XX房地产公司销售中心培训讲义
2米以下，但不宜过低会影响人的操作 和维修 管道井： 又称设备管道井，在高层建筑中专门集中垂直安放给排水、供暖、供热水等管道的竖向混凝土井。 24. 三、建筑设备知识8、综合布线系统 综合布线系统： 是一套用于建筑
2009-06-12
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P49 P30 城市地铁隧道施工
隧道施工是指在地下或水下修建通道的工程，通常用于交通、水利、市政等领域。定义根据隧道所在位置和使用功能，可分为山岭隧道、水下隧道和城市地铁隧道等。分类定义与分类 5. 隧道施工历史悠久，古代就有挖掘地道的记录。随着现代工程技术的
2024-02-02
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P63 基础精讲课时16-水喷雾、细水雾灭火系统
1. 消防工程师资格考试 水喷雾、细水雾灭火系统 主讲：毛双 2. 模块五 水喷雾灭火系统 3. 水喷雾灭火系统雨淋系统水雾喷头开式洒水喷头过滤器当喷头的公称直径小于10mm时，应在配水干管或配水管上安装过滤器。
2020-09-11
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P38 江宁江南智能小区方案
规划设计： 按照《2000年小康型城乡住宅科技产业项目实施方案》及建设部《全国住宅小区智能化系统示范工程与技术导则》标准和精神规划设计。建筑容积率为1.0，绿地率达75%。 6 当地一般住宅建设成本、销售价格及销售情况：
2012-06-05
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P45 矿山环境保护问题ppt
《污染土壤修复原理与方法》科学出版社，2004. 黄铭洪 《环境污染与生态恢复》 科学出版社，2003. 陈玉成 《环境生物修复工程》化工出版社，2003. 3. 第一章 矿山环境问题 课程内容 一、当今世界面临的主要环境问题
2019-04-02
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P64 关于《中国共产党廉洁自律准则》《中国共产党纪律处分条例》的解读PPT
改：主要特点 11. 将十八大以来的反腐实践成果纳入其中： 不向组织请示报告重大问题 不如实报告个人有关事项 违规出入私人会所 违规发放津补贴 增：主要特点 12. 明准则 知条例 守纪律 13. 12三、形式上，党纪严于国法，纪在法前
2019-03-15
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P65 班组长领导能力提升训练ppt
以马斯洛理论了解员工的需求并加以激励 不同员工在不同時期应有不同的激励方式 适合A员工的激励方式不一定适合B員工 个人激励宜 ，团体激励宜____ 8. 8班组长应执行的现场管理內容人员日常管理及激励员工 3.马斯洛的激励理论图
2019-06-11
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P15 消防器材点检及保养方法
1. 消防器材点检与保养方法 2. 培训大纲 1.灭火器点检与保养 2.室內消火栓点检 3.应急照明灯点检 4.疏散指示灯点检保养 5.认识消防安全标识 6.结束语 3. 钢瓶瓶体软管喷嘴上下压把插销压力表灭火器共分7大部分﹕
2020-03-16
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P31 肺栓塞病人的护理查房培训课件
肺栓塞病人的护理查房培训课件 2. 护理查房的目的熟悉肺栓塞疾病的相关知识； 掌握肺栓塞疾病的护理，提高急救应急处理能力。 3. 目录CONTENT01020304病史汇报与检查治疗肺栓塞概述与病因临床表现与检查诊断治疗护理诊断及措施
2019-03-25
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P35 消防安全知识培训PPT
组织人员疏散逃生能力四个能力建设之三：组织人员疏散逃生能力 切实做到“能火场逃生自救、会引导人员疏散”。要结合单位实际，制订灭火和应急疏散预案并定期组织演练，员工要做到“两熟悉，两掌握”： Ⅰ“熟悉”疏散通道 Ⅱ“熟悉”安全出口 Ⅲ“掌握”疏散程序
2019-04-27
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P24 ISO14001-2004新版标准学习
4文件4.1总要求4.4.5文件控制4.2环境方针4.4.6运行控制4.3策划（标题）P4.4.7应急准备和响应4.3.1环境因素4.5检查（标题）C4.3.2法律和其他环境要求4.5.1监视和测量4
2012-11-12
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P46 厂级安全培训ppt
措施和事故应急措施 》建议权：有权对本单位的安全生产工作提出建议 》拒绝权：有权拒绝违章指挥和强令冒险作业 》紧急避险权：发现直接危及人身安全的紧急情况时，有权停止作业或者在采取可能的应急措施后撤离作业场所
2019-06-28
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P69 徐剑-以素质模型为核心的潜能评价
务、组织或 文化中区分绩效水平的个性特征的集合。素质决定一个人是否能 够胜任某项工作或很好的完成某项任务。素质是驱使一个人做出 优秀表现的个人特征的集合。 8. 素质的冰山模型（美国HAY公司） 知识、技能
2009-09-16
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P37 施工现场质量、安全管理讲座PPT
xx建设发展有限公司施工现场质量、安全管理讲座 2. 危险性较大的分部分项工程 安全管理培训xx建设发展有限公司 工程部 3. 一、培训目的 危险性较大的分部分项工程是建筑施工安全管理的重点和难点，管理不到位，极易发生群
2019-01-27
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P129 【实例】地王广场---绩效测评体系操作手册-129页
品 德 为确保评估的全面性与公正性，新制度下副总、经理等干部的评估包含三方面—工作绩效、领导素质与个人品德，而普通员工则用一概括性的评估表来评估。 **指 考 核 表 指 明 需 提 供 数 据 部 门
2012-07-14
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P129 绩效测评体系操作手册
品 德 为确保评估的全面性与公正性，新制度下副总、经理等干部的评估包含三方面—工作绩效、领导素质与个人品德，而普通员工则用一概括性的评估表来评估。 **指 考 核 表 指 明 需 提 供 数 据 部 门
2010-05-14
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P129 地王广场---绩效测评体系操作手册-129页
品 德 为确保评估的全面性与公正性，新制度下副总、经理等干部的评估包含三方面—工作绩效、领导素质与个人品德，而普通员工则用一概括性的评估表来评估。 **指 考 核 表 指 明 需 提 供 数 据 部 门
2011-08-06
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P58 148上汽班組管理(58页)
日本“质量管理之父”石川馨认为：质量的意思，就是工作质量，服务质量，资讯质量，过程质量，部门质量，包括工人、工程师、经理、行政人员，制度质量，公司质量，目标质量等等。 我们的基本做法是去控制每一层面的质量。 7
2011-10-25
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P66 党支部一般工作程序和方法ppt
进党支部工作，充分发挥党支部的推动发展、服务群众、凝聚人心、促进和谐的作用，对于推进党的建设的伟大工程、全面建成小康社会、逐步实现社会主义现代化，具有十分重要的意义。做好新时期党支部工作，最基本的就是
2019-05-29
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P18 全民参与防治火灾--强化消防宣传 普及消防安全知识
可忽视的重要原因，是一些从业人员安全意识淡薄，既缺乏基本的安全法律法规常识与安全知识，又缺乏必要的应急避险能力。前言 5. 消防案例一2017年12月1日3时53分，天津君谊大厦1号楼泰禾“金尊府”项
2019-02-12
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