社会关系网与个人和集体的绩效
1. 社会关系与个人和群体的绩效SOCIAL NETWORKS AND THE PERFORMANCE OF INDIVIDUALS AND GROUPS 作者:RAYMOND T.SPARROWE ROBERT
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人力资源管理的内容和任务内容 人力资源计划;招聘和选择;人力资源开发;绩效评估;薪酬福利,劳动关系。 任务 根据公司发展战略要求,通过有计划的对人力资源进行合理配置;搞好员工的培训和开发;激励员工的
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