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——其身正，不令而从 （3）常用的有效领导方法 ——先表扬后批评：“三明治技巧” ——公平对待员工：莫捧“明星员工” ——用好自己的左膀右臂：副职与助理的角色七、领导如何管理激励下属 40. （3）常用的有效领导方法

0 Y0.0 Z2.0 N160 M05 N170 M30 % 7. 2.1 编写数控零件程序有两种常用方法生成零件数控程序： ◆代码被敲入机床数控系统，该方法是指在线或车间编程。 ◆代码被敲入个人计算

目录一、财务报告的构成 二、关联交易分析 三、变更会计政策的行为与动机分析 四、会计报表的粉饰与识别 五、造假常用手法分析 六、中期报表阅读与分析 七、财务分析 八、年报的阅读 3. 一、财务报告的构成 阅读与分析的基础

品质管制之成败在于品质意识及危机意识，品管人员 及全体员工应经常有计划地接受品管训练，推行品管 方能凑效。6、常用PDCA和SDCA改善循环： （P：计划 S：标准化 D：执行 C：查核 A：改善）26 27

需求调研的主要方法查阅资料 问卷调查 访谈 观察 测试 座谈会 其他 要做有心人！ 26. 问题和需求分析常用的分析方法： 1、SWOT分析法 2、问题树分析法 27. 优势 ——机构有超越其竞争对手的能力和条件。弱势

下班离岗前10要！ 焊接作业10不焊！ 防止违章动火6大禁令！ 生产区域内12个不准！ 班组安全管理的常用規范! 机动车辆8大禁令！ 班组生产调度“五不准”！第五讲企业基础应知应会 29. （一）操作人员6个严格遵守1、严格进行交接班；

31. 喂 哺 技 巧2、正确的哺乳及婴儿含接姿势3、母亲正确托乳房的姿势4、哺乳期的乳房保健1、常用哺乳体位5、乳旁加奶 32. 坐位喂乳：椅子高度合适，椅背不宜后倾，否则使婴儿含吮不易定位。用枕支

统、自主神经系统和心脏处于正常氧合状态。 （2）与平均胎心率区别。 8. 宫缩记录宫内静止紧张度。常用标准：20mmHg 外监护与实际的静止压有差别 宫内压力导管可能对某些患者的难产处理有帮助，如，肥胖者。（C级，专家意见）

剂，目前常用药物是嘌呤醇。该药的作用机制主要是竞争性抑 制黄嘌呤氧化酶，减少黄嘌呤与次黄嘌呤转化为尿酸，从而降低血清中尿酸的浓度；同时该药还能够预防由于尿酸盐沉积形成 的草酸钙结石。但是以往常用的别嘌呤醇会产生较大的毒性，

物质非甲类化学易燃危险固体- 27. 常用溶剂闪点爆炸下限二氯甲烷40℃15.5%环氧氯丙烷32℃5.2%冰醋酸39℃4%甲酸50℃12%DMF58℃2.2%常用溶剂闪点爆炸下限异丙胺-37℃2.0%二甲胺-17

在C的函数库中提供了一些用来处理字符串的函数，使用方便。几乎所有版本的C编译系统都提供这些函数。下面介绍几种常用的函数。 1. puts函数 其一般形式为: puts (字符数组) 其作用是将一个字符串(以′＼

2003-03-01仓库运作管理之一 产品包装标志与物料标识 24. 2003-03-01商品包装常用的五种标志 1、指示性标志 2、危险性标志 3、环保标志 4、质量认证标志 5、商检标志 25. 2003-03-01指示性标志

銀標生抽及老抽，辣椒豉油等 ; 各具特色，各能帶出食物的獨有風味！ 27. 蚝油繼豉油之後，要選最常用中式醬油，相信非蠔油莫屬！淘大蠔油系列完備得令您無話可說！除了採用中國特級鮮蠔精華釀製的純味蠔油

栏杆构成：最好采用石材制作；主要由望柱、栏板、地伏三部分构成； 尺寸：望柱间距1.2~1.8m；高度取宽度的1/2； 结构设计：常用钢筋混凝土结构。 51. 51（四）溪泉造景1、溪涧： 山间的流水为溪；夹在两山之间的水为涧； 溪

扫查平面与左室长轴相垂直，声束指向二尖瓣口，可显示左右室腔，室间隔与二尖瓣口，此切面声束再向下可显示腱索水平之切面。常用此切面观察心脏形态，左右室大小，二尖瓣启闭等。短轴观，尚有乳头肌水平短轴观，心尖水平短轴观等。 30

48. 定义： 重力式挡土墙一般用块石、砖或素混凝土筑成，它是靠挡土墙本身所受到的重力保持稳定，通常用于h < 6m的低挡土墙。 1、重力式挡土墙 49. 特点： 1.结构简单，施工方便； 2.施工工期短；

病情危重者，采用经鼻或口气管插管，或气管切开建立人工气道，以便吸痰和机械辅助通气。 35. 氧疗常用给氧法为鼻导管、鼻塞、面罩、气管内机械给氧 缺O2不伴CO2潴留，高浓度吸氧（＞35%）。长期吸入

炸告诉我你的最低价格知识销售——世界销售产业的一次伟大革命 30. 不想要答案也要提问 记者和律师常用的招。虽然你并不想知道答案，但我仍然要问。 这样可以观察对方的反应和态度。他不回答问题本身就是最好的回答。

电话/电子邮件/网络通讯● 简短的碰头会● 经常走动式地同员工聊天● 工作之余的各种交流活动 16. 16绩效辅导与面谈概述常用的上下级沟通方式比较项目指示教导（教练式辅导）范围技术、流程相关工作相关，范围更大影响工作表现由工

了解学习心理学的主要内涵 认知成人学习的特性 了解企业培训的五种层次效果 建立正确的教学态度 学习常用的六种教学技巧 学习教学成果评鉴的工具与程序 加强口才表达的能力 3. 目录基本功夫 需求调查 目标确认