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 企业会计准则及应用指南(2019年4月修订版)

号——首次执行企业会计准则(2006) ........................... 403 企业会计准则第 39 号——公允价值计量(2014 年修订) .............................. 409 企业会计准则第

2019-05-22    3847    0
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 论循证医学在临床科研项目评估中的作用

涉及的相关内容。 从立题评估、过程评估和 成果评估几个方面进行论述。 立题评估考虑科研项目的意义和价值时, 除了根据疾病负担判断是否着手于当前重大疾病, 还 应基于系统评价的结果反映当前研究的概况。 此外研究的先进性和内容创新性也是如此

2019-04-18    3138    0
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 从人文主义,到数据主义--未来简史话题报告

击现有的规则 21世纪人类社会三大变迁 • 人工智能高速发展并逐步在各个领域战胜人类、替代人类完成工作,作者认为新世纪的人类社会将迎 来三大变迁; • 行业的变迁将促进现有智人的分化,向上是智神的出现

2019-02-21    2430    0
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 优秀人才最看重什么

降的。与此同时,那些不仅处于新兴领域,同时市场化程度 和管理水平更高、对人才高度重视、能够为人才提供良好的 工作条件,从而为人才提供更多的发展机会、使他们取得成 【摘要】人才是一切组织、政党和国家达成目标的重要

2019-03-08    1633    0
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 《人力资源管理》判断题题库(珍藏版)

95%以上期末考试原题及答案、盗传必 究!) HRMIS 是一种人力资源管理与信息技术有机融合的管理信息系统。[答案]对 按绩效考评工作的先后顺序过程进行考评的绩效管理的程序是纵向程序。[答案]错 按照霍兰德的职业个性理论,教师应该属于创新型类型。[答案]错

2020-07-20    2967    0
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 房地产项目商务谈判技巧

世聯地産 谈判的误区 X谈判是一场你羸我输的斗争 —— 单羸与双羸 X商务谈判是你和对手的价值分配过程 —— 价值分割与价值创造 X只追求单一的结果 —— 单一指向与创造性的解决方案 X对手的困难只能由他们自己解决

2019-08-23    2175    0
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 附件:2018年度全国企业员工全面质量管理知识竞赛复习题

使命 B 愿景 答案:D 答案:A 答案:B 答案:C C 核心价值观 D 经营目标 9.使命是指一个组织存在的目的,以说明其存在的理由或价值,保证组织经营目 的的一致性。下列表述中,比较适宜作为某药品生产企业使命的是(

2018-10-14    2636    0
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 战略管理与伦理总复习资料

略。职能战略的首要作用是支持公司的整体业务战略和竞争策略。执行得力的职能战略能够 为公司带来具有竞争价值的能力和资源优势。 2 / 67 问题 2.结合上述材料指出 A 公司采取的战略属于哪几个层次的战略决策,并说明原因。

2019-03-16    4226    0
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 1389国开电大本科《管理英语4》历年期末考试(第三大题阅读判断题)试题及答案汇编(珍藏版)

组织以这种方式进行团队建设,但是,他们想知道为什么会表现出这种美妙的团队合作意识在务虚会或 研讨会上无法影响工作中的长期信念和行动。 我不反对静修、计划会议、研讨会和团队建设活动—事实上我领导他们—但它们必须成为更大的团

2022-02-27    11825    0
P51

 京东集团员工手册

......................................... 10 第二节 工作场所规范 ............................................

2020-03-25    3462    0
P131

 财务操盘手

而老板是没有停止的,也是不能停止的,老板是一直在往前跑, 咱们老板就是一个能折腾的人。我这段时间的工作进度也让老 板不太满意”,秦总接过话来说,我到大格的时候,是想尽快 的帮助我们老板,把咱们大格做到上市公司,实行我们的惊雷

2018-11-25    2545    0
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 政府会计准则第4号-无形资产

(一)与该无形资产相关的服务潜力很可能实现或者经 济利益很可能流入政府会计主体; 2 (二)该无形资产的成本或者价值能够可靠地计量。 政府会计主体在判断无形资产的服务潜力或经济利益 是否很可能实现或流入时,应当对无形资产在预计使用年限

2019-12-06    3368    0
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 2017年注册会计师考试(财管)押题卷

每股股价最大化 D. 企业价值最大化 【本题答案】C 【本题解析】在股东投资资本不变的情况下,股价上升可以反映股东财富的增加,股价下跌可以反映股东财 富的减损。股价的升降,代表了投资大众对公司股权价值的客观评价。

2018-11-16    1687    0
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 企业人力资源管理师三级计算题公式汇总

某类岗位制度时间内计划工作任务总量 / 某类人员工作(劳动)效率 (1)按劳动效率定员【X】: 出勤率工人劳动效率 计划期生产任务总量定员人数 ×= (1-1) 工时定额 工作时间班产量定额 = (1-2)

2019-02-27    3018    0
P8

 文化与金融研究评述

Alii(2007)将文化定义为习俗、信仰、价值观以及保 持道德和宗教传承不变的社会约束力。类 似 的, Williamson(2000)在进行四种层次的制度分析中, 将第一层次定义为包括价值、信仰和习俗等的非正 式制度(文化),该层次因

2019-03-17    2910    0
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 不可核实的商誉减值测试估计与审计费用

法,改为至少在每年年末进行减值测试。商誉减值测试是一种不可核实的估计,探索实施这种强行规定时 是否由于不可核实的估计需要更多的工作量以及带来审计风险使得审计费用上升具有现实意义。我们以 2007—2014 年度A 股上市公司为样

2018-10-15    2644    0
P10

 国开(中央电大)行管专科《人力资源管理》十年期末考试判断题题库(分学期版)

,如纺织工业企业。[答案]错 28.职业生涯是指个体的职业工作经历。[答案]对 29.失业保险的目标是给予失去工作的员工以补贴,不论其失去工作是自愿的还是非自愿的。[答案]错 30.劳动关系是指劳动者

2020-07-20    1693    0
P413

 政治经济学教材

易。重商主义的经济理论冲破了自然经济的束缚,开始从宏观上考察社会经济现 象。但是,它的研究范围仅局限于流通领域,对财富和价值的来源缺乏科学的理 解。所以,重商主义的理论还不是现代经济科学的真正开始。“真正的现代经济 科学,

2018-11-19    3584    0
P10

 十九大精神研讨提纲

提升宣传报道质量。 三、树立基层导向,强化重点报道,精心做好迎接党的 十九大宣传报道工作。 扎实做好网络舆情引导工作 一是调动平台资源,重点宣传解读习近平总书记“7·26” 重要讲话精神。 二是持续深入推进,扎实做好习近平总书记系列重要讲

2019-04-12    3565    0
P45

 亚太智慧通证APST白皮书

的出现也是健全的去中心化杠杆交易平台的必需品。 APST 稳定货币系统是为了解决以太坊生态以及更广阔区块链经济中稳定价值交换的这一重要 问题而设计的。我们相信 APST 的创造、交易和回购机制以及 MKR 持有者的直接风险管理功

2019-08-02    1516    0
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