中班活动课件:小蛋壳
中班语言活动:小蛋壳 活动目标 1.理解故事内容,并学说故事中角色的对话。 2.体验小蛋壳孤单、难过、高兴的情绪,感受“帮助别人”所带来的快乐。 活动准备: 多媒体课件、四个小动物的图片 活动过程:
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《小摄影师》教学设计(2) 教学要求 1、培养学生大胆质疑及发现问题、分析问题、解决问题的能力。 2、正确、流利、有感情地朗读课文,联系上下文,读懂文中的语句。 3、引导学生理解课文
小加工厂管理制度 一、考勤制度 1、遵守劳动纪律,按时上、下班、不迟到、不早退、不旷工,有事办理需负责人同意。 2、生产期提前十五分钟上班,做为交接班时间。 3、严格请、销假制度 :
别看火星小,蔓延不得了 ○别看火星小,蔓延不得了。 ○人不防火,火则无情。 ○防火如防敌,千万莫要麻痹。 ○没有火情防大意,警惕胜过灭火器。 ○众人警惕不失火,一人麻痹害大伙。 本文档由香当网(https://www
小 学 毒 品 预 防 教 育 教 案 ------------ 抵制毒品健康成长 教学目标: 1、通过案例分析,学生活动,让学生了解青少年吸毒的原因;2、让学生学会如何抵制毒品,用健康正确的观念引导自己健康成长。
前不见古人,后不见来者。 , ! 2. ?齐鲁青未了。 造化钟神秀, 。 , 入归鸟 。 ,一览众山小。 3.飞来山上千寻塔, 。 , 身在最高层。 4.莫笑农家 , 。 山重水复疑无路, 。 ,衣 简朴古风存。
小高述职报告3篇 本文目录 1. 小高述职报告 2. 参评小高述职报告范文 3. 英语教师晋升小高述职报告 本人1983年出生,共青团员,XX年6月毕业后在句容市下蜀中学工作,现在句容实验小学任
健康养生小知识 送你养生之道 一生友谊,两地思念,隔三差五,表表挂念,天气转凉,望添衣裳,注意保暖,防寒关键,合理膳食,起居有律,愿你开心相伴,幸福常在。 遇事需冷静,处世需沉着,平静方能有
**一小德育工作计划 (20**-20**学年第一学期) 一、指导思想: 以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,以全面贯彻党的教育方针和培养“四有”新人为目标,以“生态德育”为主要载体,深入
XX镇小微权力情况汇报 2018年X月,XX镇实行小微权力以来,共投入1万余元制作版面。XX镇纪委积极协调组织各村监委会主任列席村两委会议,对村级重大决策和重大活动、重大项目以及村级资金、资产、资源管理等村务管理服务进行监督。
圣诞节小汤镇系列活动 一提起圣诞,人们便会不由自主地联想起郊外一望无际的银色世界,飞奔的马车,悦耳的马铃儿声,伴随着清脆的《铃儿响叮当》的歌声前行。这幅如诗般的画面已经深深地印刻在我们的记忆中。
小乌龟的作文20篇 小乌龟的作文(一): 我们家有两只小乌龟,两只完全不一样的小乌龟,虽然都是从河里抓的,但一只是金钱龟,叫“跳跳”,另一只是巴西龟,叫“乐乐”。 跳跳穿着一身又硬又重的“
小学生趣味小运动活动方案 关于小学生庆五一活动方案趣味小运动是小编为同学们整理的五一活动方案,五一长假之前很多的学校都会举办一个小的趣味运动的比赛,来增进师生之间的情谊,发扬青春的活力,你的学校
1. 2010年,我校在上级主管部门的领导下,以“学生健康成长,教师全面提高,学校全面发展”为目标,坚持“决策民主,办事公正,校务公开”的人文管理模式,以“规范、落实、创新”为工作思路,克服了教育经费严重缺乏的困难,以安全为重点,德育为主导,教学为中心,用后勤作保障,经过全体师生的共同努力,圆满完成了期初的各项工作计划,各项工作都不同程度地取得了成绩。现将本期工作作如下总结: 一、主要做法和工
**七小“三风建设”实施方案 《国家中长期教育改革和发展规划纲要(2010-2020年)》指出:“树立以提高质量为核心的教育发展观,注重教育内涵发展,鼓励学校办出特色、办出水平,出名师,育英才。”
电影《小英雄雨来》观后感 今天下午,我们集体观看了《小英雄雨来》这部影片。雨来是一个聪明、机智、勇敢,水性很好的孩子。他勇敢的和八路军一起抗敌,在日本鬼子和汉奸的刺刀下视死如归,多次机智的逃出日本鬼子的魔爪。
2012年小护士年终工作总结 转眼,一年的时间又过去了,在这一年里本人能自觉遵守医院的各项规章制度,服从科室领导的各项安排,认真履行自己的岗位职责,完成各项护理操作,以病人为中心,学会认真对待每
深化课程改革 创建学校特色 加强质量监控 促进教育均衡 ——小教科科长述职总结汇报 忙碌而充实的2011年即将结束,在过去的一年里,我始终加强政治业务学习,不断武装自己的头脑,按区教委2011工作部
2021年二小办公制度 一、教职员工都必须增强工作责任心,严格遵守学校办公制度。 二、执行考勤制度,按时上、下班,保证办公时间。打乒乓球、羽毛球等课间锻炼或休息要严格控制时间。 三、保持办公室安静。
1、本公司因业务需求,得依劳动法有关规定调整休息日、上班时间工作班次及加班,从业人员 应予配合,不得借口拒绝。 2、本公司从业人员应准时上班,除规定免打卡人员外,均须按时亲自打卡,有关上班迟到、早 退、旷工规定如下: