香当网——在线文档分享与服务平台

您在香当网中找到 67194个资源

P6

 品牌危机管理办法

品牌危机管理办法 一.总则 1.目的:为有效预防及管理危机事件的发生,及时应对危机并妥善处理、避免或最大程度地降低危机带来的损害,根据集团公司《×××××品牌管理制度》,特制定本办法。 2.释义: 2

2022-08-21    370    0
P8

 员工绩效考核管理办法1

员工绩效考核管理办法 第一章 总则 第一条 目的 1、为公平、公正、科学地评价员工工作绩效,完善激励与约束机制,突出对优秀员工的激励,充分调动员工的工作积极性,有效地促进工作绩效改进,合理配置人力资源;

2013-01-13    11711    0
P7

 公司固定资产管理办法

 公司固定资产管理办法 第一章 总则 第一条:为切实加强公司固定资产管理,规范固定资产借款报销行为,合理购置、正确使用各类固定资产并提高使用效益,确保公司财产的安全完整,特制订本管理制度。 第二条:

2021-01-05    765    0
P15

 项目法人负责制管理办法

项目法人负责制管理办法(暂行)  第一章 总则 第一条 为了实行项目法人对项目的策划、资金筹措、建设实施、生产经营、偿还债务等的全过程管理,规范项目法人的行为,提高项目投资效益和建设质量,保证又好又快完成建设项目,根据《

2012-10-03    12432    0
P3

 医院医疗救护车收费管理办法

医院医疗救护车收费管理办法 第一条 为加强我院医疗救护车收费管理,规范我院医疗救护车收费行为,根据河南省卫生厅、物价局《关于规范医疗服务项目及价格的通知》文件精神,结合我院实际,特制定本规定。 第二条

2020-04-23    1654    0
P2

 二十七、公司图书管理办法

二十七、公司图书管理办法 □ 总则 第一条 本公司图书的管理,除另有规定外,悉依本办法办理。 第二条 本公司图书由总务科负责管理,并于每年5月12月下旬各清点一次。 第三条 新购图书除按顺序编

2012-10-16    27299    0
P9

 酒店薪酬管理办法

酒店薪酬管理办法   第一章                 总则   为贯彻酒店经营管理思路,完善薪酬福利体系,特制定本管理办法。   本办法中所指的“薪酬”包括工资与福利。其中“工资”是员工每月

2015-09-13    525    0
P3

 四十二团冬灌管理办法

四十二团冬灌管理办法   团属各单位: 水资源是国民经济的基础产业,是我国农业发展的命脉,水也是商品,已经是市场经济的一部分,面对我团水量逐年递减,耕地面积逐年递增的趋势,为加强水的利用率,为来年顺

2014-10-30    6986    0
P4

 **家园小区停车管理办法

**家园小区停车管理办法 为切实维护本小区交通秩序,加强车辆停放管理,确保广大业主的权益,缓解停车难问题,经村民代表大会表决通过。为了更加明确详细的规范小区停车,特制定停车管理办法如下: 一、本小区

2019-01-25    1302    0
P3

 XX中学学籍管理办法

XX中学学籍管理办法 1、新生入学: (1)根据《义务教育法》规定,XX县教育和体育局转过来的学生名单和信息,按规定的报名时间,学校审查录取,并发录取通知书。 (2)适龄学生需缓学、免学的,由其监护

2021-09-09    587    0
P9

 FHC.GL.005合同管理办法OK

让合同;招商引资、咨询顾问合同;公用配套设施合同、广告宣传合同等经济合同的管理,销售合同另行制定管理办法。 第三条 合同应采用书面形式签订,禁止口头协议等非正式形式,并杜绝履行在先,签订在后现象发生。

2017-05-04    25912    0
P5

 “青年文明号”管理办法

“青年文明号”管理办法   “青年文明号”管理办法    “青年文明号”管理办法   第一章  总    则   第一条  为推动油田创建“青年文明号”活动更加广泛、深入、规范、持久地开展,提高广大

2012-03-25    935    0
P3

 员工辞职管理办法5

员工辞职管理办法      第一章 总 则 第一条 为保证公司人员相对稳定、维护正常人才流动秩序,特制定本办法。 第二章 辞职程序 第二条 员工应于辞职前至少1个月向其主管提出辞职请求。 第三条 员

2017-08-02    23966    0
P2

 中学实习见习教师管理办法

**县**中学实习、见习教师管理制度 为了加强学校教学常规管理和安全工作,促进我校实习、见习工作规范化、制度化、科学化,形成合力共赢的目标,对实习、见习教师特作如下规定: 1.所有来我校实习、见习的教师需要持单位公函,与分管校长接洽。 2.实习、见习的老师均要按照我校教师职业要求,规范自己的职业形象。实习期间,出现以下违纪现象的:迟到、早退、旷工;不听指挥,不服从安排,不尊重指导教师或领导

2014-11-20    8378    0
P2

 公司采购、销售、结算管理办法

公司采购、销售、结算管理办法 公司采购、销售、结算管理办法 为了加强公司对外采购、销售工作管理,适应市场变化,满足公司经济发展需要,完善购销结算工作,特制定本办法: 一、采购管理 1、根据公司年度制

2012-02-01    770    0
P22

 部门五项费用支出管理办法

 部门五项费用支出管理办法 (征求意见稿) 第一章 总 则 第 一 条 为进一步降低非生产性成本,明确公司各经营职能部门业务招待费、差旅费、办公费、电话费、汽车使用费(以下简称:部门五项费用)支出标

2015-02-11    578    0
P11

 上市公司收购管理办法(2002)

上市公司收购管理办法 (2002年9月28日中国证券监督管理委员会令第10号发布) 第一章 总则   第一条 为规范上市公司收购活动,促进证券市场资源的优化配置,保护投资者的合法权益,维护证券市场的

2010-08-11    11090    0
P5

 村(社区)干部考核管理办法

  第一章  总则 第一条 为进一步增强村干部的责任意识,确保农村经济发展、社会稳定,全面或超额完成上级部署的各项任务,根据望发[2009]12号文件《关于加强基层党的建设的若干意见》精神,结合我镇实际,特制定本办法。 第二条 本办法中考核的对象是全镇11个村(社区)通过选任制选出村(社区)支两委成员,同时下派第一书记和到村任职大学生也在考核之列。 第三条 镇党委成立考核领导小组,由党委书

2009-07-28    18493    0
P6

 公司政务信息管理办法

公司政务信息管理办法   第一章 总则   第一条 为加强全×××系统信息工作的规范化、制度化和科学化管理,更好地为各级领导决策和指导工作提供信息服务,特制订本办法。   第二条 ××系统信息工作要

2014-03-02    528    0
P24

 康佳集团培训管理办法

康佳集团股份有限公司 员工培训管理办法 (讨论稿) 编制: 赵若宇 部门/职位: 康佳学院 日期: 2003年7 审核: 部门/职位: 日期: 批准: 部门/职位: 日期: 版权:康佳集团股份有限公司

2012-06-01    633    0
1 ... 46 47 48 49 50

搜索关键词