会计基础知识
关信息, 4、反映和揭示出多种信息,为决策者服务 2. 会计报表资产负债表 (B/S) 1、会计公式:资产=负债+所有者权益 2、会计表达的方式:资产 = 负债 + 所有者权益 报告形式:资产-负债 =
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关信息, 4、反映和揭示出多种信息,为决策者服务 2. 会计报表资产负债表 (B/S) 1、会计公式:资产=负债+所有者权益 2、会计表达的方式:资产 = 负债 + 所有者权益 报告形式:资产-负债 =
议书如何描述呢? 15. 2.需求建议书需求建议书就是从客户的角度出发,全面、详细地向承约商陈述、表达为了满足其已识别的需求应作哪些准备工作。也就是说,需求建议书是客户向承约商发出的用来说明如何满足其已识别需求的建议书。
153.1, 154.9,····157.7等100个样本均数,列于表5-1第2栏。现将这100个样本均数看成新的随机变量绘制频数分布表,如表5-2所示 4. 抽样分布与抽样误差样本均数的抽样分布具有以下特点:
153.1, 154.9,····157.7等100个样本均数,列于表5-1第2栏。现将这100个样本均数看成新的随机变量绘制频数分布表,如表5-2所示 4. 抽样分布与抽样误差样本均数的抽样分布具有以下特点:
实力与潜力,使业务员产生不断改进工作表现与销售成绩心强烈欲望。 6. 激励的理论(内容)1、马斯洛需要阶段理论 2、赫兹柏格的动机理论 3、双因素理论 4、工作动机表 7. 一、马斯洛的需要阶段理论生理
三、药品注册申请资料的形式要求 四、其他问题 目录2 3. 1、新药申请 临床研究的审批: 有关文件:○《药品注册申请表》 ○省局审查意见 ○现场考察报告 △药品检验所报告书及复核意见 申报资料:详见药品注册办法附件。
1. 职场商务礼仪2019年6月 2. 2企业员工为什么学礼仪? 第一 代表企业形象 塑造组织形象 传播沟通信息 提高办事效率 “人无礼则不生,事无礼则不成,国无礼则不宁” --荀子 第二 提升个人素质
METHOD管制:源头管制:装配线 、作业标准5.INFORMATION管制:信息\可见性管制 例:指导表、REPORT、 CONTROL CHART管制:基础教育、指定培训 、奖惩3.MACHINE管制:状态生产资源管理的
实意义,培养阅读文言文的能力。 3.揣摩语言,体会文章的情味,学习本文语言简练生动,在记事基础上发表议论的写法。 3. 【重点】把握古文朗读的方法,积累文言词汇,理解文章主旨。 【难点】理解古今异义、
1. 风险投资决策的综合分析 2. 一、制定企业分析工作表企业背景和历史 企业概况(包括主要业务、产品或服务概况) 企业股权结构、组织结构 历史沿革 管理层背景及业绩 企业及其产业的最新发展和变化趋势
应用界面 主界面北京微科天地软件开发中心 8. 客房总览 客房预订 前台登记 退房处理 对外查询 统计报表 电话计费 经理查询系统内容包括:系统简介:北京微科天地软件开发中心 9. 系统设置界面: 系统设置
为介绍、传播中国传统艺术文化的重要媒介。在2010年11月16日,京剧被列入“世界非物质文化遗产代表作名录”。 3. 自读课文,要求: 1.读准字音,圈画生字,读通句子,难读的长句子多读几遍。 2.给课文标明自然段序号。
国家主席、中央军委主席习近平出席会议并发表重要讲话 2. 1月4日,中央军委军事工作会议在北京召开。中共中央总书记、国家主席、中央军委主席习近平出席会议并发表重要讲话。中央军委军事工作会议Zhong yang
1. 第六次《非暴力沟通》线下学习请求帮助 2. 本次流程1、大家以《非暴力沟通》四要素表达练习,介绍 2、对《非暴力沟通》第五章内容复习 3、5分钟静心活动 4、《非暴力沟通》第六章节学习,人人参与朗读
生活——生产——消防给水系统 16. 2.3 建筑内给水系统组成引入管 水表节点 给水管道 给水附件 升压和贮水设备热水系统图 17. 建筑内给水系统组成图引入管水表节点升压贮水设备 18. 2.3.1 引入管室外给水管网与室内给水管网之间的联络管
友好、具有民族荣誉感是李宁最为突出的品牌个性,其次为有活力,自由自在。在消费者心目中,耐克代表出众、时尚,是领导者,百事更让人联想到酷、时尚。而安踏尚未形成自己的独特个性。重要结论摘要(续)9 10
是正牌,表示一年中有52个星期,两张是副牌,大王代表太阳,小王代表月亮。全副牌共四个花色,表示一年四季的春夏秋冬。黑桃表示春季,象征和平;红心表示夏季,象征爱情;方块表示秋季,代表财富;梅花表示冬季,意味着幸福。
7 非正常业务的出发货 单元 8 库存调拨 单元 9 盘点 单元10 批次和序列号 单元11 库存报表单元 1 课程预览 单元 2 概述 单元 3 主数据 – 物料 单元 4 主数据 – 仓库 单元 5
核系统 2. 绩效管理是“围城”? 3. 评估调查显示…… —— 从填表时间来看:54%的员工不重视绩效评估工作表现评估时间安排表 第一阶段:自评,共9天 第二阶段:完成面谈,共22天 第三阶段:部门主管确认,共10天
XX国股份企业对外财务报表的种类资产负债表 – 表达财务状况 损益表 – 表达经营成果 附表: 股东权益増减变动表 附表: 应交增值税明细表 附表: 分部营业利润和资产 现金流量表 – 表达现金变化 2 3