击添加内容点击添加内容培养饭

2020-09-02    1883    0
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 HR激励员工新法PPT

2. 什么是激励?所谓激励,是指引起需要,激发动机,指导行为,有效实现目标的心理过程.通俗地说就是调动员工的工作积极性. 3. Chapter 1应用心理资源进行激励的特点 4. 你发现自己身上的宝贵资源吗

2019-04-25    1375    0
P63

 北大纵横-锦州东港电力有限公司人力资源诊断报告

没有有效提升员工的知识、技能和态度问卷:企业目前最需要的人才类型?高级经营管理人才专业技术人才一线技术工人生产管理人才其它 9. *2003JZEP-PRES01 第 * 页人力资源规划功能的缺失导致人才断层

2012-03-17    10095    0
P27

 学习在中国人民警察队伍授旗上的训词精神PPT课件

高度赞扬人民警察队伍长期以来,在党的领导下,我国人民警察牢记宗旨使命,忠诚履行职责,勇于担当作为,甘于牺牲奉献,为维护国家安全、社会稳定、人民利益作出了重大贡献。实践证明,我国人民警察是一支党和人民完全可以信赖的有坚强战斗力的队伍。

2020-09-11    1956    0
P27

 学习总书记向人民警察队伍授旗致训词精神PPT课件

高度赞扬人民警察队伍长期以来,在党的领导下,我国人民警察牢记宗旨使命,忠诚履行职责,勇于担当作为,甘于牺牲奉献,为维护国家安全、社会稳定、人民利益作出了重大贡献。实践证明,我国人民警察是一支党和人民完全可以信赖的有坚强战斗力的队伍。

2020-09-09    1390    0
P98

 【课件】绩效管理-人力资源管理师培训课程-98页

适用范围: 37. **(4)下属 Subordinates 注意事项: 匿名进行,并且“在人数方面是安全的” 可以引用顾问进行培训和指导 38. **下级参与评价的缺陷下级缺乏进行有效评价的信息和技能 下级缺乏进行评价的经验

2011-05-13    21732    0
P98

 企业培训师绩效管理教程PPT

适用范围: 37. **(4)下属 Subordinates 注意事项: 匿名进行,并且“在人数方面是安全的” 可以引用顾问进行培训和指导 38. **下级参与评价的缺陷下级缺乏进行有效评价的信息和技能 下级缺乏进行评价的经验

2009-12-05    14047    0
P45

 扫黑除恶PPT

,不断增强人民获得感、幸福感、安全感,维护社会和谐稳定,巩固党的执政基础,为决胜全面建成小康社会、夺取新时代中国特色社会主义伟大胜利、实现中华民族伟大复兴的中国梦创造安全稳定的社会环境。切实把专项治理

2019-07-05    2512    0
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