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 机密:组织与岗位设计

培训部区 经 理 助 理 岗行 政 内 勤 岗组 训 岗教 务 岗教 导 室柜 台 代 理 岗培 训 岗 团 开 拓 岗助总总 经 理核 保 岗1244333214641兼1×31×31×3148103633332410205736保

2010-09-16    21418    0
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 【实例】机密资料:咨询公司为平安保险石家庄分公司做的组织与岗位设计

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2009-07-10    15094    0
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 【实例】平安保险-组织与岗位设计方案-53页

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2011-01-19    13339    0
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 第6章 人力资源管理课件

企业人力资源管理是指企业利用现代科学技术和管理理论,通过对人力资源的开发、整合、调控和激励等内容,以实现其战略目标的一系列管理活动。 6. 能动性 再生性 高增殖性 可变性二、人力资源的基本特点 7. 三、人力资源管理的内容职能

2020-05-03    1242    0
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 清明节缅怀先烈主题课件模版pptt

1. 清明扫墓 缅怀先烈 继承革命优良传统专题清明缅怀先烈汇报人:小觅知 2. 爱国主义教育是指树立热爱祖国并为之献身的思想教育。爱国主义教育是思想政治教育的重要内容。爱国主义是一面具有最大号召力的旗

2019-03-27    3219    0
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 产业工人培训体系操作工人篇

培训专员班组长所需的设备等知识技能外,增加管理激励和培训讲课技巧 7. * Page* 一 新员工入文化理论培训名称 内 容课时导师教材建设情况新员工入文化理论培训 1.公司概况 0.5 人事领导 培训专员已完成《新员工培训手册(文化)》、完成试卷

2011-01-02    13079    0
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 《PPT苦逼过稿指南》@红策划

T。我们在反讨厌的过程中,还要抽出时间讨厌客户,讨厌开会,讨厌无休止的开会,讨厌加班,讨厌无休止的加班,讨厌改稿,以及讨厌无休止的改稿。 5. 开会+加班+改PPT=生命的意义 如果你真的这么认

2011-02-04    15745    0
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 你在为谁工作经典培训教材PPT

:“我在公司里的工资是最低的,老板也不把我放在眼里,如果再这样下去,总有一天我要跟他拍桌子,然后辞不干”。 “你把那家贸易公司的业务都弄清楚了吗?做国际贸易的窍门完全弄懂了吗?”他的朋友问,“还没有”!他说

2019-06-04    1621    0
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 M公司培训案例分析

是重视形式即是不是举行了培训,却不关心培训参加的人数和效果,更不关心培训后的知识转化工作,使得培训活动对于实际工作的促进作用严重缩水。“没有调查就没有发言权”,没有了培训调查的反馈,就不能真实的对培训

2010-08-07    17259    0
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 第五章人员招聘与选拔

准备工作职责和任职资格描述 获得招聘批准 选择招聘方法和对象 获得应聘者 对应聘者进行选拔 初步录用 入准备及正式录用 4. 劣势内部招聘外 部 招 聘了解全面,准确性高 可鼓舞士气,激励员工 可更快适应工作

2009-01-11    17030    0
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 項目管理基礎

美国项目管理学会(PMI)现有会员8万多人。 PMI通过各地分会及与各国的项目管理组织签订合作协议来开展工作。 PMI的宗旨是推动全球项目管理理论与实践的发展美国项目管理学会(PMI) 在推动全球项目管

2012-02-08    23749    0
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 【实例】2006年通海集团人力资源管理规划报告

力资源各项管理 制度,建立健全各级人力储备库。 ◆ 人力成本:汇总、核算人力成本。 ◆ 沟通协调:汇报工作,处理与地方政府、主管部门的关系,联络疏导对内、 对外的各机构; ◆ 控制、使用部门内各项费用。

2011-11-21    20870    0
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 05【实例】通海集团人力资源管理规划报告

力资源各项管理 制度,建立健全各级人力储备库。 ◆ 人力成本:汇总、核算人力成本。 ◆ 沟通协调:汇报工作,处理与地方政府、主管部门的关系,联络疏导对内、 对外的各机构; ◆ 控制、使用部门内各项费用。

2009-07-09    16295    0
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 【课件】职务分析

--问卷整理 武汉大学商学院1 2. 区分任务、职责、责任的概念任务:为达到某一特定的目标而进行的一项活动。例如:运送货物、打印一份文件等; 职责:职务与责任的统一,根据岗位的性质和特点,对该岗位全部的工

2010-07-07    22495    0
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 报告10-宁波华能国际贸易有限公司财务管理模式设计方案

国内生产商与国外经销商的中间商; 不了解市场需求,不能预测市场风险; 销售规模小,每笔业务成交量小库存战略市场的主导者; 实行营销战略,对市场需求及风险做出预测; 依靠品牌战略,加强对供应商控制; 销售规模扩大,采购成本增加

2011-03-21    4587    0
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 10-宁波华能国际贸易有限公司财务管理模式设计方案

国内生产商与国外经销商的中间商; 不了解市场需求,不能预测市场风险; 销售规模小,每笔业务成交量小库存战略市场的主导者; 实行营销战略,对市场需求及风险做出预测; 依靠品牌战略,加强对供应商控制; 销售规模扩大,采购成本增加

2011-11-10    7194    0
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 公司党支部三会一课培训ppt

三会一课是什么支部党员大会支部委员会党小组会党课12345目 录 2. 三会一课 是什么? 3. 按时上好党课“三会一课”制度是党基层支部长期坚持的重要制度,也是健全党的组织生活,严格党员管理,加强党员教育的重

2019-01-11    2034    0
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 市场部B组月度工作总结和计划ppt

市场总结与规划 B组致知文化月度会议之——2015.07.06 汇报人:李文翔 2. 01目录付费推广产品的监控方式SEO推广优化市场部B组入培训 测试 淘汰体系6月工作总结 7月份工作计划12345CONTENT7月项目任务

2018-09-29    3749    0
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 人力例会培训PPT版

1. 人力例会培训 2. 入、试用、管理员工入时应注意: 1. 入信息完整 入时材料不全的应在用人单位规定的期限内提交,在期限内无法提交公司要求相关材料,重要岗位、资质要求等公司有权对其做离职

2023-05-24    4135    0
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 德隆投资报告模本

1. A公司尽调查报告项目组 年月日 2. *◆ 结构分析 ◆ 尽调查 1. 财务审计 2. 经营审计 3. 合法性审计 4. 财务模拟 A公司尽调查报告 3. *要求合作的主要动机由于历年分红

2009-02-13    5394    0
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