香当网——在线文档分享与服务平台

您在香当网中找到 722587个资源

P17

 房地产开发经营与管理 经济评价指标与方法

第六章 经济评价指标与方法 一、单项选择题 1、生产成本加上相应的( )称为完全成本。 A、营业成本 B、销售费用 C、运营费用 D、资金成本 2、企业行政管理部门为组织和管理开发经营活动而发生的销售费用、管理费用和财务费是( )。

2021-01-09    643    0
P3

 评价企业质量指标:完善的项目管理体制

评价企业质量指标:完善的项目管理体制 对于年轻的中国房地产业而言,是否具有完善的项目管理体制,将成为评价企业质量的重要指标。尽管各专业各部门的效率很高,品质很好,但因为它们专注于专业本身,造成企业横

2015-10-10    526    0
P1

 某银行信贷管理业务部关键绩效指标

信贷管理业务部关键绩效指标 考核指标 定义 权重 分数 考核者 财务角度 1、 公司业务中间业务收入方案完成率 2、 1999年以来新增贷款不良控制方案完成率 3、 2001年以来新增贷款〔法人客户〕风险拨备控制方案完成率

2022-08-19    410    0
P3

 办公室文员-绩效考核指标目标管理

办公室文员绩效考核指标 ——目标管理法 一.总体目标:提高办公室文员的工作效率,能够更好的履行工作职责 二.目标展开:(对文员的具体的素质要求) 1)、首先要有一个很好文字功底,另外还有能领会领导的

2013-03-26    838    0
P2

 营销管理部经理业绩考核指标

营销管理部经理业绩考核指标组成表 指标类别 考核指标 信息来源 考评人 权重 考评标准 业绩指标 合同评审 合同评审制度 合同评审过程 直接上级 20% 衡量因素包括: A完善合同评审制度 B完成及时性

2013-06-17    572    0
P2

 营销管理部副经理业绩考核指标

营销公司营销管理部副经理业绩考核指标组成表 指标类别 考核指标 信息来源 考评人 权重 考评标准 业绩指标 协调相关部门处理重大产品质量问题 部门经理 直接上级 30% 合理安排本部门技术人员解决片

2012-12-05    540    0
P3

 办公室文员绩效考核指标目标管理

办公室文员绩效考核指标 ——目标管理法 一.总体目标:提高办公室文员的工作效率,能够更好的履行工作职责 二.目标展开:(对文员的具体的素质要求) 1)、首先要有一个很好文字功底,另外还有能领会领导的

2013-05-05    659    0
P5

 机关股室年终量化考核指标管理办法

**县财政局 机关股室年终量化考核指标管理办法   第一章  总则 第一条  为加强局机关内部管理,建立严密的工作规程,规范业务工作,强化工作人员责任心,使工作有章可循,职责明确,考核有据。 依据《

2011-03-16    14968    0
P10

 《抗菌药物临床应用管理评价指标及要求》

附件1 抗菌药物临床应用管理评价指标及要求 序号 指标 公式(或释义) 要求 三级综合医院 二级综合医院 口腔医院 肿瘤医院 儿童医院 精神病医院 妇产医院(妇幼保健院) 1 抗菌药物品种、品规数量要求

2022-05-23    661    0
P3

 物业管理室主管岗位业绩考核指标

物业环境管理部物业管理室主管岗位业绩考核指标组成表 指标类别 考核指标 信息来源 考评人 权重 考评标准 业绩指标 参与、监督和检查劳保、文具、员工制服、办公用具、礼品等用品采购计划的制订和实施工作;监督、检查有关用品的保管和发放工作

2015-10-15    495    0
P2

 复件 某涂料公司销售管理人员能力指标

 销售管理人员能力指标表 有待 提高 到达 目标 超过 目标 人际交往能力 建立关系 团队合作 解决矛盾 敏感性 影响力 团队开展 说服力 应变能力 影响能力 领导能力 评估 反应和训练 授权 鼓励

2022-05-18    208    0
P14

 远卓-人力资源模版库-kpi管理指标模块001

9月份目标 12月份目标 特殊项目 § 锐信公司核心业务 § 1-3年大投资 § 全资子公司(重叠管理) § 商才+技术 § 卡拉OK § 签订融资合同 § 第一笔融资到位 § 人力招聘、培训完成 §

2015-11-21    577    0
P3

 物业环境管理部经理岗位业绩考核指标

物业环境管理部经理岗位业绩考核指标组成表 指标类别 考核指标 信息来源 考评人 权重 考评标准 业绩指标 监督和检查劳保、文具、员工制服、办公用具、礼品等用品采购计划的制订和实施工作;监督、检查有关用品的保管和发放工作

2015-11-17    580    0
P2

 安全管理

安全管理: 1、每天上班,开班前会讲安全工作,对事故案例分析,观察员工精神状态,安排工作时根据员工的特长,安排适当的工作岗位。对于安全工作不能只在会议上强调,关键是在现场落实及处理各种隐患。手把手让

2014-10-19    7399    0
P2

 安全管理

安全管理 安全管理工作需要有大禹治水的精神 对于“煤矿”这个高危行业来说,安全管理工作是一个漫长而艰辛的过程,同时也需要有一种坚持不懈的精神去实践   煤矿属于典型的高危行业,只有不断加强员工的安全

2015-03-24    575    0
P3

 公司宣贯落实精细化管理工作会议精神情况报告

XX公司宣贯落实精细化管理工作会议精神 情况报告   根据集团公司油品销售精细化管理会议的总体部署和上级公司XX领导在传达油品精细化管理会议精神干部大会上的重要讲话精神,我公司统一思想,明晰职责,细化措施,严格

2014-12-10    10720    0
P7

 地税局实施精细化管理工作计划

地税局实施精细化管理工作计划   地税局实施精细化管理工作计划范文   推动整体工作再上新台阶。以争创“全国思想政治工作先进集体和文明单位”为目标,创建精神文明。重点抓好以下工作:一是加强“地税团队

2013-07-10    331    0
P3

 2010年企业精细化管理经验材料—经验材料

2010年企业精细化管理经验材料—经验材料     科学发展上水平是深入学习实践科学发展观活动的重要目标之一。企业要实现科学发展上水平必须在企业管理上上水平,就是要实施现代科学的、精细的企业管理措施和办法,

2010-10-13    637    0
P3

 加强思想政治工作搞好后勤精细化管理

加强思想政治工作 搞好后勤精细化管理 摘 要 :后勤服务精细化管理的顺利开展需要思想政治工作来 支撑,要充分发挥各级党组织的枳极作用。后勤人员必须充分认识 思想政治工作在后勤服务保障工作中的枳极作用,要采取枳极有效

2021-09-16    595    0
P7

 2023年6精细化管理固体废物工作总结经验做法

 2023年6精细化管理固体废物工作总结经验做法 到“十四五”末,全市工业园区及企业绿色低碳“无废”理念普遍形成,大宗工业固体废物贮存总量趋零增长;“八区一县”城区要实现生活垃圾分类全覆盖,其他县(

2023-04-04    430    0
1 ... 17 18 19 20 21 ... 50