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①夏：诚、恭、敬、直、宽、和 ②商：三风十愆，家必丧（商汤） ③周：敬德（周公姬旦） 重视人才（见后） 勤政廉洁（见后） 惠民：重视人作为劳动力的价值 慎罚：用刑要恰当 三风十愆：三种恶劣风气，所滋生的十种罪愆

论、实践、制度创新成果5强化内控机制6细化监督职责7着力建设一支忠诚坚定、担当尽责、遵纪守法、清正廉洁的纪检监察干部队伍8推动全面从严治党向纵深发展9 8. 第二部分如何认真贯彻执行《规则》 9. 通

发展、著作权法修订、大运河文化带建设等社会关注的问题，就“四好农村路”建设、幼教师资培养、家庭家教家风建设、养老服务体系构建、健康中国战略、个人信息保护等关系群众切身利益的问题，在深入调研的基础上协商

发展、著作权法修订、大运河文化带建设等社会关注的问题，就“四好农村路”建设、幼教师资培养、家庭家教家风建设、养老服务体系构建、健康中国战略、个人信息保护等关系群众切身利益的问题，在深入调研的基础上协商

利率变化时对银行净值的影响 49. 商业银行风险管理商业银行风险的种类 信用风险、利率风险、价格风险、汇率风险、竞争风险、国家风险、意外事故风险 资本风险、流动性风险、盈亏性风险、结构性风险、经营风险、决策风险 负债风险、信贷风险、投资风险、汇兑风险、外汇交易风险

国际商务的限制因素 １　对进出口实行限制（出口管制） ２　对国际投资的限制（反垄断法） 80. 政治风险：国家风险，由于东道国政治因素变化给跨国企业带来的不确定或不利影响的可能性，主要是对跨国企业资产，盈利能力或管理控制方面带来的损失。

特点：因多次扮演康熙皇帝，已经树立起了较为固定的帝王形象。 综合评价：形象气质佳，具有帝王气象的大家风范，知名度高，但亲和力不如王刚、现场调动气氛能不及王刚，建议作为备用人选。 ——张国立 42. 一

孩子生长在一种充满学习气氛的环境中，很容易萌发一种自发学习的需要，以至形成一种千金难买的自觉学习的行动 家长应率先热爱学习，形成家风，以自己的言行熏陶子女 33. 调查表明许多学业不良儿童家庭缺乏良好的学习气氛：家长经常约些朋友晚

战略竞争意识 创新精神、敢为天下先 社会责任感严谨规范 认真负责 雷厉风行 •简单、合作 的人际关系 廉洁奉公 遵纪守法 诚实守信 •把握机遇集中控制 严格管理 责任明确 奖罚分明 •能者上， 平者让， 庸者下高品质产品

中心 第二方面第三方面香港在过去的十年中保持着繁荣和稳定香港持续被评为“国际上经济自由度最高”“最廉洁”的地区之一 20. 共画未来香港回归前后GDP对比图 21. 共画未来澳门大三巴牌坊 葡京酒店2

讲话单行本，不发贺信、贺电，不题词、题字。 19. 厉行勤俭节约8规定原文要厉行勤俭节约，严格遵守廉洁从政有关规定，严格执行住房、车辆配备等有关工作和生活待遇的规定。 20. The Communist

信息公开，确保公众知情权。 当前，社会公众普遍关注的政府行政权力运用大致是三类事情： 一是政府的行政管理成本和行政权力的廉洁问题； 二是社会的公共产品和公共服务的质量和公平问题（诸如教育、医疗、住房等物质生活和精神生活产品分配的公平问题）；

持公私分明、先公后私、克己奉公，带头保持谦虚、谨慎、不骄、不躁的作风，保持艰苦奋斗的作风，带头执行廉洁自律准则，自觉同特权思想和特权现象作斗争。 16. 2. 认真学习制度，严格执行制度，自觉维护制度二、自觉维护制度的尊严认真学习制度

力、自身良好形象来影响 和带动战士。加强对干部、骨干形象方面的教育，培 养树立典型，使广大干部、骨干真正起到遵纪守法、 廉洁自律、积极学习、努 力工作、关心战士的模范 带头作用。 27. （三）建立良好官兵关系。 28. 一要以情带兵。安全管理教育

益，抵制不良风气；不得组织幼儿参加以营利为目的的表演、竞赛等活动，或泄露幼儿与家长的信息。九、坚守廉洁自律十、规范保教行为 13. 第三条 本办法所称处分包括警告、记过、降低专业技术职务等级、撤销专业

企业行为和制度对企业文化的支持、保障作用Date21 22. 企业行为领导者行为：背景、价值取向、情景 模范典型行为：实干、开拓、廉洁、智慧 模范典型的示范、引导、带动作用 只需要一个方面突出 员工行为：认同、归属、协同效应 员工手册

如同时违反保密义务还需承担相应的赔偿责任甚至刑事责任。 44. 商业道德准则一、基本原则 公司倡导守法、廉洁、诚实、敬业的职业道德。 员工的一切职务行为，都必须以维护公司利益，对社会负责为目的。任何私人理由都不应成为其职务行为的动机。

11. “我宣誓：忠于中华人民共和国宪法，维护宪法权威，履行法定职责，忠于祖国、忠于人民，恪尽职守、廉洁奉公，接受人民监督，为建设富强民主文明和谐美丽的社会主义现代化强国努力奋斗！”2018年2月24日，全国人大常委会对宪法宣誓制度作

*管理学基础09 第九章 人员配备 温大经济学院 韩纪江管理人员的选聘标准 （2）良好道德品质。应克勤克俭、廉洁奉公、工作认真、生活正派、平易近人、言而有信。（1）高政治素质。（3）相应的业务知识和水平。未必是

六、酒店职业道德 热情友好，宾客至上 真诚公道，信誉第一 文明礼貌，优质服务 团结协作，顾全大局 遵纪守法，廉洁奉公 钻研业务，提高技能 22. 一、对整体服务质量的认识 1、员工是酒店品牌的代表； 2、酒店服务质量的一致性；