公司食堂管理制度
公司食堂管理制度 第一篇:公司食堂管理制度 公司食堂管理制度 1.0 概述 为加强“xx食堂”的统筹规划,规范食堂的管理制度、做好后勤服务工作,为员工营造一个良好、卫生、整洁的就餐环境,特制定“食堂
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公司食堂管理制度 第一篇:公司食堂管理制度 公司食堂管理制度 1.0 概述 为加强“xx食堂”的统筹规划,规范食堂的管理制度、做好后勤服务工作,为员工营造一个良好、卫生、整洁的就餐环境,特制定“食堂
中铁建安工程设计院有限公司 保密管理办法 第一章 总 则 第一条 为做好中铁建安工程设计院有限公司(以下简称公司)的保密工作,加强对重点部门、部位的监管,保护公司核心秘密和信息安全,维护公司利益,促进公司健康发展,
0目的(PURPOSE) 为了树立公司良好的形象,维护公司财物和员工的人身财产安全,结合公司实际情况,特制定本管理制度。 2.0 范围 (SCOPE) 本制度适用于公司全体人员。 3.0 职责 (RESPONSIBILITY)
目 录 办公室安全管理制度 2 公司车辆安全管理制度 3 食堂食品卫生管理制度 4 员工宿舍安全管理制度 5 消防安全管理制度 5 施工现场安全生产管理制度 8 办公室安全管理制度 一、 员工在办公过程
项目管理制度 (VER:01-11-01) 第一章 总则 第一条 贯彻公司以市场为中心的基本思想,理顺项目管理中人、财、物的关系,明确工作责任,充分体现人尽其才,物尽其用的原则,遵照国家有关规定和公司其他有关规定,特制定本制度。
公司食堂管理制度 一、 目的 为了规范公司食堂管理工作,共同营造一个卫生、美观、优雅有序的用餐环境,特制定本管理规定。 二、 适用范围 本规定的适用范围为公司全体员工、食堂工作人员。 三、管理部门及职责
考勤制度 1.目的:为保持良好的工作秩序、加强考勤管理,结合公司的实际情况,特制订本制度。旨在帮助员工养成良好的职业习惯,同时为公司科学调度人员、合理配置资源及员工奖惩、晋升等提供科学根据。 2.适用范围:公司全体员工。
公司工作服管理制度 第一条 为了更好的树立、传播良好的企业形象,实现规范化管理,公司为员工配置工作服,并制定本管理规定。 第二条 员工在工作时间内必须按公司规定穿着工作服,并要注意仪容仪表,总体要求是:得体、大方、整洁。
劳务公司管理制度 劳务公司工人管理制度 一、 工人管理 1、 总队工人级别划分为,队长,班长,工人三个等级,大队长由公司指派并有对工人确定级别的权利及绩效工资、奖罚的权利。 2、 工
公司采购流程管理制度 为了提高公司采购效率、明确岗位职责、有效降低采购成本,满足工公司对优质资源的需求,进一步规范物资采购流程,加强与各部门间的配合,特制订本制度。 一、请购及其规定 1.请购的定义
XXXX股份有限公司 制度管理办法 拟稿 企划部 拟稿日期 2008年5月6日 编号 审核 总经理 审核日期 复 印 号 批准 总经理办公会 批准日期 生效日期 颁发部门:企划部 执行部门:企划部
XXX公司工资制度方案 第一章 总 则 第一条 按照公司经营理念和管理模式,遵照国家有关劳动人事管理政策和公司其他有关规章制度,特制定本方案。 第二章 指导思想的原则 第二条 按照各尽所能、按劳
安全生产管理制度目录 1、企业安全生产责任制 2、安全生产监督检查制度 3、安全例会制度 4、事故统计报告制度 5、安全培训和教育学习制度 6、设施、设备、货物安全管理制度 7、车辆技术档案管理制度
公司报销管理规章制度 第一章 总则 第一条 为实现公司经营目标,并培养员工廉洁、勤勉、守纪、高效的作风,特制定本报销管理规章制度。 第二条 本制度适用于本公司所有员工。
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XX公司人员调离管理制度 一、 本公司人员要求调离者,首先由本人提出书面申请,写明调离理由,经部门经理签署意见,上报人力资源部。 二、 经人力资源部批准后,本人填写“调离申请表”,办理调出手续。 三、
深圳市华为技术有限公司 公 司 文 件 华为司发【1999】37号 签发人: 华为公司任职资格管理制度 一、目的 1、通过资格制度规范人才的培养和选拔,推动做实的人不断提高水平,引导有水平的人做实,按做实给予评价。
朗坤房产职工诉求管理制度 为了强化人文关怀和职工权益保障,规范职工诉求工作,及时有效的解决职工困难,促进职工队伍稳定,和谐劳动关系,结合分公司实际,制定本制度。 一、职工诉求工作坚持维护职工合法权益、促进和谐发展的原则。
物业公司规章制度 为加强管理、严明纪律、发挥效益、创一流服务质量,特制定以下规定: 一. 出勤:一月内迟到或早退两次扣一天工资。 二. 请假:必须要请假条,写明事由,由部门负责人批准,办公室核实。一
公司员工工作管理制度 1、 目的 为促进 持续长远的发展,规范部门工作活动,增强队员的组织性,纪律性,提升团队的向心力,切实提高部门工作效率,确保部门工作向着一个良好的方向取得更大的发展。 全体队员