研究生请假条表格
研究生请假条表格 姓 名 指导教师 学 号 专 业 请假时间:共 天 自 年 月 日至 年 月 日 请假事由: 研究生签字: 年 月 日 导师对请假事由是否属实,是否同意请假的意见: 导师签字: 年
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员工请假办法 第一章 总 则第一条 为规范公司考勤制度,统一公司请假政策,特制定本办法。第二章 请假程序第二条 员工填写请假单,注明请假种类、假期、时间、事由、交接事项,经各级领导审批,并报人事部备案。第三条 较长假期须交接手头工作,确保工作连续性。第四条 超假期应及时通告请示有关领导审批。第五条 假满回公司销假,通报人事部,并
离职率计算我个人是比较赞成以下离职率的计算方式,顺便拿来给大家分享一下:1、综合离职率=[当期离职总人数/(期初人数+当期新进总人数)]×100%;2、老员工离职率=(当期离职老员工人数/期初人数)×100%;3、新员工离职率=(当期新员工离职人数/当期新进总人数)×100%; 本文档由香当网(https://www.xiangdang.net)用户上传
员工绩效考核管理表格 部门工作综合测量表 定期考绩汇总表 管理员工考核表 绩效考核流程图 考核表范例 考核制度 年度考绩表 人事考评表 软件工程师考评表 相互评价表 选拔干部候选人评分表 业务人员考核表
公司常用请假条表格 请 假 条 请 假 人 所在部门 请假类别□事假 □病假 □其它请假事由 请假时间年 月 日 时—— 年 月 日 时 共计:
《在word中制作表格》的教学心得 目前,许多小学都陆续开设了信息技术课程。小学信息技术课程主要是让学生初步学会计算机的使用,培养学生的创新意识和创造能力。下面就结合我上《在word中制作表格》这课的教学实践,谈谈我的几点体会。
对保证记录 次 第日 期保 证 人 签 章对 保 人第一次 第二次 第三次 第四次 第五次 第六次 本文档由香当网(https://www.xiangdang.net)用户上传
压 力 测 评你是否是一个坚强的、能够抵受外来压力的人? 请你根据自己的实际情况回答.1.你是否比以前更容易发怒? 是 否 2.你睡眠是否有麻烦? 是 否 3.你是否周期性做恶梦? 是 否 4.你是否经常地摇动双脚? 是 否 5.你是否对一切都比以前兴趣少了? 是 否 6.你是否经常把自己和别人比较,以区别
人事资料表人员编号姓名性别出生年月日最高学历本企业进 日期本公司职位职称前二年基本 月薪前三年考绩主办工作备注前一年前二年本 年前一年
聘任书 聘 任 书 兹 聘 请 台 端 为 本 公 司 月 支 工 资 美 元 元,聘 任 时 间 自 年 月 日起至 年 月 日止。 此 聘 先 生
员工到职单编号:姓名性别出生年月籍贯学历身份证现住址联系方式部门岗位薪资到职日期应交验证件 [ 身份证 ] [ 学历证 ] [ 简历 ] [ 照片 ]应领物品 [ 职工胸卡 ] [ 工作服 ]其它事项主阅: 部门经理: 总经
部 门职 位员工编号工作概况工作职责所需技能所需教育程度所需培训其他辅助工作与其他工作关系从哪项工作晋升晋升到哪项工作接受哪项工作监督哪项工作
职务分类表职务职别一二三四1总经理2副总经理3总工程师厂长副总经理4副厂长各部经理总工程师厂长5副经理总经理助理高级工程师高级研究员副厂长各部经理6科长工程师研究员副经理高级工程师高级研究员总经理助
录用通知录 用 通 知 先生/女士 您好!道德感谢您对本企业的信任和大力支持。 非常荣幸地通知您,经过考核审查,本企业决定正式录用您为本企业职工。请您按以下通知到企业报到。 另,接通知后,如您的住址等有变化,请直接与企业人事部联系。 企业名称:
XXXX电话:(+86) 138-0013-8000邮件:service@qiaobutang.com地址:上海XXXX区XXXX东路123弄67号邮编:200070求职意向土木教育经历2007年 - 2011年XXXX大学药学院中药学方向本科2008年 - 2010年XXXX大学外语学院英语