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181. 特征发展阶段培训依附在人力资源部门，由专门负责培训协调的人员 主要以新员工入职培训、安全教育、职业教育以及中高层培训为主 培训费用没有系统规划，随机性强 单纯的费用支出 独立的培训部 培训强调全员参与

134仪器与人员的准备 人员： 对监测人员的要求 持证上岗 熟悉监测方法 工作认真、实事求是 必要的安全教育 足够的人员配备 合理的分工 现场监测负责人：建议其整理现场监测工作要点（方案、备忘录） 135

尽力，张父当初也是看到吴元很优秀，才同意女儿嫁给他。 吴欣（外孙），3岁，深得张总宠爱，就读双语幼儿园，每年12万学费由张总支付。 吴元（女婿）， 30岁，公司业务部门主管，已在公司8年，对公司内部运

朱某因婚外恋而产生杀害妻子李某之念。某日，朱在给李某炸油饼时投放了可以致死的毒药，朱某为防止其6岁的儿子吃饼，将其子送到幼儿园，并嘱咐其子等他来接。不料李某当日提前下班将其子接回，并与其子一起吃油饼。朱某得知后，赶紧回家，其

以准确地加以识别，更难以进行简单的模仿。比如： 美国杜邦公司的竞争对手难以引进杜邦公司卓有成效的安全教育体系，是因为“在这个制造炸药起家的公司里，安全意识早已通过企业的文化教育和制度体系深深铭刻在每位员工的心里了”。