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讲奉献的精神，遵章守纪，严于律己，做执行纪律的模范。二是要认真贯彻落实 党风廉政建设责任制。严格遵守廉洁从政各项规定，自觉落实党风廉政建设主体 责任，强化组织纪律观念，对党忠诚老实，做到说老实话、办老实事，做老实人，

资助等专项整治。 立案查处问题线索X 起，已结案并给予党纪政纪处分X 人，追缴和清退资金X 万元，廉洁教育氛围进一步浓厚。 二、政策引导力度加大。优化教育布局，完成《X市 中心城区中小学教育专项规划（2018-2035

XXXXX,向同志们表示亲切问候和衷 心感谢!当前和今后一个时期，纪检工作依然繁重，建设一支政洽 坚强、公正廉洁、纪律严明、业务精通、作风优良的纪裣干部队 伍至关重要。借此机会,我给大家提几点希望和要求。 一、

贯穿主题教育全过程。 7.具体目标：理论学习有收获、思想政治受洗礼、干事创业敢 担当、为民服务解难题、清正廉洁作表率。 8.重点范围：县处级以上党员领导干部。 9.重大意义：四个迫切需要：用新时代中国特色社会主义思想

在新提拔任职干部任前集体谈话会上的讲话 今天，县委决定召开新提拔任职干部集体谈话会，主要目的 是在任职前，对大家履行职责、廉洁从政提出明确要求。刚才， *部长宣读了县委的任职决定，*书记从增强党性修养、严守党的 纪律、强化担

掌握基金市场诚信监管的概念、对象， 诚信信息包含的主要内容 4.1.c 掌握对基金管理人及其从业人员廉洁 从业的监管内容 2.基金监管机构 和自律组织 4.2.a 掌握中国证监会对基金行业的监管职 责及监管措施

就打，坚决防止反弹回潮、死灰 复燃，坚决防止旧弊未除、新弊又生。紧盯重要节点，重申 纪律要求，发送廉洁过节短信，开展专项整治活动，巩固拓 展作风建设成果。　　 　　11.始终保持惩治腐败高压态势。坚持“无禁区、全覆盖、

由于受到传统思想、市场环境以及监督方式方法 等因素的影响，党员干部对权力进行监督的意识较为淡薄。 8.保持清正廉洁政治本色方面：集团公司党员领导干部认真贯 彻执行中央八项规定精神、省委“双十条”规定和市委八项要求，

务，经常进行检查监督，严肃查处腐败问题。 对于高校而 言，党委的主体责任可以理解为包括但不限于以下几个 方面：“营造高校清正廉洁风气；党委主要负责同志率先 垂范；讨论研究制定高校反腐倡廉具体制度；领导、支持 和配合高校纪检机关的工作。”[3]p8

能够真正发挥先锋模范作用的有多少”、“您认为机关党员干部在 群众中的形象是”、“您认为现在机关党员干部的服务意识、廉洁意 识”、“您认为多数党员入党的目的是”、“您单位的主要领导是否上 党课”等选题。调查数据显示，对市直机关党员先进性、纯洁性

容的学习，不断提高党员干部分析问题和解决问题的能力， 紧密联系工作实际，促使全体干部职工将“诚信守法、客观 公正、廉洁自律、谦虚谨慎”的精神带到了每一个工作现场， 对关键工作环节严格把关，真正做到招评标的“公平、公正、

的创新思维和开拓精神为广大人民群众做好事、服好务，真真正 正做到权为民所用、情为民所系、利为民所谋。 第三，继往开来廉洁奉公，通过学习以习近平同志为核心的党中 央领导集体最新的治国理政理论成果，提升了自身理论知识水 平

用”的态度来行使权力，是行政组织能够坚持宗旨、实现使命的前提和保障。行政组织要树立全心全意 为人民服务的价值观，遵行“廉洁奉公、勤政为民”的理念，想人民之所想，急人民之所急，以为人民 群众提供优质高效的服务来实现自身的价值。

为领导多出点子，多献计策。二是“嘴勤”，多向领导汇报 情况，多向部门通报情况，加强沟通，密切协作，树立廉洁 高效的部门形象。三是腿勤，不怕多跑路，不怕多流汗，舍 得花力气。 各位领导、各位同事，古希腊哲人说：“给我一个支撑

干部到党校参加为期XX 天的集中轮训，全面贯彻XX会议 精神，提高XX 领导干部素质。 深入开展制度廉洁性评估、 廉政风险评估，一年来开展两项评估XX 次，其中查找并消 除廉政风险隐患XX 个。明查暗访督查XX

四、辨字组词。局（局面） 据（收据） 铜（铜钱） 兼（兼具） 居（居住） 剧（剧烈） 洞（山洞） 廉（廉洁） 雀（麻雀） 载（连载） 锋（刀锋） 峻（峻峭） 省（省略） 栽（栽树） 峰（山峰） 俊（俊美）

纪律”、“八项要求”，中央连续出台了《党内监督条例》和 《纪律处分条例》两个法规，充分显示了坚持不懈反腐倡廉 的强大决心。对于廉洁自律问题，要把握好两条：一要干事， 二要干净，也就是既勤又廉。 （一）要警钟长鸣，筑牢防线。任何腐化、腐败行为都

工作中，严格要求自己，认真把握自己，守 住原则底线、政策底线和道德底线，做到按章办事、依法办 事、廉洁办事。他为人低调，生活简朴，时刻保持艰苦奋斗的 作风，保持共产党员清廉的本色。 　　他处处以身作则，高效完成学校交给的工作任务。配合学

干部问题，做到三个不放过，即：问题不查清的不放过，处理不 到位的不放过，整改不落实的不放过。涉及党员领导干部违纪违法的案件和廉洁自律等方面的问题，按照监督权限及时处理，把 巡察结果作为领导决策的重要参考，作为领导班子调整和干部考

用”的态度来行使权力，是行政组织能够坚持宗旨、实现使命的前提和保障。行政组织要树立全心全意 为人民服务的价值观，遵行“廉洁奉公、勤政为民”的理念，想人民之所想，急人民之所急，以为人民 群众提供优质高效的服务来实现自身的价值。