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 工程进度协议书 甲方： 乙方： 本着友好合作、互惠互利的原则，甲、乙双方就位于**的装修达成以下协议： 1、甲方同意把 第 层的 装修项目给乙方完成。 2、在该项目施工过程中，乙方必须按照甲方要求

工程进度保证协议 甲方： 乙方：       依照《中华人民共和国合同法》、《中华人民共和国建筑法》及其他有关法律、行政法规，遵循平等、自愿、公平和诚实信用的原则，*****有限公司（甲方）与***

2014年9月11日下发至总包单位，接到图纸后，总包方立即组织水工进行作业，此事宜严重影响到地面工程进度，与精装修作业面的移交滞后。 2  自2014年7月31日总包单位提出排水系统透气管材质图纸与工

工程进度宣传标语(精选多篇) 第一篇：民生工程宣传标语 民生工程宣传标语 1、实施民生工程是科学发展的根本要求 2、关注民生，提高人民群众的物质文化和精神生活水平 3、实施民生工程，促进经济社会持续健康发展

西城区图书馆奖罚规定 　　为了配合文体局8月25日下发的“文体局考勤制度‘西文体（～）11号’”文件，也是为了使之更适用于图书馆建立正常的工作秩序、严明纪律；保证图书馆的各项读者工作顺利开展；保证年

安全环保奖罚制度 第一节 目的 第一条 为了强化“谁生产谁负责；谁主管谁负责；管生产必须管安全；管业务必须管安全”及“一岗双责、党政同责”的全员安全管理制度，激发项目全体员工和本项目所有劳务操作层人

酒吧员工奖罚条例 　　欢迎您加入xx酒吧！真诚期望您以成为“xx”一员而引以为荣！为保证公司正常经营，确保公司服务品质，提升公司形象，规范公司管理，特制定公司《员工奖罚条例》如下。 　　一、奖励 　

2021年公司新奖罚制度 1.车辆由公司指定人员负责管理，且驾驶员必须服从管理。公司根据司机全年工作表现，从司机产值，安全行车，有无违反交通规则等各方面进行考核，对表现好的司机给予一定的奖励。对于表

酒店机房奖罚条例 　　一、奖励条例 　　1.1 对酒店改革提出合理化建议，被采纳实施并取得显著成效者，酌情奖励20-30元。 　　1.2 对酒店设备更新改造有突出奉献者奖10-30元。 　　1.3

暮云砂场钢构安装施工及大怒奖罚合约   根据项目部2013年3月7日的会议精神和施工进度计划安排，特定工程质量和安全进度奖罚制度，经双方协商如下条例： 1、      施工期间的施工质量必须严格按照

酒店总机奖罚制度 　　总机是一个酒店的窗口与核心，客人第一时间接触到的服务便是接线生所提供的，因此不断加强并提高接线生的自身素质及服务意识，是至关重要的。对此，本部门将对接线生进行规范化管理，做到奖罚分明，具体规章制度如下：

小学教学质量奖罚制度 　　为调动广大教师的教学积极性，使我校的教学成绩再上新台阶，本着“奖罚分明，重奖轻罚”的原则，结合学校实际，特制定本教学奖励制度： 　　一、学区教学质量奖 　　l奖励部分 　　

队的生产质量责任制，杜绝各种质量事故，依据公司《工程产品施工生产质量奖惩规定》，特制订本施工队质量奖罚条例。 一、           准则     1.1质量责任终身制。 施工记录及有关文件是每个施

 物资管理考核奖罚办法 为加强项目物资管理的规范化操作，明确岗位责任制，树立良好的责任心，有力提升项目物资管理水平，特制定本方法。 第一章 总则 一、 项目物资管理实行项目管理责任制，岗位实行项目经理和项目材料员责任制，责任比为6:4。

餐厅员工奖罚细则 　　为引导员工积极向上，严明劳动纪律，维护餐厅正常的经营管理秩序，奖优罚劣，促进经营管理工作的开展，制定本条例。 　　 　　第一章奖励 　　 　　第一条奖励的种类分为：精神奖励和物质奖励；

十三、员工奖罚制度 为规范监理行为，弘扬正气，拚弃歪风，提高公司战斗力，制定本奖罚制度。本制度对公司所有员工均有约束力。所发生的奖罚事项，经公司办公会认定后，在季度考核时予以兑现。 一、奖励部分 序号

工程安全生产奖罚制度 　1、总则 　　（1）为贯彻“安全第一、预防为主“的安全生产方针，健全安全组织，强化安全管理加强安全监督，检查和安全奖罚力度，特制定本制度。 　　（2）公司所属各单位，均执行本制度。

　学校教师奖罚制度3 　　根据上级教育主管部门的相关文件精神，结合我校实际，为全面贯彻落实党的教育方针，积极推进教育科研工作，大力实施“科研兴教”工程，鼓励教师参与教育教学研究，切实提高教育教学质量，特制定本制度。

奖罚制度(精选多篇) 第一篇：奖罚制度 奖罚制度 奖励 1、有责任心，能很好的团结同事，工作特别突出，发现店里有安全隐患并主动上报或排除者（+5分） 2、服务意识好，工作积极，能很好的服务顾客，得到顾客表扬的（+5）

门诊考核奖罚条例 　　为了强化管理，落实：“一切以病人为中心”的服务宗旨，体现奖优罚劣、奖勤罚懒的原则，不断提高社会效益和经济效益，特制定本条例。 　　一、奖励： 　　1、各科室上报奖励事例，由门诊考核小组最终评定。