社区巡逻队员述职报告
社区巡逻队员述职报告 尊敬的各位领导、并肩作战的同志们: 你们好!下面是我的述职总结,不妥的地方请批评指正,说得对的地方,请来一点掌声。 谢谢! 自从本人光荣加入巡逻队以来,在社区党
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社区巡逻队员述职报告 尊敬的各位领导、并肩作战的同志们: 你们好!下面是我的述职总结,不妥的地方请批评指正,说得对的地方,请来一点掌声。 谢谢! 自从本人光荣加入巡逻队以来,在社区党
天水梓裕热力有限公司 2020年 月财务部负责人考核评分表 被考核人: 职位: 指标 考核细则 分数 自评 考评小组评分 考核得分 工作业绩 70分 工作态度 工作能力 30分 1、积极性、主动性 5分
乡镇信息公开考核评分标准办法 为科学准确地考核各乡镇政府信息公开工作,根据《X县政府信息公开工作考核办法》,制定本考核评分标准。政府信息公开考核评分实行百分制,具体标准如下: 一、政府信息公开领导体系建设情况(8分)
**中学物业服务质量考核办法与评分标准 一、总则 为了全面执行物业服务合同约定,保持和提高物业使用的安全性和舒适性,便于学校对物业服务的监督,特制订《物业服务质量考核办法与评分标准》,作为对执行物业服务合同的约定的具体评定。
掘进文明生产标准化标准及考核评分办法(满分40分) 得分: 项目 项目内容及标准 标准 分数 检查方式 评比办法 一、 技 术 资 料 编 制 ︵ 4分︶ 1、作业规程内容齐全,符合《
市国土资源管理目标责任制考核评分办法 一、考核内容 (一)国土资源保护利用(40分) 1.全面贯彻落实《国务院关于加强土地调控有关问题的通知》及配套文件,参与宏观调控能力明显提高。(6分) (1)认
政府采购中心年度考核办法及评分细则 中心各股室: 为了强化机关管理,靠实工作责任,提高工作效率,激励和调动工作积极性,对我中心干部一年来工作有一个客观公正的评定,根据西财发《关于印发xx年重
一、考核内容 (一)国土资源保护利用(40分) 1.全面贯彻落实《国务院关于加强土地调控有关问题的通知》(国发〔2006〕31号)及配套文件,参与宏观调控能力明显提高。(6分) (1)认真研究、结合
附件1 煤矿平安质量标准化考核评级方法 〔试行〕 第一条 为深入开展全国煤矿平安质量标准化工作,根据?平安生产法?、?国务院关于进一步加强企业平安生产工作的通知?〔国发[2021]23号〕和?国务院
XX镇城管队员管理制度与考核办法 为进一步加强城市管理城管队伍的组织纪律性,不断提高城管队伍的整体素质,建立一支政治过硬、业务熟练、作风优良、廉洁高效的队伍,充分调动全体人员的工作积极性、创造性,特制订如下规章制度。
社区巡逻队员的岗位责任规章制度 一、巡逻队员上岗执勤一律统一着装、佩戴袖章,文明执勤。服从社区居委会领导和社区民警的指导,按时上、下岗。 二、进入巡逻岗位后,应严密注意巡逻区域内可疑人、事、
军事化队列操练评分办法 1、队列操练结束后,裁判人员要立即将该队得分情况进行汇总,并公示得分结果。 2、各裁判员公示的得分,必须与该队操练内容及扣分动作符合。否则,该裁判员的评分公示结果作废。 3
财务部会计考核评分表(月度) 考核期间: 年 月 姓名 岗位 业绩考核 80% 序号 考核指标 权重 指标要求 评分等级 得分 自评 上级 结果 1 财务报表报送 15% 财务报表在规定期限内报送,无差错
党员量化考核评分表 类别 内容 标 准 分项 评议标准 基 本 要 求 (35分) 学习 教育 (15分) 1、积极参加党组织的各类会议、学习、培训,无特殊原因不缺席。 10
司机考核评分表(月度) 考核期间: 年 月 姓名 岗位 业绩考核 80% 序号 考核指标 权重 指标要求 评分等级 得分 自评 上级 结果 1 出车准确率 40% 接送人员及时准确 按要求完成接送任务40分
操作指南 〔出科考核用〕 福建中医药大学附属人民医院 2021年8月修订 中西医临床技能考核评分表 1 留取尿标本考核评分表 1 股静脉置管换药术考核评分表 2 胰岛素笔使用操作考核评分表 3 血糖仪使用操作考核评分表
客服部经理考核评分表(月度) 考核期间: 年 月 姓名 岗位 业绩考核80% 序号 考核指标 权重 指标要求 评分等级 得分 自评 上级 结果 1 客户服务 60% 老客户回访 15% 所有客户每两月回访一次
设计单位考核情况评分表 工程名称: 设计单位名称: 考核内容 评分标准 得分 质量 ¨ “建筑规划、结构、设备设计先进合理、安全经济,图面表达清楚,下确无误”给5分。 ¨ “建筑规划、结构、设计先
党员量化考核评分表 类别 内容 标 准 分项 评议标准 基 本 要 求 (35分) 学习 教育 (15分) 1、积极参加党组织的各类会议、学习、培训,无特殊原因不缺席。 10