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人口数量增加的主要贡献。 借鉴发达国家的经验，与其命令式地控制人口增长，不如通过提高教育水平、增加就业机会等方面，外部性地获得人口控制的效果。 37. 人类社会的可持续发展阶段时间尺度：二十一世纪——

*业务收入领先运营商增长趋缓 4. *户均月通信收入（ARPU值）大幅下降 5. * 6. *部分发达国家服务业就业比例(%，1 9 8 0～1 9 9 3年) 7. *主要讨论内容服务与服务营销 服务营销规划 如何赢得客户满意

公务出国护照费用、签证费6. 调研专题研究会议费用、协会会员费用7. 劳动合同认证费8. 辞退补偿费9. 残疾人安置残疾人就业保障金10. 劳动纠纷法律咨询费11. 办公业务办公用品费与设备投资 62. 费用预算与执行的原则分头预算，总体控制，个案执行

的含量客户价值 13. *四、何为服务?4、服务利润链连带关系: 客户服务 => 销售 =>> 新产品 => 就业 =》 企业 => 培训=> 只要有了正确服务的态度，所有的行为就有了动力。 14. *四、何为服务

要瞄准脱贫攻坚突出问题和薄弱环节，-鼓作气、尽锐出战。 要始终把人民安危冷暖放在心上，帮助群众解决就业、收入、就学、社保、医保、住房等方面的实际困难，扎扎实实做好保障和改善民生各项工作。05不断开创党和国家事业发展新局面PROMOTE

5. NO2.职业生涯规划的意义传说中 马努杰的死亡回旋梯现实中 北森测评网、新浪网与《中国大学生就业》杂志在2004年4月联合调查 来自新华网的消息：沪上年轻人跳槽频率惊人，换工作象换月份牌。 6.

14． 施工人员禁止向垃圾通道内投放非生活垃圾，不得将施工垃圾倒入下水管或由窗户直接抛出。 15．施工人员应三证齐全（身份证、暂住证、就业证），特殊工种须持证上岗。 16． 施工人员必须严格按着公司施工工艺操作，并符合有关市场的规定。

（38%）：中等收入的蓝领工人或过着劳动阶层生活的人，不论是什么收入、教育和职业。 依赖支助，介绍就业机会，听从购物建议，度假是呆在城里，而外出是到路程不到两小时的湖边或景区，保持着性别特色的差异和陈规陋习。

职业发展和生活质量持续上升的阶梯 竞争平台提供业绩导向的内部良性竞争机制，形成优胜劣汰双通道 提供就业机会和基本生活条件基本保障平台事业平台HR管理平台的构成（二）HR管控模式提供国际化的广阔事业空间

任务权限责任能力技能知识工作分析工作规范工作说明HR计划人员招聘人员选拔HR开发绩效评估薪酬设计安全与健康员工升迁均等就业工作分析对HR各方面的影响 7. 工作分析的时机新组织建立时 新工作出现时 新技术、新方法、新工艺或新系统出现而使工作发生变化时

（3）加强对绩效评价人员的培训。 （4）加强绩效评价的结果和薪资福利的联系，以及权衡公正和效率在绩效评估中的地位。 ***公平就业和工作绩效的评价，有很多组织在与雇员的法律判决案例中败诉，很大一部分原因是：没有进行必须的工作分析

Kuznets假说的合理性经济发展与经济结构转换 贫穷国家存在着二元结构，最初的经济增长主要集中在现代工业部门，就业人数少而生产率高，两个部门的收入差距会逐渐增大；随着二元结构的逐渐消失，收入差距将逐渐缩小。 经济发展与国家的增长策略

三、本课程在本专业中的作用1.合理选择汽车材料的需要：汽车制造和汽车使用发动机底盘车身2.《汽车制造工艺学》的需要： 3. 就业和工作的需要： 26. 拓宽知识储备提高综合素质奠定专业基础汽车材料 27. 四、课程的特点及要求

对象的权益。这些权益主要包括：基本需要的满足、免于贫困的影响和暴力的侵害、促进人际沟通与交往、扩大就业与社会参与机会以及更好地融入社群。 4. 一．社会工作价值观的作用（二）促进专业的健康发展 通

：“智慧”、“专业技术”和“经验”只占成功因素的25％，其余75％决定于良好的人际沟通。 哈佛大学就业指导小组1995年调查结果显示，在500名被解职的男女中，因人际沟通不良而导致工作不称职者占82％。

4、财政补贴的改革 19. 第一节 社会保障支出 一、社会保障的概念 社会保障是国家向丧失劳动能力、失去就业机会以及遇到其他事故而面临经济困难的公民提供的基本生活保障。二、社会保障的内容 1、社会保险 2、社会救助

；重要财务责任；人事责任。 管理人员自己评分。26 27. 功能性工作分析方法（FJA）美国训练与就业署开发 通过资料、人与事来反映每一种工作的职能27 28. FJA表格：员工的基本功能28 29.

第44页的第三小自然段。 17. 三、稳定和发展职能（一）稳定和发展的概念 基本内容包括 1、充分就业 2、稳定物价 3、经济增长 4、国际收支平衡 18. （二）实现稳定和发展目标的财政手段 这一部

；重要财务责任；人事责任。 管理人员自己评分。23 24. 功能性工作分析方法（FJA）美国训练与就业署开发 通过资料、人与事来反映每一种工作的职能24 25. FJA表格：员工的基本功能25 26.

当局不愿出现本币贬值，就必然耗费国际储备进行调整和干预。这样会造成本币供应的缩减，影响本国的生产和就业，而且国际储备的下降，削弱了该国的金融实力，会对其在国际上的信誉造成损害、如果该国货币当局任由汇率