税制改革与企业财务管理
。 30. 利用成套设备进行筹划案例：假如企业在出口成套设备（包括土建、安装材料）合同中还包括一些劳务，那在这种情况下，应如何办理出口退税呢？假如外贸公司与国内总包单位签定了包括设备供货、土建安装等内
2012-08-26
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P80 P19 人力资源规划和招聘
招聘之外的其它解决人力不足的方案自动化、信息化 工作简化或流程改善 加班 转包、分包、发包 临时雇工 劳务发包…… 15. 招聘过程Human Resource PlanningAlternatives to
2011-10-01
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P19 【课件】人力资源规划与人才招聘
招聘之外的其它解决人力不足的方案自动化、信息化 工作简化或流程改善 加班 转包、分包、发包 临时雇工 劳务发包…… 15. 招聘过程Human Resource PlanningAlternatives to
2011-10-22
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P19 19 人力资源规划与人才招聘
招聘之外的其它解决人力不足的方案自动化、信息化 工作简化或流程改善 加班 转包、分包、发包 临时雇工 劳务发包…… 15. 招聘过程Human Resource PlanningAlternatives to
2010-12-20
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P30 72项税务稽查重点ppt
非增值税应税项目、免征增值税项目、集体福利和个人消费、非正常损失的货物（劳务）、非正常损失的在产品、产成品所耗用的购进货物（劳务）所发生的运费抵扣进项；是否有与购进和销售货物无关的运费申报抵扣进项税额
2019-05-23
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P39 2019深化增值税改革培训ppt
进口货物，原适用16%税率的，税率调整为13%；原适用10%税率的，税率调整为9%。同时对出口货物劳务及跨境应税服务的退税率进行调整。部分行业进项税额加计抵减 自2019年4月1日至2021年12月3
2019-05-23
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P18 经理人看财务报表 seminar(1)
美国MD飞机公司95会计年报被迫调整原计利润 US$14.22亿调整后利润 US$4.16亿应摊销研究开发费 10.02亿应摊销专用工具 2.43亿应摊销培训费、设计费 5.93亿 18.38亿减:-1- 3. 1 财务报表之特征 判断的主观性
2009-01-20
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P69 财税理论与实务必—增值税
容易操作,主要是发展中国家采用。 中范围增值税，课税范围包括工业、商业批发和零售业、以及部分生产性劳务服务。 我国及大多数发展中国家施行中范围增值税。 大范围增值税，课税范围向前延伸到所有服务行业，向后延伸到农业。
2011-11-15
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P100 太原（武汉） 建筑企业营改增的相关涉税政策解析、合同控税和发票控税策略
建筑合同，金额100万。8月25日开始施工，于12月8日完工，期间于8月28日收到工程款40万元，12月8日收到工程款60万元。8月份销售税的销售额为多少？ 29. 案例分析2 分析： 1、某建造公司
2019-10-14
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P67 民法典系列第七编侵权责任解读PPT课件
任后，可以向有故意或者重大过失的工作人员追偿。 劳务派遣期间，被派遣的工作人员因执行工作任务造成他人损害的，由接受劳务派遣的用工单位承担侵权责任；劳务派遣单位有过错的，承担相应的责任。第二章 合同的订立第一千一百九十二条
2020-09-23
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P44 民法典系列（第七编 侵权责任）解读课件模板
任后，可以向有故意或者重大过失的工作人员追偿。 劳务派遣期间，被派遣的工作人员因执行工作任务造成他人损害的，由接受劳务派遣的用工单位承担侵权责任；劳务派遣单位有过错的，承担相应的责任。第一千一百九十一条第一千一百九十二条
2020-10-09
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P97 非财务人员必懂财务知识培训
减：固定资产减值准备25 固定资产净额26 递延税项： 工程物资27 递延税款贷项65 在建工程28 负债合计 66 固定资产清理29 固定资产合计30
2019-01-07
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P19 资产负债表
合在一起共同完成某项工程有关的合同，而完成该合同的时间将跨越不同的会计期间。 长期合同应采用完工百分比法确认收入。 5. 收入确认的完工百分比法：本期确认的收入=劳务总收入*完工程度-以前各期确认的收入
2010-10-24
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P19 CCNA财务报表分析6-10
合在一起共同完成某项工程有关的合同，而完成该合同的时间将跨越不同的会计期间。 长期合同应采用完工百分比法确认收入。 5. 收入确认的完工百分比法：本期确认的收入=劳务总收入*完工程度-以前各期确认的收入
2010-05-01
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P30 小微企业普惠性税收减免政策讲解（2019）
最新小型微利企业政策理解关键点 8. 3. 小型微利企业条件 （2）从业人数，包括与企业建立劳动关系的职工人数和企业接受的劳务派遣用工人数。所称从业人数和资产总额指标，应按企业全年的季度平均值确定。具体计算公式如下： 季度平均值＝（季初值＋季末值）÷2
2019-05-21
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P40 劳动合同法操作实务讲座PPT
、联系方式、用工形式、用工起始时间、劳动合同期限 6. 3、如实告知对方有关情况 4、用人单位不得要求劳动者提供担保 7. 二、劳动合同的形式和订立时间 （一）劳动合同的形式 非全日制用工最好也采取书面劳动合同
2019-06-28
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P60 劳动合同法律知识培训PPT课件
三、加班费问题 四、社保问题 五、经济补偿和赔偿金问题 六、工伤待遇问题 4. 一、入职审查（一）要注意区分几类用工关系： 1、在校学生，包括中专生、大专、大学等； 鉴于学生并未毕业，与企业之间并不属于劳动关系，一
2019-02-22
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P40 上海华生有限公司融资计划
募股构想 投资退出规划 HUASHENG 5. 项目背景及产业意义 植物组织细胞培养技术是应用生物工程研究成果，在细胞水平上生产生物制品的技术。自从Capseik Telling率先采用悬浮培养方法成
2010-07-19
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P18 山东商务职业学院--开学安全教育ppt
3、在校期间，不得私自组织外出活动，组织大型活动要先向老师汇报。 4、防止中介的诈骗、确认用工单位的合法性、不轻易交纳任何押金、不抵押任何证件、不到娱乐场所工作、不做高危工作、要签订劳务协议、女生不单独外出约见、防止网上欺骗。 十、人身安全隐患
2019-03-21
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P75 2019二级建造师市政实务讲义PPT
1. 2K320000 市政公用工程项目施工管理1第二篇考试内容占试卷总分值的 50% ↑ 可能以单选、多选形式出现 约占选择题分值的15% 左右 2~4T 4~6分 可能以案例题中某一问题的形式出现
2019-04-23
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