有效沟通的技巧与方法PPT
√应当与同级沟通的,却与上司或下属进行了沟通。 例:销售部的肖经理对新近人力资源部招来的一批销售代表感到很不满意。在一次同老总的谈话中谈到了此事:“不知道现在人力资源部的人都在忙什么,最近给我们招来的人根本就不合适。”老总把这件事
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√应当与同级沟通的,却与上司或下属进行了沟通。 例:销售部的肖经理对新近人力资源部招来的一批销售代表感到很不满意。在一次同老总的谈话中谈到了此事:“不知道现在人力资源部的人都在忙什么,最近给我们招来的人根本就不合适。”老总把这件事
一、岗位分析概述(一)岗位分析的概念岗位岗位分析 达到一个员工满负荷工作 量的若干项工作任务的集合。 对岗位的职责、任职资格、 工作环境等进行调查、分析、 文字描述的活动。 4. (二)岗位分析的作用 ◆人员任用的基础
五是规定了党支部组织生活,对“三会一课”和主题党日、组织生活会、民主评议党员、谈心谈话等细化内容和程序。 六是强调了加强党支部委员会建设,规范党支部委员会组成、任期和选举,提出党支部书记任职条件和选拔渠道等。 七是压实了党支部工作的领导
内容,掌握与增强党性修养、践行宗旨观念、涵养道德品格等相关的基本要求。 学习《习近平总书记系列重要讲话读本(2016年版)》全体党员学习内容第一部分:学什么、做什么(1)理想信念是共产党人精神上的“钙”,树立正确的世界观、人生观、价值观。
所提供的逐渐进化的立法环境。 3. 3反腐倡廉意义重大要坚持“老虎”“苍蝇”一起打,既坚决查处领导干部违纪违法案件,又切实解决发生在群众身边的不正之风和腐败问题。要坚持党纪国法面前没有例外,不管涉及到谁,都要一查到底,决不姑息。
人力资源是第一资源自然资源:未经开发的土地、山川、矿藏等。 资本资源:如资金、机器、设备等,人们并不直接消费资本本身,利用它创造新产品和新价值。 信息资源:指对生产活动和一切事、物描述的符号集合。信息资源具有共享性。 人力资源:它是存在于
想、邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导 2、坚持和贯彻社会主义初级阶段的基本路线 3、坚持党管干部的原则 6. 4、我国公务员制度强调公务员是人民的勤务员,要全心全意为人民服务5、我国公务员制
备党员转正接收预备党员确定发展对象 10. 第一阶段:入党积极分子阶段1递交申请书申请人2同申请人谈话党支部3撰写自传申请人要求入党的人,应自愿主动向所在单位党支部提出书面申请。对未提出入党申请的,政
Date23 24. 工作分析项目(二)工作环境分析 工作的物理环境 工作的安全环境 人际与社会环境 聘用备件任职条件分析 教育培训情况 必备知识 经 验 心理素质Date24 25. 工作分析设计选择有代表性、典型性的职位
备党员的教育考察和转正申请入党12345发展党员工作流程图 7. 1.递交入党申请书2.党组织派人谈话发展党员工作流程图一、申请入党 8. 3.推荐和确定入党积极分子4.上级党委备案5.指定培养联系人6
人力资源部的角色 策 略 策略伙伴 变革推动者 制度 人 行政事务 雇员伙伴 运 行 9. 人力资源管理新的模式 在新的模式中,人力资源必须能为企业的生存创造价值。人力资源进行了重组。它具有战略性的功能。人力资源的变化与企业的主要变化是密切相关的。
目录1 五、“四个全面”战略布局的重大意义与实践要求四、“四个全面”战略布局开辟我们党治国理政新境界三、“四个全面”之间的逻辑关系二、“四个全面”战略布局的深刻内涵一、“四个全面”战略布局的形成过程
议实行佣金制,但是被销售经理以“这不符合本公司文化”为由拒绝了。不过令销售经理大为吃惊的是,小李在谈话后的第三天就被实行“多劳多得,上不封顶”奖励制度的竞争对手企业挖去了。 2人力资源保留与发展专题 3
议实行佣金制,但是被销售经理以“这不符合本公司文化”为由拒绝了。不过令销售经理大为吃惊的是,小李在谈话后的第三天就被实行“多劳多得,上不封顶”奖励制度的竞争对手企业挖去了。 2人力资源保留与发展专题 3
26习近平在《光明日报》发表署名文章《弘扬“红船精神” 走在时代前列》浙江日报2017.4.26车俊就任浙江省委书记时发表讲话《弘扬“红船精神”,与浙江人民同呼吸共命运》浙江日报2017.4.26《求是》杂志发表车俊署名文章《弘扬红船精神
基本原则坚持社会主义道路1坚持人民民主专政2坚持共产党的领导3坚持马列主义、毛泽东思想4 ——《坚持四项基本原则》的讲话,邓小平 1979年3月30日,北京 3. 一个中心: 以经济建设为中心 领导和团结全国各族人民,
加强党的纪律建设,推动全面从严治党纵深发展 2. 前言 中央印发了新修订的《中国共产党纪律处分条例》(以下简称《条例》),并决定从今年10月1日起施行,而上一次修订《条例》是2015年10月。新修订的《条例》共142条,与原《条例
1. 大连海关离退休干部管理办公室 XXX《中国共产党纪律处分条例》解读 2. 一、《条例》颁布的历史背景 《中国共产党党员纪律处分条例》是在《中国共产党纪律处分条例(试行)》基础上修订而成的。199
1. 基 层 党 建 工 作 2. 1、国有企业和集体企业中党组织的地位作用 2、基层党支部的基本任务 3、党支部书记及其班子成员职责 4、发展党员 5、党员教育培训管理 6、党支部换届选举 7、组织生活会
群众身边“微腐败”的表现形式有的基层干部政治纪律性不强,对中央的政策执行不到位,搞上有政策下有对策,使中央政策变形走样;从地方或局部利益出发,擅自出台有关规定,损害群众利益。少数基层干部在位不作为、慢作为、怕作为